派遣员工的劳动关系的派遣单位的义务是什么
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1、派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同。 2、与接受派遣单位订立劳务派遣协议。 3、将劳务派遣协议的...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>劳务派遣的员工与实际用人单位之间的关系
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劳务派遣的员工与实际用人单位的关系是劳务关系。 在劳务派遣中,劳务派遣单位与被派遣劳动者依法订立劳动...
唐晓峰律师|创始人,12年经验咨询我>>针对用工单位与派遣员工存在劳动关系吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动派遣合同坑人吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询劳务派遣不给发工资怎么办
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练达律师|专职律师,3年经验在线咨询派遣员工与用工单位存在劳动关系,劳务派遣公司存在劳动关系吗
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《劳动合同法》明确规定,劳务派遣公司是用人单位,承担用人单位的全部权利与义务。用工单位与派遣员工是否有劳动关系,法律上并未明确,司法实践中普遍认为属于一种特殊的劳动关系,或者称间接劳动关系。因为他既有...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>员工入职合同与用人单位存在关系吗
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员工入职合同通常不是劳动合同。劳动合同是全面明细约定用人单位与劳动者双方权利义务关系的书面文件,入职...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳务派遣党组织关系放用工单位吗
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人才(劳务)派遣人员中的党员应将党员组织关系及时转移到用工单位党组织。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
用工单位与派遣员工存在劳动关系吗,律师怎么看
派遣工和正式工的区别
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张超律师| 律所主任,16年经验 在线咨询劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验 在线咨询单位诈骗员工怎么判
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询用工单位与劳务派遣人员存在劳动关系能否适用本单位的劳务派遣合同
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《劳动合同法》明确规定,劳务派遣公司是用人单位,承担用人单位的全部权利与义务。用工单位与派遣员工是否有劳动关系,法律上并未明确,司法实践中普遍认为属于一种特殊的劳动关系,或者称间接劳动关系。因为他既有...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣单位与用工单位存在劳动关系要承担哪些义务
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在劳务派遣关系中,劳务派遣单位为用人单位,实际使用劳动者的单位为用工单位。 根据《劳动合同法》的规定,劳务派遣单位应当履行用人单位对劳动者的所有法律义务。而用工单位应当履行下列义务: (一)执行国家劳...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对用工单位与派遣员工存在劳动关系吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
派遣劳动关系是否存在
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派遣劳动关系存在,但是劳务派遣的是由劳务派遣公司与劳动者签订劳动合同,而不是用工单位与劳动者签订劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>如何核实员工是否与原单位存在劳动关系?
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只要企业有合法的营业执照,符合单位主体,那么单位和员工之间就存在劳动关系。如果企业非法经营是指还未获...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动者受伤用工单位与派遣单位连带?
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用工单位给被派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>用人单位无故辞退员工该怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询单位倒闭怎么补偿员工
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到用工单位与派遣员工存在劳动关系吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被派遣劳动者同时与用工单位和用工单位之间存在什么关系
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被派遣劳动者同时与派遣单位和用工单位之间存在老我弄过关系和劳务关系,派遣单位和用工单位是被派遣劳动者的共同雇主。在劳务派遣活动中,派遣单位和用工单位通过劳务派遣,共同获得劳动者未他们创造的共同利益。用...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣中用工单位与用工单位之间存在劳动关系的应当如何确定责任?
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在劳务派遣关系中,劳务派遣单位为用人单位,实际使用劳动者的单位为用工单位。 根据《劳动合同法》的规定,劳务派遣单位应当履行用人单位对劳动者的所有法律义务。而用工单位应当履行下列义务: (一)执行国家劳...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>派遣员工的劳动关系的派遣单位的义务是什么?
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与接受派遣单位订立劳务派遣协议,其中必须约定 1、派遣岗位和人员数量。 2、派遣期限。 3、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式。 4、违反协议的责任。将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者与劳务派遣单位是什么关系
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劳动者与劳务派遣单位的关系,具体如下: 1、派遣单位与劳动者之间签订劳动合同。支付劳动报酬、交纳社会...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>劳动关系中的派遣员工对单位有什么权利
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1、派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同。 2、与接受派遣单位订立劳务派遣协议。 3、将劳务派遣协议的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询派遣工工伤如何处理赔偿事宜
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工存在劳动关系,单位可以解雇员工吗
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员工不工作的,用人单位可以解雇,不支付经济补偿。根据《劳动合同法》第三十九条的规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(1)在试用期内被证明不符合就业条件;(2)严重违反用人单位的规章...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>在劳动案件中,劳务派遣人员与用人单位之间是否存在劳动关系的问题
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首先在您的案件中不存在劳动派遣这一说,您的用人单位就是新成立的由双方出资建立的新公司。其次,根据我国《劳动合同法》的有关规定,用工之日即用人单位与劳动者建立劳动关系之日。劳动关系成立的标志,不是依据书...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到用工单位与派遣员工存在劳动关系吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务派遣关系中派遣员工与派遣机构之间是
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劳务派遣关系中派遣员工与派遣机构之间是劳动关系。 在劳务派遣中,劳务派遣单位与被派遣劳动者依法订立劳...
覃永雄律师| 专职律师,29年经验 咨询我>>哪些是劳务派遣
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询无资质的劳务派遣单位派遣的劳动者与用工单位法律关系如何认定
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从事劳务派遣业务的单位应当依法登记设立。用人单位与未经工商注册登记、不具备劳务派遣经营资质的公司签订用工协议,与派遣人员形成事实劳动关系,应由用人单位依法为其缴纳综合保险费;用人单位与不具备缴费资格的...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>建筑施工人员与建筑单位存在劳动关系吗
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不存在劳动关系。建筑施工企业与实际施工人之间只是分包、转包关系,劳动者是由实际施工人雇用的,其与建筑施工企业之间并无建立劳动关系或雇佣关系的合意。 虽然不认定实际施工人的前一手具有用工主体资格的承包人...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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