辞职只有劳动合同, 没有签劳动合同怎么办
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主动辞职但没签过劳动合同员工还是需要根据原有约定发放工资。违反提前30天书面通知的规定,因此给企业造...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>辞职不批该怎么办没有签劳动合同
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没有签订合同,说明用工方违反法律规定,劳动者可随时宣布辞职,并要求用工方支付经济补偿。没有签订劳动合...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对没签劳动合同怎么辞职?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询签合同后想辞职怎么办
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彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询没有签劳动合同可以马上辞职?没有签劳动合同能否马上辞职?
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没有签订劳动合同,可以马上辞职吗?没有签订劳动合同属于用人单位违反《劳动合同法》规定,劳动者可以按照《劳动合同法》38条的规定,书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩...
天津在线咨询顾问团咨询我>>辞职没有劳动合同和签订劳动合同违法吗
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辞职说要排队没有劳动合同是违法的,因为劳动者有合法解除劳动合同(离职)的权利。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同法没签劳动合同的什么时候可以辞职
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没有签订书面劳动合同的,为不定期劳动关系,劳动者可以随时终止劳动关系,而不用提前30天。在离职时可以...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没签劳动合同怎么辞职?,律师怎么看
工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询按劳动法辞职没签合同怎么赔偿
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《劳动法》第十六条劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确两方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人能够依法申请调解、仲裁、提诉讼讼,也能够...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同辞职劳动合同有赔偿金么?
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未签订劳动合同解除劳动合同有赔偿金,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对没签劳动合同怎么辞职?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没签劳动合同辞职后可以劳动仲裁吗
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员工未签劳动合同,离职后提起劳动仲裁是可以的,需要在法定的劳动仲裁时间内提出...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>辞职是劳动者签劳动合同吗
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签了劳动合同可以辞职。一般有以下方式: 1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同。 2、提前三十天书面通...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>已经辞职三天没有签劳动合同
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工作了三天一般还处于试用期,提前三天通知用人单位即可辞职。劳动者个人主动辞职的,用人单位可以不支付经...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师| ,7年经验在线咨询遇到没签劳动合同怎么辞职?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者未签劳动合同, 辞职可以立即离职吗, 没有签劳动合同怎么办?
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劳动者不能以没有与用人单位签订劳动合同为由提出辞职立刻离职。劳动者可以申请劳动仲裁,要求支付入职第2个月开始未签订劳动合同的双倍工资。用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同辞职可以随时离职吗?没有签劳动合同可以随时辞职吗
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正规的来说,劳动者到一个单位工作,应当签订劳动合同。而离职的时候也需要依法提前30天或3天书面通知单位。如果没有签订劳动合同,可以随时辞职吗?下面由法律经验在这里整理介绍。 没有签劳动合同也要依法提前...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同没签合同不辞职走人会怎么样?
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不管有没有签订劳动合同,不做工作交接直接走人,如果给企业带来经济损失的需要劳动者承担。所以建议还是书面提交辞职申请,如果入职超过一个月,可通过劳动仲裁要求公司自第二个月起支付双倍工资。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>没有签订劳动合同口头辞职有效么?
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没有劳动合同口头辞职是不符合法律规定的,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>企业没签劳动合同辞职需要打辞职报告吗
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需要依法办理离职手续,提出书面申请,做好交接工作,但随时可以走人,不用提前30天通知用人单位。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没签合同的劳务纠纷怎么赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询辞职不签劳动合同
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不签劳动合同不给辞职,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同辞职需要注意什么, 没有签劳动合同辞职要缴违约金吗
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辞职是不需要批准的,只需要提前告知,如果没有签订劳动合同,可以随时辞职,并要求单位相应的赔偿,同时可以要求双倍工资,要求单位补缴社保。r一、没签定劳动合同辞职,需要缴纳违约金吗?r不需要缴纳违约金的,...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没签劳动合同怎么辞职?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同没签合同辞职有个人责任吗
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根据《劳动合同法》第三十七条的规定,在签订了劳动合同后,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同期辞职不批怎么办
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询没签合同该怎样辞职?没签合同辞职
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可以随时离职,但是需要书面通知该单位; 一、个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同,辞职可以随时辞职吗?
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正规的来说,劳动者到一个单位工作,应当签订劳动合同。而离职的时候也需要依法提前30天或3天书面通知单位。如果没有签订劳动合同,可以随时辞职吗?下面由法律经验在这里整理介绍。 没有签劳动合同也要依法提前...
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