公司工资不发与中介有关系吗?
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单位严重违反劳动合同法不(及时)发放工资。 根据《劳动合同法》第八十条,用人单位直接涉及劳动者切身利...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>公司章程与公司风险控制有何关系
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两个概念,一个是公司的规章制度,一个是公司管理方式...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对员工中风与公司有关吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司监事有风险吗
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祁广辉律师|律所主任,15年经验在线咨询公司破产董事有责任风险吗
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李萍律师|合伙人,8年经验在线咨询公司行贿与员工有关吗
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个人对企业员工2万以上,企业对个人20万以上,才构成对非国家工作人员行贿罪 行贿2万元,还不构成犯罪,行贿5万元,构成行贿罪,处五年以下有期徒刑、拘役,并处罚金...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>员工与员工在公司打架公司有责任吗
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如果不是公司主使员工打架的,员工打架行为属于其个人行为,公司不需承担责任。员工因私人事情打架斗殴,产...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>我们公司有人行贿,请问公司员工行贿与公司有关吗
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自然人犯本罪,给予公司、企业的工作人员以财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役。数额巨大的,处...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工中风与公司有关吗,律师怎么看
员工工伤公司有哪些赔偿
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张景文律师| 专职律师,7年经验 在线咨询公司可以开除员工吗
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金牌律师| 专职律师,3年经验 在线咨询公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师| 律所主任,5年经验 在线咨询与公司风险控制有关系吗?
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公司章程规定公司总的经营范围,方针等,章程可以从全局对公司风险进行防范控制,而对风险的全面防控需要从公司的各项管理制度上细化落实。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>公司员工中风怎么赔偿
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请问你老公多大年龄了,中风的具体原因是什么导致的呢?人到了一定年龄中风的几率就大了,公司有为其买社保吗?现在公司是怎么个说法呢?你老公在公司工作了多少年了?如果是因为工作的原因导致中风的话是可以要求公...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工中风与公司有关吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工上班中风公司要不要赔偿
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员工上班中风是因为工作原因的,由用人单位和工伤保险基金支付工伤赔偿。用人单位缴纳工伤保险费的,只需要...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>员工与本公司无关证明
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认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>工伤一次性结清员工与公司还有关系吗?
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需要看几级工伤,一般来说,员工与单位解除劳动合同后,一次性结清工伤补偿的,员工与公司不再存在劳动关系...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>公司辞退员工有哪些补偿
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庞娜律师| 专职律师,5年经验在线咨询有限责任公司增资有哪些风险
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史素红律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到员工中风与公司有关吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司员工绩效与公司职工关系
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本人于2007年9月19日进入该公司任喷涂副课长一职每月工资5000元左右、入职一年才签订劳动合同、且合同上没有详细福利、绩效规定;2008年10月20日由于公司货源不足及现场管理混乱调任为6S稽核管...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>员工与本公司无关证明
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认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;劳动者填写的用人单位招工招聘...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>员工与工司解散关系之后公司还有权利暂压员工工资吗?
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拖欠工资的:根据我国《劳动法》的规定:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的; (二)...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>公司让员工办个体户有风险吗
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在进行投资时,应提高警惕并审慎决定。倘若个体工商户的负债为其个人独自经营所产生,则需以他或她的个人资...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>员工中风可以辞退员工吗
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公司不能随意辞退试用期的员工,除非满足相关情形并且需要向劳动者说明情况后才能与其解除劳动合同。 《劳...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
国有独资公司与有限公司区别
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史素红律师| 专职律师,10年经验在线咨询公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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张景文律师| 专职律师,7年经验在线咨询公司里有员工因中风无法工作了,公司是否要赔偿?
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依据《》用人单位向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>员工年薪差异与与公司合同月薪水有关系吗
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1、用人单位的做法隶属降低劳动者薪水待遇,必须与劳动者商量一致。用人单位不够额支付劳动报酬的,劳动者能够向劳动行政部门投诉或者解除劳动合同,要求用人单位支付经济赔偿金。 2、用人单位有下列情形之一的,...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工中风与公司有关吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工与公司诉讼期间,公司能和员工解除劳动关系吗
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什么诉讼?如果公司违法解除劳动合同,可以员工提起诉讼或申请仲裁要求对方支付经济补偿金。...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司破产和法人有关系吗
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姜超律师| 专职律师,10年经验在线咨询员工在打架,与工作有关,公司需承担责任吗?
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任何打架的行为都是违法行为,理论上公司是不需要承担责任的,当然也要看打架时候的具体情况综合判定...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>如果员工未与上家公司解除劳动关系,公司录取该员工需要承受什么风险?
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1、劳动者未与原公司解除劳动关系的,本公司不能与其签订劳动合同。除非原公司认可劳动者与本公司签订劳动合同。 2、如本公司招用与其他公司未解除劳动合同的劳动者,给其他用人单位导致损失的,应当与劳动者一同...
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