订立不订立合同的法律后果有哪些?
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各方当事人享有的权利和承担的义务得以确定,合同成立后过失一方需要承担赔偿责任。依法成立的合同,自成立...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>合同的订立书面口头有哪些不同?
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合同的订立书面口头的优劣,不能一概而论。 公司在订立合同时,对较为复杂的合同、涉及金额较大的合同、履...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对不订立书面合同有什么后果,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
订立合同必须采用书面形式吗
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询合同订立要什么程序
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询用工不订立书面合同有哪些后果,法律有哪些规定
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用工不订立书面合同的后果:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资;用人单位不支付的,劳动者可以向劳动行政部门举报。...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>书面合同是怎么订立的
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书面合同是订立的方式:要约、承诺或者其他方式。根据即将生效的民法典规定,合同书形式的合同,自当事人均...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签订劳动合同意向书有什么后果?
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1、如果不签,单位肯定知道你要辞职,意味着到时不能与你续签合同。2、如果签了,从该文件名称来看也只是...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
不订立书面合同有什么后果,律师怎么看
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询合同怎么订立
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孟金龙律师| 专职律师,4年经验 在线咨询没有书面合同怎么证明有合同关系
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唐婵娟律师| 专职律师,5年经验 在线咨询没有订立书面劳动合同公司收到后果有哪些
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1、建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。 2、用人...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>没有签订书面合同就不成立合同吗?
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1、书面合同上没签字合同不一定不成立。 2、法律规定,当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或按指印时合同成立; 3、在签名、盖章或按指印之前,当事人一方已经履行主要义务,对方接受时,该...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对不订立书面合同有什么后果,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
什么时候可以订立书面劳动合同
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从用人单位用工之日起双方就建立了劳动关系,应当订立书面的劳动合同,且最迟不能超过一个月。劳动合同依法...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>已建立劳动关系未同时订立书面的法律后果
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已建立劳动关系未同时订立书面的,需要在一个月之内签订书面劳动合同。为在一个月之内签订劳动合同的,应当...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>签订合同日期不合适有什么后果?
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合同不签订日期可能会引起合同履行中的不同理解和纠纷,不利于合同的履行。法律规定,当事人采用合同书形式...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同的订立采取什么方式
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询单方解除合同有什么法律后果
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询遇到不订立书面合同有什么后果,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同的订立书面口头有哪些不同?
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合同的订立书面口头的优劣,不能一概而论。 公司在订立合同时,对较为复杂的合同、涉及金额较大的合同、履行期限较长的合同、履行人员较多的合同等最好都要签订完善的书面合同。对于能够及时履行,非常不方便签订书...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>书面口头订立合同是什么条件?
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口头合同在符合下列条件的情况下成立: 1、合同当事人订立合同时具有相应的缔约行为能力。 2、合同当事人意思表示真实。 3、合同不违反法律或社会公共利益。 4、合同的内容必须确定或可能。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>只能书面订立合同吗
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法律、行政法规规定采用书面形式的,应当采用书面形式。当事人约定采用书面形式的,应当采用书面形式。关于合同形式,以不要式为原则,以要式为例外。 原则上不要求采用书面形式,以口头订立的合同,同样有效,但是...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>没有订立书面合同可以成立质权吗?
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不可以。设立质权,当事人应当采用书面形式订立质押合同。质押合同一般包括下列条款: (一)被担保债权的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>未以书面形式订立合同在什么情况成立
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根据法律法规或者当事人约定以书面形式订立合同的,当事人未以书面形式订立合同,但一方已经履行主要义务,...
李鹏律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
签订合同后不履行怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询口头订立的合同有效吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询没有订立书面劳动合同算不算是订立劳动关系
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劳动者未订立书面劳动合同同时具备以下情形时劳动关系成立: (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格; (二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>没有订立书面劳动合同合同会有什么样的影响
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1、建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。 2、用人...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到不订立书面合同有什么后果,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同签订不写日期有什么后果
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一、合同签订不写日期有什么后果 1、合同不签订日期虽然不会导致合同无效的后果,但对于约定了合同履行的...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>订立无偿保管合同要注意什么
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询不订立书面的合同可以成立质权吗
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1、不订立书面合同不可以成立质权。我国法律规定,设立质权,当事人应当采取书面形式订立质权合同。 2、质权合同一般包括下列条款: (一)被担保债权的种类和数额; (二)债务人履行债务的期限; (三)质押...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>为什么应当订立书面的劳动合同
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劳动关系是《劳动法》和《劳动合同法》的主要调整对象,是指劳动者与用人单位之间为实现劳动过程而发生的劳动力与生产资料结合的社会关系。劳动关系分为劳动合同关系和事实劳动关系两种。在司法实践中,事实劳动关系...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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