试用期至少三个月的补偿金
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对于试用期三个月的劳动者,如果符合法定的情形,单位应向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是指劳动...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>失地补偿, 每个月多少钱一个月?
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根据法律的规定,国家征集农民土地,依法应当给予土地补偿费用,具体标准由当地土地管理部门制定,建议咨询...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对三个月试用期补偿一个月多少钱,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
入职三个月被辞退,补偿多少钱
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询醉驾判三个月罚金一般多少钱
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询试用期三个月被辞退补偿多少
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1、劳动者在三个月试用期后被辞退,如果是因具有不符合单位的录取条件等情形而被辞退的,没有补偿;被无过错性辞退的,则可获得一个月工资的补偿;如果是被违法辞退的,可获得二个月工资的赔偿。 2、法律依据《中...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>试用期一个月和三个月的区别
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我国法律规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同一年试用期三个月可以赔偿多少
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劳动合同期限为一年的,试用期不得超过二个月。约定试用期三个月的,属于违法约定。若劳动者已经实际履行的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
三个月试用期补偿一个月多少钱,律师怎么看
一年合同试用期三个月合法有效吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询低保一个月能领多少钱
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询五险一金一个月要交多少钱
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期三个月经济补偿是多少
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《中华人民共和国》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>试用期三个月经济补偿金是多少?
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《中华人民共和国》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工...
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一个月赔付三期是指多少个月
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误工费最多赔偿至伤残鉴定报告出具的前一天,从发生车祸直至伤残鉴定报告出具的前一天,到底需要几个月是无...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>一般合同签了三个月试用期是几个月啊?
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劳动合同签了一年,试用期不得超过一个月。 单位违法约定试用期的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,由劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>2个月试用期一般多久
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按照我国法律相关规定,劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月。同一用人单位与同一劳动者...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>试用期三个月不缴纳社保合法吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询一般五险一金交多少钱一个月
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到三个月试用期补偿一个月多少钱,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期三个月试用期一个月合同怎么写
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范本如下: 身份证号: 根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法,甲方招聘乙方为试用员工,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致签订本试用合同,共同遵守本协议所列条款。 一、试用合同期限: 试用期...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>试用期三个月经济补偿标准是多少
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《中华人民共和国》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>试用期三个月
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1、劳动合同中的试用期应由用人单位和劳动者双方平等协商约定,不得由用人单位一方强行规定。 2、试用期最长不得超过6个月。 3、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月。劳动合同期限一年以...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>三个月以上不满一年的试用期不得超过一个月
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劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月。试用期的时间一般是在1-3个月之间,最长不得...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>三个月试用期转正后补缴社保
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只要双方签了劳动合同,建立了劳动关系,公司就有义务帮员工缴纳五险一金,哪怕试用期也是一样。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
失业险能领多少钱一个月
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询孩子抚养费多少钱一个月
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询试用期满三个月不给补偿
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根据劳动法规定,试用期不超过六个月,如果你公司没有超过,应该说双方均可以在试用期内提出解除劳动合同,且不赔偿。但你可以根据原来已签订的三个月试用期合同为证据,三个月期满后应该签订正式劳动合同,公司未与...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>试用期三个月经济赔偿金多少
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试用期三个月,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到三个月试用期补偿一个月多少钱,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一般子女每个月多少钱一个月?
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子女教育专项附加扣除对于有孩家庭来说,是一项非常有利的政策。这类人群通常是上有老、下有小,生活压力非...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>自己交社保要多少钱一个月
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同签三个月, 试用期三个月后, 被辞退, 这个试用期算一个月吗
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根据劳动合同法第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。所以,...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>试用期一个月辞退能拿多少钱
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第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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