工资拖欠2个月没发,算拖欠吗
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你问拖欠工资2个月违法吗,应该是违法的。按照《劳动法》第五十条“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本...
单位拖欠工资2月不发,该怎么处理
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协商不成的,可委托律师向劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权。...
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拖欠工资12333会怎样处理
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故意拖欠工资如何处理
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拖欠工资超过2个月赔偿标准,逾期2个月,拖欠工资怎么赔偿
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拖欠工资超过2个月,按应付金额50%以上100%以下的标准赔偿。劳动者可以向当地劳动局投诉,要求劳动行政部门给予警告和处罚,同时可以要求人民法院依法发出支付令;逾期不支付的,可以责令用人单位支付赔偿。...
拖欠工资2个月一般赔多少
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可以申请劳动仲裁,劳动法规定用人单位不得无故克扣或拖欠劳动者工资,由劳动行政部门责令限期支付工资,逾...
工资至今拖欠2个月违法吗?
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工资欠了两个月了是违法的,全日制用工的,工资应当至少每月支付一次;对于用人单位无故拖欠工资的行为,劳...
不明白,就问一问
工资拖欠2个月怎么处理,律师怎么看
个人拖欠工资如何上诉
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怎么告公司拖欠工资
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拖欠工资怎么打官司
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薪金拖欠2个月工资欠条怎么写
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可以委托律师代书,可来电详询,了解具体需求后为你拟定...
工资拖欠2个月没发,算拖欠吗
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你问拖欠工资2个月违法吗,应该是违法的。按照《劳动法》第五十条“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”以及《工资支付暂行规定》第七条“工资必须在用人单位与劳动者约...
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拖欠两个月的工资五个月了,应该怎么处理
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拖欠两个月的工资五个月了。确认劳动关系,用人单位不支付劳动报酬可以向劳动监察大队举报。 证明劳动关系...
拖欠2个月工资会不会有补偿
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拖欠2个月工资有补偿,具体的原因如下: 1、法律规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位...
公司拖欠工资2个月算违法吗
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公司二个月不发工资算违法。工资应当以月薪的形式发放,也包括应当每月支付,因此用人单位应当在自然月结束...
员工离职工资拖欠怎么办
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公司拖欠工资找哪个部门
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2个月拖欠工资赔多少
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可以申请劳动仲裁,劳动法规定用人单位不得无故克扣或拖欠劳动者工资,由劳动行政部门责令限期支付工资,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。赔偿金计算方...
公司拖欠员工工资2个月会怎样?
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在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: 1、向当地劳动保障监察机构投诉举报; 2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳...
拖欠7个月工资,应该怎么处理呢!
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建议您先向劳动监察部门投诉,如仍然得不到解决,可以提起劳动仲裁,索要拖欠的工资,你还可以要求单位支付赔偿金。...
在职人员拖欠工资2到3个月
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可以到劳动局投诉。...
A拖欠工资,拖欠四个月工资
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可通过法律途径给你追讨欠薪。 第一,需有证据证明工作时间、工资数额。 第二至劳动部门申请劳动仲裁。具...
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劳动法工资拖欠怎么办
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8月2日退休8月有工资吗
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老板不发工资,拖欠2个月的工资
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工资被拖欠与单位发生纠纷,自己(或委托律师)与单位自行协商、交涉,协商无果时一定要通过法律手段来维权,可以向各地劳动执法部门举报,通过执法监察人员帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁...
拖欠工资2个月,还协议裁员
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拖欠工资是违法的,裁员应该要补偿,你可以通过法律途径处理...
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老板拖欠工资一拖就拖2个月该如何办?
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1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监...
工资拖欠赔偿怎么计算
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建筑施工拖欠工程款2个月如何处理
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1、合法的工程款欠条需要包含工程名称、地点、发包人、承包人、工程总量、单价、完成工程量、工程款总额、已付金额、欠付金额、约定付清时间、正确的名字时间和地点等基本内容。加上时间,对方署名,加盖公司专用章...
个人拖欠工资2个月可以报警吗?
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1、用人单位无故拖欠其工资的,劳动者是可以报警的,但是一般作用不是很大,毕竟拖欠工资不属于警察管理的权限,对于用人单位拖欠工资的行为,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位支付其被拖...