暑期接受学生打工,是否属于非法使用童工行为
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童工是指未满16周岁的儿童或少年工人。 法律严禁使用童工,某些特殊行业需要录用未满16周岁的少年工人...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>非法雇佣童工哪里管
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如果有单位非法使用童工,可以向劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门等国家行政机关举报,具体由单位...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对雇佣初中生暑期短工属非法使用童工,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
使用童工怎么判刑
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樊国华律师|合伙人,15年经验在线咨询雇用童工从事危重劳动罪量刑标准
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张强律师|专职律师,7年经验在线咨询暑期接受学生打工是非法使用童工吗
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是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。国务院颁布的《禁止使用童工规定》第2条规定,国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>暑假工能非法使用童工工具吗
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童工是指未满16周岁的儿童或少年工人。法律严禁使用童工,某些特殊行业需要录用未满16周岁的少年工人时...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>饭店雇佣童工怎么处理 如何处理非法雇佣童工
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用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
雇佣初中生暑期短工属非法使用童工,律师怎么看
16岁属于童工吗违法吗
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询职工生育险怎么使用
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询初中生能当兵吗?
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询童工年龄14周岁属于非法雇佣吗
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1、雇佣童工是违法的,用人单位会被罚款,严重的会被吊销营业执照。涉嫌犯罪的,会被追究刑事责任。 2、《未成年人保护法》第六十八条非法招用未满十六周岁的未成年人,或者招用已满十六周岁的未成年人从事过重、...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>暑假以学生名义打工构成非法使用童工?
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童工是指未满16周岁的儿童或少年工人。法律严禁使用童工,某些特殊行业需要录用未满16周岁的少年工人时,必须经有关部门批准,并在工作时间、禁止从事有害健康工作等方面给予特殊保护。即无论什么原因、什么理由...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对雇佣初中生暑期短工属非法使用童工,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
雇佣70岁老人属于非法用工
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不算违法,而且70岁以上的老人只能算劳务关系,不能算劳动关系。不能申报工伤,不能交社保。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>雇佣童工的相关法律,雇佣童工有那些处罚
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对违反国家规定,擅自使用童工者,除责令其立即退回外,可予以重罚。 对情节严重、屡教不改者,应责令其停...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>童工能雇佣吗
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童工不能雇佣,雇佣童工需要承担行政责任。根据《中华人民共和国劳动法》规定,禁止用人单位招十六周岁的未...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>工会经费使用管理办法
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陈畅律师| 专职律师,6年经验在线咨询初中不上学违法吗
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到雇佣初中生暑期短工属非法使用童工,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2022年单位雇佣童工违法吗,使用童工是否违法
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单位雇佣童工违法,使用童工也是违法的。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>童工雇佣合法
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雇佣童工无论如何都是违法的。比如《禁止使用童工规定》第六条,用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,按照《使用有...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>非法雇佣童工工伤评定标准
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非法雇佣童工会根据不同的情况受到不同的处罚。国务院令第364号《禁止使用童工条例》第六条用人单位使用童工的,劳动保障行政部门应当按照每个使用童工每月处以5000元罚款的标准进行处罚;在使用有毒物品的作...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>中国的雇佣童工就算合法吗
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在我国,用人单位雇佣童工的行为一般是不合法的,但部分文体行业可以依法雇佣童工。童工是指不满16周岁的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>非法雇佣儿童发生工伤事故怎么处理?
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非法雇佣童工对童工伤、残、死亡负有责任的单位和个人,由县级以上劳动行政部门给予行政处罚;构成犯罪的,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
初中生休学手续如何办理
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询全日制用工和非全日制用工的区别
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询非法雇佣童工的处罚是什么,非法雇佣童工的处罚标准是什么
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非法雇佣童工,根据不同情况会有不同处罚。国务院令第364号《禁止使用童工规定》第六条用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣童工的处理方法,雇佣童工怎么处罚?
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《中华人民共和国劳动法》第九十四条 用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。 情节严重的,则依照〈中华人民共和国刑法〉定...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到雇佣初中生暑期短工属非法使用童工,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
法律中雇佣童工几岁算是违法
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法律中规定,雇佣不满十六周岁的童工算是违法。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>承揽合同与雇佣合同的区别
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询雇佣童工的相关法律,雇佣童工有那些处罚
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第一,我国目前为止有两部法律明确禁止用人单位使用童工。 1、《中华人民共和国劳动法》第十五条规定:禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。 2、《禁止使用童工规定》第二条规定:国家机关、社会团体、企业...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣童工属于犯法还是犯罪
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《中华人民共和国义务教育法》第十一条,《劳动法》第十五条和《禁止使用童工规定》第四条就禁止使用童工分别规定,禁止任何组织或者个人招收应该接受义务教育的适龄儿童,少年就业;禁止用人单位招用未满16周岁的...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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