劳动者应当怎样赔偿用人单位的损失
图文82人已浏览
劳动者应赔偿用人单位损失的情形:劳动者违反劳动合同中约定的保密义务或竞业限制,给用人单位造成损失的;...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动者提出解除劳动合同,用人单位应该怎么赔偿?
图文398人已浏览
员工个人提出解除劳动合同,如果与单位有服务期约定和竞业限制条款时,需支付违约金。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对用人单位未签订劳动合同应当怎样赔偿劳动者,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位没有签订劳动合同怎么补偿
视频1,329人观看
胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询劳动法未签订合同赔偿条例
视频2,180人观看
霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询用人单位未签订劳动合同应当怎样赔偿劳动者
问答584人已浏览
【法律依据】 《劳动合同法》第八十二条,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自...
上海在线咨询顾问团咨询我>>用人单位解除劳动合同劳动者应该怎么补偿
图文103人已浏览
用人单位和劳动者解除合同,如果是由用人单位提出协商解除劳动合同或者单位具有裁员等行为的,需给予劳动者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中
图文4,141人已浏览
用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
用人单位未签订劳动合同应当怎样赔偿劳动者,律师怎么看
工厂未签订劳动合同怎么赔偿
视频2,874人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询用人单位不签劳动合同怎么办
视频7,344人观看
郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询未签劳动合同未交社保怎样赔偿
视频6,613人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询用人单位不与劳动者签订劳动合同应当怎样赔偿
问答584人已浏览
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。超过一年不与用人单位签订劳动合同的,应当支付十一个月的双倍工资,并且视为已经签订了无固定期限的劳动合...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位不和劳动者签订劳动合同应当怎样去赔偿
问答584人已浏览
用人单位不和劳动者签订劳动合同,应当从第二个月起,每月赔偿劳动者双倍的工资,但最多不超过十一个月。双方自单位用工的一个月起就需要及时签订书面的劳动合同。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对用人单位未签订劳动合同应当怎样赔偿劳动者,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动者借故拖延或拒绝签订劳动合同用人单位怎么应对
图文89人已浏览
劳动者借故拖延或拒绝签订劳动合同用人单位终止劳动关系并结清工资。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同是劳动者与用人单位签的吗
图文159人已浏览
劳动合同签订完劳动者和用人单位双方各一份。用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改...
方向律师| 团队负责人,4年经验 咨询我>>未签订劳动合同应当如何证明与用人单位的关系
图文109人已浏览
未签订劳动合同的,就应当通过下列材料来证明与用人单位的关系:劳动者的工资条;单位为其缴纳社保费用的记...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>没有签订劳动合同应该怎么赔偿
视频4,223人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询用人单位不签劳动合同的怎么办
视频2,384人观看
唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到用人单位未签订劳动合同应当怎样赔偿劳动者,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位不和劳动者签订劳动合同应当是怎样赔偿
问答584人已浏览
1、用人单位不和劳动者签订劳动合同,应当从第二个月起,每月赔偿劳动者双倍的工资,但最多不超过十一个月。双方自单位用工的一个月起就需要及时签订书面的劳动合同。 2、法律依据;《中华人民共和国劳动合同法》...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位不和劳动者签订劳动合同应当怎样赔偿的
问答584人已浏览
1、用人单位不和劳动者签订劳动合同,应当从第二个月起,每月赔偿劳动者双倍的工资,但最多不超过十一个月,双方自单位用工的一个月起就需要及时签订书面的劳动合同。 2、法律依据;《中华人民共和国劳动合同法》...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位与劳动者约定未签劳动合同应当怎样赔偿
问答584人已浏览
第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。 第三、如公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者与用工单位未签订劳动合同会承担哪些责任
图文129人已浏览
根据《劳动合同法》的规定,劳动者与用工单位未签订劳动合同会承担的责任有自用工之日起满一个月后应当向劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>未签订合同的劳动者怎样解除劳动关系?
图文748人已浏览
未签订合同的劳动者提前一个月通知用人单位解除劳动关系。要求用人单位必须支付双倍工资,建立劳动关系应当...
姜超律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
用人单位违法或者终止劳动合同
视频1,705人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
视频3,037人观看
丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询用人单位未按照劳动合同约定与劳动者签订书面劳动合同应当怎样赔偿
问答584人已浏览
可以主张二个月工资的经济补偿。根据《劳动合同法》第十四条第三款规定:“用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。”劳动者在此类情况下辞职,是...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位未与劳动者签订劳动合同
问答584人已浏览
用人单位招用劳动者未签订书面劳动合同,但同时具备下例情形的,劳动关系成立: (1)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;(2)用人单位制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到用人单位未签订劳动合同应当怎样赔偿劳动者,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
未签订劳动合同能否认定用人单位的劳动关系
图文60人已浏览
劳动者与用人单位未签订书面劳动合同时,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: 1、工资支付凭证或记录...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>单位解除劳动合同赔偿
视频1,317人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询单位不签劳动合同应当怎样赔偿劳动者
问答584人已浏览
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。超过一年不与用人单位签订劳动合同的,应当支付十一个月的双倍工资,并且视为已经签订了无固定期限的劳动合...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者举报单位未签订劳动合同怎样赔偿
问答584人已浏览
第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。最多可要求2年的双倍工资。 第三、如公司违法解除劳动合同,还要承担...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询