工伤后单位用他人名字就医该如何维权
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确实有些麻烦的，还要想办法搜集其他证据，或者到医院改名。具体情况可以来电话沟通...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
单位不提供工资条如何维权
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单位不提供工资条，职工可收集旁证申诉。可以收集公司发放的出入证、工作牌、内部通讯录、公司内部培训资料...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
针对单位不让上岗，工资挪作他用，我该如何维权，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
单位让自己去办工资卡
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陈家静律师|专职律师，6年经验在线咨询
挪用资金罪如何是如何定罪的
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陈海军律师|合伙人，10年经验在线咨询
调整我的工作岗位，薪酬降低，但签的不明了，我该如何维权
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必须在一个月内申请劳动仲裁维权，单位擅自调整工作岗位，降低薪酬标准，属于违法行为...
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胜任不了原工作，单位让上班又不给调岗
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可以与单位协商解决的；实在协商不成的，劳动者可以提前30日书面同志单位离职。若单位没有按照劳动合同的...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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我在某单位工作24年，如单位不用我，应如何赔偿
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具体情况具体分析，单方解除劳动合同也是分多种情况，请补充完整你所要咨询的问题，以便更好为你解答。...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不明白，就问一问
单位不让上岗，工资挪作他用，我该如何维权，律师怎么看
节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验
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拖欠工资应该怎样维权
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刘沛文律师|
，5年经验
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在用人单位停止工作的话我们如何维权？
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劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发...
海南在线咨询顾问团
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用人单位在试用期内以员工在工作岗位上失职，职工如何维护自身权益
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维权主要还是签订劳动合同。劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立...
海南在线咨询顾问团
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针对单位不让上岗，工资挪作他用，我该如何维权，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
单位调岗不降薪劳动者如何维权
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单位调岗不降薪，劳动者可以通过与单位协商、申请调解、提起劳动仲裁等办法来维权。调岗属于变更劳动合同的...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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单位单方调岗，我不同意，单位能强行让我离岗吗？
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第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或...
章法律师|
律所主任，9年经验
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单位不买社会保险，我该如何维权？
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你可以以此为由被迫解除劳动关系要求单位支付经济补偿金或者到社保局投诉要求单位补缴社保。这个需要了解具...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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宅基地转让合同如何维权
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李红艳律师|
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股东挪用公司资金如何处理
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胡文学律师|
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遇到单位不让上岗，工资挪作他用，我该如何维权，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
后单位用他人名字就医该如何维权
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确实有些麻烦的，还要想办法搜集其他证据，或者到医院改名。具体情况可以来电话沟通...
宁夏在线咨询顾问团
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强行调换我的岗位，而且降低工资标准.我该如何维权
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无法维权，公司有这个权利；公司强行和你接除劳动合同也没办法；你如果有能力，自己选择跳槽，你不伺候了。...
黑龙江在线咨询顾问团
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单位不买社会保险，我该如何维权？
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你可以以此为由被迫解除劳动关系要求单位支付经济补偿金或者到社保局投诉要求单位补缴社保。这个需要了解具体情况了才能作出准确的分析，为了维护你的合法权益建议电话咨询A律师或者到A律师办公室咨询。...
辽宁在线咨询顾问团
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单位要给我调岗，我不同意！原岗位又不给安排工作！
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先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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单位不上报工伤不补偿职工如何维权
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单位不上报，个人可以到企业所在区县劳动局申请工伤认定，但是时限是一年。超过一年的，到法院起诉。 根据...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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单位恶意调岗怎么办
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郝科名律师|
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拖欠工程款如何维权
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李贝律师|
专职律师，6年经验在线咨询
单位拖欠2000元的工资不发，该如何维权？
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根据《劳动合同法》的规定，第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应...
北京在线咨询顾问团
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单位利用调岗变相辞退如何维权
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调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的，你可以申请劳动争议仲裁解决，可以继续要求施工单位履行合同，也可以终止合同，要求二...
云南在线咨询顾问团
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遇到单位不让上岗，工资挪作他用，我该如何维权，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
单位员工工伤单位不肯赔偿应该如何维权的？
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1、申请劳动仲裁，由劳动仲裁委依据裁决，裁决书生效后，被申请人拒不执行的，申请人可以向人民法院申请强...
章法律师|
律所主任，9年经验
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单位缴纳的医保如何使用
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郝科名律师|
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无故不让我去上班，该如何维权
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用人单位无故不让职工上班，又不提出辞退、解除劳动合同变相辞退的，职工较难进行维权。面对进退两难的情况，该职工可以照常去上班。若用人单位以各种理由仍阻止，该职工可及时向劳动监察部门投诉。劳动部门工作人员...
辽宁在线咨询顾问团
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在试用期内如何维权要求降低工资和调整工作岗位？
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如果单位在试用期内调岗并降低劳动者薪资的行为是不合法的,劳动者可以拒绝这种调岗行为,并要求单位按照劳动合同的约定履行。如果单位拒绝履行,劳动者可以解除劳动合同,并要求单位承担相应的赔偿责任。如果产生纠...
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