劳动合同可以约定用人单位调整工作岗位吗？
图文37人已浏览
劳动合同约定单位可根据需要调整员工岗位，如果劳动者和用人单位协商一致的，那么劳动合同是有效的，劳动者...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
单位要求我个人调整工作岗位, 可以拒绝吗
图文284人已浏览
那么单位如果擅自进行人员调动，就可能违反劳动合同的约定，劳动者可以拒绝岗位调动，甚至请求解除合同，这...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
针对用人单位可以调整劳动者的工作岗位吗，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
用人单位违法或者终止劳动合同
视频2,106人观看
郑晓明律师|专职律师，5年经验在线咨询
单位恶意调岗怎么办
视频7,957人观看
郝科名律师|专职律师，5年经验在线咨询
用人单位可以随意调整劳动者的岗位，随意调整劳动者的工作岗位吗，不具备工作条件吗？
问答584人已浏览
根据《劳动法》第17条规定，订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。劳动者的工作岗位和薪酬待遇是劳动合同的必备条款，一...
山东在线咨询顾问团咨询我>>
公司单方面调整劳动者的工作岗位是否违反劳动法
图文26人已浏览
公司单方面调整劳动者的工作岗位是否违反劳动法，需要具体分以下几种情况： 1、公司必须先与劳动者协商一...
李俐律师|
专职律师，3年经验
咨询我>>
劳动合同调整作岗位手续
图文25人已浏览
为你解答劳动合同调整作岗位手续员工不配合能否解除劳动合同的这个问题 1，要看你们劳动合同中对于工作岗...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
用人单位可以调整劳动者的工作岗位吗，律师怎么看
公司调岗可以申请劳动仲裁吗
视频4,722人观看
霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验
在线咨询
哪种情况下用人单位不必向劳动者支付经济补偿
视频4,160人观看
郝世昌律师|
合伙人，7年经验
在线咨询
用人单位在什么情况下可以裁员
视频3,303人观看
胡婷婷律师|
专职律师，8年经验
在线咨询
劳动合同可以约定用人单位调整工作岗位吗？
问答584人已浏览
劳动合同约定单位可根据需要调整员工岗位，如果劳动者和用人单位协商一致的，那么劳动合同是有效的，劳动者和用人单位协商一致也可以变更劳动合同。 劳动者和用人单位存在劳动纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳...
西藏在线咨询顾问团
咨询我>>
用人单位单方面调整工作岗位劳动者是否可以拒绝，是否可以强制调岗
问答584人已浏览
用人单位单方面调动工作岗位的，劳动者是可以拒绝的，调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的；如果用人单位是生产经营需要的调...
山西在线咨询顾问团
咨询我>>
针对用人单位可以调整劳动者的工作岗位吗，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同法调整，用人单位与劳动者的问题
图文33人已浏览
所谓“不能胜任工作”，是指劳动者不能按要求完成劳动合同中约定的任务或者同工种、同岗位人员的工作量。但...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
劳动法调动工作岗位，工资可以变动吗
图文51人已浏览
公司无缘无故的给员工降职违反了相关劳动法律。调整工作岗位属于变更劳动合同，公司应当与劳动者协商一致。...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
咨询我>>
单位可以调动员工工作岗位的条件是什么
图文49人已浏览
一、单位可以调动员工工作岗位的条件是什么 1、单位可以调动员工工作岗位的条件如下： （1）用人单位与...
陈友联律师|
律所主任，16年经验
咨询我>>
单位私改劳动合同违法吗
视频3,538人观看
冼洪永律师|
专职律师，5年经验在线咨询
单位如何调员工社保基数
视频12,568人观看
黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
遇到用人单位可以调整劳动者的工作岗位吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动者违纪可以用人单位调整工作岗位试用期未满可以辞退吗？
问答584人已浏览
用人单位无故辞退劳动者，当属违法解除劳动关系，应当支付赔偿金。 用人单位与劳动者虽然没有订立劳动合同，但必须遵循《劳动合同法》的规定。在劳动关系存续期间，辞退劳动者必须符合《劳动合同法》第三十九条、第...
安徽在线咨询顾问团
咨询我>>
用人单位能对劳动者进行岗位调整吗，用人单位能否对劳动者进行调岗
问答584人已浏览
用人单位能不能对劳动者进行岗位调整？答案是肯定的，用人单位是有权对劳动者进行岗位调整的，但这一权利需要满足一定的条件才能行使。调岗分为用人单位单方调岗和双方协商一致进行调岗。如《劳动合同法》第四十条规...
贵州在线咨询顾问团
咨询我>>
劳动者拒绝调整工作岗位，用人单位能解除劳动合同吗？
问答584人已浏览
劳动合同对用人单位和劳动者都具有约束力，任何一方不得单方对劳动合同约定的事项进行变更。因此，如果劳动合同对劳动者的工作岗位做出了约定，用人单位要调整工作岗位，同样要与劳动者协商一致，而不能强迫劳动者调...
青海在线咨询顾问团
咨询我>>
单位能以集体合同调整职工岗位吗？
图文35人已浏览
张某大学毕业后应聘在一国有企业经销部门工作，某外资企业在业务往来中，看中了他的业务能力，于是以高薪、...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
用人单位强行调岗，劳动者怎么维权
图文31人已浏览
《劳动合同法》 第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
劳动合同履行地和用人单位所在地不一致
视频3,766人观看
黄丽单律师|
，5年经验在线咨询
工作单位换了社保怎么办
视频9,404人观看
肖丹婷律师|
，8年经验在线咨询
劳动者不能胜任工作，用人单位能否单方调整其工作岗位？
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》第四十条的相关规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作岗位的，用人单位可以解除劳动合同。因此，对于不能胜任工作的劳动者，用人单位是可以单方调整其工作岗位的。...
青海在线咨询顾问团
咨询我>>
用人单位随意调动劳动者的工作岗位，合法吗？用人单位调岗是否合理
问答584人已浏览
这个不合理。从《劳动合同法》的规定来看，用人单位是不能随便调动劳动者的岗位的。因为，劳动合同订立阶段，劳资双方处于一种谈判状态，地位平等，双方协商确定劳动者的工作岗位，一经确定即对劳资双方当事人产生约...
江西在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到用人单位可以调整劳动者的工作岗位吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
单位要工作岗位调动，不干，可以要求补偿吗
图文26人已浏览
要根据具体情况确定，不能一概而论。如果单位合理调动工作岗位，没有对劳动者造成实质损害，没有降低工资待...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
工程监理单位可以转让工程监理业务吗
视频2,565人观看
唐永彬律师|
高级合伙人，25年经验在线咨询
用人单位可以对劳动者进行调岗或者调整岗位而对劳动者进行任意限制
问答584人已浏览
工作岗位和工资待遇是劳动合同的重要内容，一经双方确定，就对双方产生约束力。任何一方提出调整岗位或调整薪酬，都要和对方协商一致，经协商后确定的新的岗位或薪酬，对双方产生效力。作为用工单位不可以单方面对员...
澳门在线咨询顾问团
咨询我>>
用人单位调整员工岗位, 用人单位单方调岗合理吗
问答584人已浏览
劳动合同中常见约定“单位可根据自己的需要单方调整员工的工作岗位”，但此种约定并不意味着单位可以随意调整员工工作岗位，如单方调岗应由以下几个方面做合理性审查： 1、调岗是否有明确法律依据。如员工不胜任原...
新疆在线咨询顾问团
咨询我>>
