合同写工作八小时每天工作12小时
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属于严重侵害劳动者合法权益的非法行为，当事人可以向劳动局投诉用人单位，或者申请劳动仲裁，不服仲裁后可...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
每月二八个工作日．每天十二小时怎么算工资。
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每月正常工作时间为21．75天；每天超过8小时以外的工作时间为加班时间，应该支付150％的工资；周六...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
针对每天八小时工作违法吗?，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
每周工作时间超过44小时是否犯法
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丘扬律师|专职律师，5年经验在线咨询
哺乳期每天1个小时假可以执行多久
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
月工作26天每天工作12小时违反了吗
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当然违法了，你可以向当地劳动监察大队投诉公司。...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>
签非全日制合同却每天工作八小时
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单位和你签订的是非全日制用工，但是实际却是全日制用工，这个非全日制劳动合同是违法的，是无效的。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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单位让工人每天工作十五小时是违法吗?
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单位让工人每天工作十五小时是违法的。 根据相关规定，劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间...
王焕坤律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
每天八小时工作违法吗?，律师怎么看
七个工作日是几天时间
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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逾期交货违约金一般每天多少
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唐玉蓉律师|
专职律师，4年经验
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国家法定工作时间
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验
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每天工作12小时一个小时八块钱合法么？
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如果协商不成，到当地劳动部门投诉，或申请仲裁。...
上海在线咨询顾问团
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每月工作300小时违法吗
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每月工作300小时是违法行为。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。...
山东在线咨询顾问团
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公司规定员工每周工作6天，每天工作7小时合法吗
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该公司的行为违反劳动法。劳动法规定： 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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每天工作六小时全年无休，单位违法吗
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目前我国劳动领域主要存在两大类工时制度：一类是标准工时制；另一类是特殊工时制，包括综合计算工时制和不...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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每天工作10小时算小时工么
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不算，小时工每天不超过4小时，每周不超过24小时。小时工也就是非全日制用工。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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卖小国旗违法吗
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徐来福律师|
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小区阳台烧烤违法吗
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李耿律师|
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遇到每天八小时工作违法吗?，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
用人单位每天工作11个小时，每天工作11个小时，算不算加班，违法吗
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用人单位每天工作11个小时，不算加班违法。根据《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》（国务院令第174号）的规定，我国目前实行劳动者每日工作8小时，每周工作40小时这一标准工时制度。有条件的企业...
西藏在线咨询顾问团
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工作不满八小时违法吗
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根据劳动法的相关规定，国家实行八小时工作制度，即劳动者每天工作时间不得超过八小时，每周工作时间不得超过四十四小时，这是标准工时。...
重庆在线咨询顾问团
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给员工签每日工作8小时，每周工作48小时。违违《》规定吗？
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违法，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。...
四川在线咨询顾问团
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孕妇孕六个月每天工作超九小时违法吗？
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根据《劳动法》规定： 用人单位不得让孕妇从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和其他孕妇禁忌劳动，不...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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每天工作12小时违法吗，如何追讨超时加，班费。
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法律规定每天工作8小时，其他的需要支付加班工资。你可以申请劳动仲裁。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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国庆节只放三天违法吗
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贾淑文律师|
专职律师，4年经验在线咨询
劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师|
专职律师，7年经验在线咨询
每天工作六小时全年无休，单位违法吗
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目前我国劳动领域主要存在两大类工时制度：一类是标准工时制；另一类是特殊工时制，包括综合计算工时制和不定时工时制。这两种工时制度在计算加班时间上存在区别。标准工作时间为劳动者每日工作时间不超过8小时，每...
青海在线咨询顾问团
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公司规定员工每周工作6天，每天工作7小时合法吗
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每周工作时间最长不得超过44个小时：根据劳动法第三十六条规定：国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。”第四十一条规定用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳...
香港在线咨询顾问团
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遇到每天八小时工作违法吗?，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
每天工作8小时，每月工作28天，算不算加班
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第 一、现行规定月平均工作日为21．75天；第 二、每天工作不超过8小时；第 三、周末休息日应安排休...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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拖欠农民工工资多少天算违法行为
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钱亚波律师|
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劳动法规定每天工作时间八小时，那工作日延长工作时间算加班吗？
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1个小时及以上。 所谓加班，根据《劳动法》有关规定，一般指用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后，安排劳动者在法定工作时间以外工作。由于加班是员工超出正常工作时间，在原本应该休息的时间内进行...
上海在线咨询顾问团
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每月二八个工作日．每天十二小时怎么算工资。
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每月正常工作时间为21.75天；每天超过8小时以外的工作时间为加班时间，应该支付150%的工资；周六、日工作而没有调休的为加班时间，应该支付200%的工资。...
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