怎么开除公司员工工资?
图文102人已浏览
公司开除员工后,应当在解除劳动合同时一次性给付工资,而给付的数额则按劳动合同的约定和员工的工作天数来...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>员工开除公司需要结清工资吗
图文133人已浏览
需要。办理离职手续时会核算员工离职当月的工资,但薪资发放需按照公司财务制度发放规定。劳动关系双方依法...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对公司开除员工工资怎样算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司怎样才能开除员工
视频3,068人观看
贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询公司开除员工怎么赔偿
视频1,629人观看
宋金玉律师|合伙人,16年经验在线咨询公司开除员工工资怎样算
问答584人已浏览
1、公司开除员工后,应当在解除劳动合同时一次性给付工资,而给付的数额则按劳动合同的约定和员工的工作天数来确定。2、如果员工给公司造成损失的,还要承担相应的赔偿责任。...
海南在线咨询顾问团咨询我>>公司开除工伤员工后果
图文336人已浏览
公司开除工伤员工的属于违法解除或者终止劳动合同,应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司给员工加班员工怎么算工资
图文85人已浏览
公司安排员工加班工资的计算方法是:《劳动法》第四十四条:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司开除员工工资怎样算,律师怎么看
公司可以开除员工吗
视频1,455人观看
金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询公司开除员工如何赔偿
视频540人观看
贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询被公司开除拖欠工资怎么办
视频1,503人观看
李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询公司开除员工的工资怎样算
问答584人已浏览
公司开除员工工资计算方法如下: 1、按已经正常出勤天数相应的工资计算并支付; 2、需依据具体情形确定被开除是否合法以及用人单位是否需要支付经济补偿金或者赔偿金。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司开除员工工资怎么算
问答584人已浏览
劳动法明确规定了,用人单位应当按时足额支付劳动者的工资报酬,被开除是单位基于员工个某些违纪行为作出的公司内部处罚,该处罚应当依据公司内部规章制度作出,且不能违反相关法律规定。但是应当支付劳动者提供正常...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司开除员工工资怎样算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司结业清算了,员工工资怎样赔偿
图文202人已浏览
公司倒闭清算应当根据《劳动合同法》第四十七条第一款的规定,赔偿员工工资。具体赔偿方法为:经济补偿按劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>被公司开除工资怎么算,补偿金怎么算
图文349人已浏览
被公司开除要分情况计算工资及补偿: 一、按已经正常出勤天数相应的工资计算并支付。 二、需依据具体情形...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司把员工开除的扣除工资需要支付吗?
图文158人已浏览
看用人单位因为什么原因开除员工,如果用人单位因为经济裁员、无过失性辞退员工的,需要支付经济补偿金。经...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司无理由开除员工怎么赔偿
视频689人观看
湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询公司违规开除员工如何赔偿
视频627人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到公司开除员工工资怎样算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司开除员工怎么算工资
问答584人已浏览
劳动法明确规定了,用人单位应当按时足额支付劳动者的工资报酬,被开除是单位基于员工个某些违纪行为作出的公司内部处罚,该处罚应当依据公司内部规章制度作出,且不能违反相关法律规定。但是应当支付劳动者提供正常...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>公司给开除员工工资怎么算
问答584人已浏览
公司开除员工工资计算方法如下: 1、按已经正常出勤天数相应的工资计算并支付; 2、需依据具体情形确定被开除是否合法以及用人单位是否需要支付经济补偿金或者赔偿金。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>公司给员工开除工资怎么算
问答584人已浏览
公司开除员工工资计算方法如下: 1、按已经正常出勤天数相应的工资计算并支付; 2、需依据具体情形确定被开除是否合法以及用人单位是否需要支付经济补偿金或者赔偿金。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>员工犯错被开除,工资如何算
图文662人已浏览
犯错被开除了结算工资有以下三种情形: 1、用人单位与劳动者解除劳动关系,应该在15天内结清工资并且办...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>被公司开除要如何结算工资
图文232人已浏览
劳动者被开除了,可这样来结算工资: 1、用人单位与劳动者解除劳动关系,应该在解约时一次性结清工资并且...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工打架被开除公司要赔偿吗
视频4,181人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询公司破产后员工工资怎么办
视频4,838人观看
王旭律师| 专职律师,8年经验在线咨询员工被公司开除,员工工资怎么计算
问答584人已浏览
员工工资怎么计算请参考:1、根据劳动合同约定的工资、劳动者的出勤、绩效考核得分以及加班情况计算; 2、月计薪日为21.75天,比如某员工工资2500元,满勤24天,员工上班21天,则当月工资为2500...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>公司开除员工工资如何算
问答584人已浏览
公司开除员工工资计算方法如下: 1、按已经正常出勤天数相应的工资计算并支付; 2、需依据具体情形确定被开除是否合法以及用人单位是否需要支付经济补偿金或者赔偿金。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司开除员工工资怎样算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
开除公司是否立马结算工资
图文127人已浏览
单位开除劳动者一般是要立马结算工资的。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司破产员工工资怎么赔偿
视频833人观看
李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询被公司开除怎样算工资
问答584人已浏览
员工被单位开除,依然是有享受劳动报酬的权利,单位需要结清员工的工资。 依据《工资支付暂行条例》 第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 第十六...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>员工打架被公司开除工资怎么算
问答584人已浏览
工资是提供劳动的对价,不会因为被开除就领不到应领的工资。员工打架被开除需要给予结算工资,工资是劳动者的法定劳动报酬,用人单位不能无故克扣工资,劳动者给用人单位造成的损失可以要求赔偿,用人单位也可以依据...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询