特殊情况下支付的工资是知也
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特殊情况下支付的工资: 一、根据国家法律、法规和政策规定,因病、工伤、产假、计划生育假、婚丧假、事假...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>特殊情况下支付的工资有哪些,包括什么
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特殊情况下支付的工资包括因病假、工伤、产假、计划生育假、婚丧假、事假、探亲假、定期休假、停工学习、执...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对特殊情况下工资该如何支付,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
什么情况下企业要支付双倍赔偿金
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吴启纯律师|专职律师,5年经验在线咨询特殊工种有哪些
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陈丽霞律师|专职律师,7年经验在线咨询特殊情况下工资该如何支付
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1、劳动者在法定工作时间内依法参加社会活动期间,用人单位应视同其提供了劳动而支付工资。社会活动包括;当选代表出席乡(镇)、区以上、工会、青年团、等组织召开的会议;出任人民法庭证明人;出席劳动模范、先进...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>特殊情况下如何变更抚养权?
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在特殊情况下,可以采取下列方式来变更抚养权:若当事人能够就抚养权变更达成协商的,可以协商变更。若当事...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>夫妻特殊情况下如何分割财产
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分割一些特殊的夫妻共同财产的方式:如果双方能就分割方式达成协商的,按照双方的协商进行分割。如果双方不...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
特殊情况下工资该如何支付,律师怎么看
抚养费如何支付
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吴艳律师| 高级合伙人,14年经验 在线咨询哪种情况下用人单位不必向劳动者支付经济补偿
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郝世昌律师| 合伙人,6年经验 在线咨询离婚时无钱支付孩子抚养费该如何处理
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胥斐律师| 律所副主任,11年经验 在线咨询特殊情况下工资如何支付
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1、劳动者在法定工作时间内依法参加社会活动期间,用人单位应视同其提供了劳动而支付工资。社会活动包括;当选代表出席乡(镇)、区以上、工会、青年团、等组织召开的会议;出任人民法庭证明人;出席劳动模范、先进...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>在特殊情况下工资如何支付?
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特殊情况下工资支付:劳动者依法参加社会活动期间,用人单位应视为提供劳动,支付工资;劳动者依法享受年假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应当按照劳动合同规定的标准支付劳动者工资;新就业复员军人的工资由用...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对特殊情况下工资该如何支付,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
特殊情况下如何确定承诺期限呢
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要约以信件或者电报作出的,承诺期限自信件载明的日期或者电报交发之日开始计算。信件未载明日期的,自投寄...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>什么是特殊人员的工资支付
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特殊人员的工资支付是指学徒工、熟练工、大中专毕业生的工资支付和新就业的复员的工资待遇以及受处分后人员...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>借据特殊情况下的有效期如何计算时间
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借据特殊情况下的有效期不按约定的还款日起计算。但从最近一次追偿之日起计算,或者从债务人最近一次偿还部...
魏来律师| 联合创始人,9年经验 咨询我>>什么情况下判缓刑
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询公司什么情况下可以辞退员工
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李驭律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到特殊情况下工资该如何支付,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
特殊情况下工资怎么支付
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特殊情况指职工工伤,医疗期,女职工孕期、产期及哺乳期,婚丧假,探亲假。职工因工伤、在医疗期间的工资照发。女职工在怀孕期、产期、哺乳期的工资照发且不得降低工资。职工的婚丧假由本单位行政领导批准酌情给予1...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>特殊情况支付工资
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1、劳动者在法定工作时间内依法参加社会活动期间,用人单位应视同提供劳动支付工资。社会活动包括依法行使选举权或选举权的当选代表出席乡(镇).区以上政府.党派.工会.青年团.妇女联合会等组织召开的会议的人...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>特殊情况下支付工资有哪些?
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(一)履行国家和社会义务期间的工资 劳动者在法定工作时间内依法参加社会活动期间,用人单位应视同其提供了正常劳动而支付工资。社会活动包括: (1)依法行使选举权或被选举权; (2)当选代表出席乡(镇)、...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>有什么情况下要支付不劳动者工资
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不上班也应该支付工资的情况主要是指劳动者在法定休假日、婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>疫情期企业如何支付工资
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1、疫情期间,如果企业在一个工资支付周期内停产停业的,应按照劳动合同的约定来支付工资; 2、如果超过...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
企业什么情况下可以辞退工人
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陈畅律师| 专职律师,6年经验在线咨询公司在什么情况下才能开除员工
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张园园律师| 合伙人,10年经验在线咨询特殊情况下支付工资有哪些
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特殊情况下工资支付:劳动者依法参加社会活动期间,用人单位应视同其提供了劳动而支付工资;劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资;新就业复员军人的工资待...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>特殊情况下支付工资有哪些?
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特殊情况下支付的工资有: 1、履行国家和社会义务期间的工资。 2、加班加点、停工期间工资。 3、依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应当按劳动合同规定的标准支付工资。 4、企业依法破产时劳...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到特殊情况下工资该如何支付,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
拖欠工资应支付多少赔偿金的情况下
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拖欠工资一般不需要补偿。法律规定,如果用人单位拖欠工资的,劳动行政部门责令限期支付劳动报酬,在限期内...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>什么情况下公司辞退员工要补偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询特殊情况下支付工资包括哪些
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工资总额包括了特殊情况下支付的工资,而特殊情况下支付的工资则包括: (一)根据国家法律、法规和政策规定,因病、工伤、产假、计划生育假、婚丧假、事假、探亲假、定期休假、停工学习、执行国家或社会义务等原因...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>特殊情况下支付的工资有哪些?
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特殊情况下支付的工资有: 1、履行国家和社会义务期间的工资。 2、加班加点、停工期间工资。 3、依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应当按劳动合同规定的标准支付工资。 4、企业依法破产时劳...
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