2020年发生哪些情况后劳动者可以到劳动局投诉
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劳动监察大队隶属于各级政府的社保局,是完全由政府开支的行政单位,到劳动局投诉不用劳动者花钱。如果你遇...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>劳动补偿金在哪些情况下可以拿到呢
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经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对在哪些情况下劳动者可以向劳动保障机构投诉呢,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动者在什么情况下不能签合同
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陈泽博律师|专职律师,2年经验在线咨询合同在哪些情况下可以终止
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李红艳律师|高级合伙人,13年经验在线咨询劳动者在哪些情况下可以向劳动监察机构投诉,哪些事项可以进行投诉
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根据《劳动法》、《劳动保障监察条例》等规定,任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门投诉。...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>劳动者保障法对劳动者有哪些权利保障?
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根据劳动法规定,用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。 劳动者享...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>能向劳动机构投诉的争议有哪些
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能向劳动机构投诉的争议有: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
在哪些情况下劳动者可以向劳动保障机构投诉呢,律师怎么看
不应向劳动者支付经济补偿
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询哪些争议可以申请劳动仲裁
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询遗嘱在哪些情况下有效
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孔晓雪律师| 专职律师,10年经验 在线咨询没有劳动合同的情况下,劳动者可以向劳动机构申请劳动仲裁吗?
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没有劳动合同的情况下,劳动者可以申请劳动仲裁 劳动合同法第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者被拖欠工资向劳动保障监察机构投诉需要提供哪些材料
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用人单位拖欠劳动者工资的,劳动者向劳动保障监察机构投诉需要提供与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对在哪些情况下劳动者可以向劳动保障机构投诉呢,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司在哪些情况下可以约定劳动者服务期
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在用人单位为劳动者提供专项培训费用、对其进行专业技术培训的情况下,可以与该劳动者订立协议,约定服务期...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动者在哪些情况下要赔偿损失?
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1、用人单位故意拖延不订立劳动合同,即招用后故意不按规定订立劳动合同以及劳动合同到期后故意不及时续订...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动者拖欠工资可以向劳动局投诉吗
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拖欠工资劳动者可以向劳动局投诉。用人单位拖欠工资,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动仲裁可以撤诉吗
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询遇到在哪些情况下劳动者可以向劳动保障机构投诉呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位可以在哪些情况下解除劳动合同,不需向劳动者预告哪些情况
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当劳动者符合下列情形之一的,用人单位可以直接解除劳动合同,不需向劳动者预告: ①使用不合格,即在试用期间被证明不符合录用条件的; ②严重违纪,即严重违反劳动纪律或企业规章制度; ③给企业造成损害,即严...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>在什么情况下可以申请劳动仲裁, 哪些情况可以申请劳动仲裁机构解决
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根据《劳动争议调解仲裁法》第二条的规定,可以申请劳动仲裁的情况主要是用人单位与劳动者发生的下列劳动争议:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者在哪些情况下可以向公司主张辞职补偿
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1、可以拖欠支付报酬为由提出被迫辞职;2、被迫辞职的,可以要求公司支付被迫辞职的经济补偿金,每工作一年补一个月;3、解答法律依据:1)《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者在哪些情况下提供担保或者不提供担保
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劳动者申请先予执行的,在满足当事人之间权利义务关系明确、不先予执行将严重影响申请人的生活的条件,且是...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动者在哪种情况下适用社会保险
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劳动者在以下情况下,依法享受社会保险待遇的情形:退休;患病、非因公负伤;因工伤残或者患职业病;失业;...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
虚假诉讼在什么情况下构成犯罪
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询在哪里可以查到社保缴纳情况
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验在线咨询劳动者在哪些情况下,劳动者需要向用人单位支付劳动合同的违约金呢
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有下列情形之一,用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的,劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金: (一)劳动者严重违反用人单位的规章制度的; (二)劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位在哪几种情况下可以向劳动者追偿劳动报酬?
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1.员工离职前因故意或重大过失违反用人单位的规章制度造成的直接经济损失需要赔偿。2.未按合同要求,在规定的辞职期尚未到期提前离职。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到在哪些情况下劳动者可以向劳动保障机构投诉呢,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动仲裁具体在哪些情况下可以进行劳动仲裁
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1、可以进行劳动仲裁的情形:因确认劳动关系发生的争议;因订立、履行等劳动合同发生的争议;因除名、辞退...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>大连劳动仲裁在哪
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询企业在什么情况下可以向劳动者支付劳动报酬金
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如果企业违反浙江省劳动合同办法第二十七条有下列情形之一的,劳动者有权随时通知用人单位解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付其应得的劳动报酬,并缴纳相应的社会保险费: (一)在试用期内的; (二)用人单...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者可以在哪些情况下申请失业保险金?
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劳动者符合办理失业金的,那么只需提供最后一个单位的离职证明;其次,社保缴纳累计证明,即社保手册上的缴费记录。即可到劳动就业保障局申请失业金。《失业保险条例》第四条失业人员符合《条例》第十四条规定条件的...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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