劳动者在应聘中应当如何履行如实说明的义务
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劳动者在应聘中应当按单位的要求和法律的规定来履行如实说明的义务,即对与劳动合同直接相关的基本情况,要...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>劳动者的行使劳动权的义务
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劳动者的义务有:劳动者和用人单位签署劳动合同后,劳动者应当遵守有人单位的管理制度,应该完成用人单位交...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳动者在应聘时主动履行的义务是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公务员应当履行哪些义务
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询劳动者在什么情况下不能签合同
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陈泽博律师|专职律师,2年经验在线咨询劳动者在应聘中应当如何履行如实说明的义务
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1、劳动者在应聘中应当按单位的要求和法律的规定来履行如实说明的义务,即对与劳动合同直接相关的基本情况,要如实告知用人单位,并且要诚实的回答单位的有关提问。 2、法律依据;《中华人民共和国劳动合同法》 ...
海南在线咨询顾问团咨询我>>劳动者在职业活动中有哪些应尽的义务
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劳动者在职业活动中应尽的义务有:执行劳动安全卫生规程;完成劳动任务;提高职业技能;遵守劳动纪律和职业...
何嘉志律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>劳动者履行竞业限制义务的经济补偿应如何执行?
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劳动者履行竞业限制义务的经济补偿应按照协议约定的标准执行,如果没有约定的,按照劳动者在劳动合同解除或...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动者在应聘时主动履行的义务是什么,律师怎么看
什么是债务履行期限
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询如何应对故意拖延甚至恶意拒签劳动合同的劳动者
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询什么是劳动者履行劳动合同义务的服务期?
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劳动合同服务期是用人单位为劳动者提供培训费用,并支付劳动报酬和其它待遇,使劳动者学到了本事。同时,用人单位使劳动者接受培训的目的,在于劳动者回来后为单位提供约定服务期期间的劳动,劳动者服务期未满离职,...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者主动提出辞职的,应履行的义务有哪些
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辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有两种情形,一是依法立即解除劳动关系。如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动者在应聘时主动履行的义务是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动者在预防职业病时应尽的义务有哪些?
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劳动者在预防职业病时应尽的义务如下: 1、学习和掌握相关的职业卫生知识,增强职业病防范意识; 2、遵...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动者被返聘的意思是什么
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劳动者被返聘即离退休人员的再次聘用,因为退休员工不属于劳动部门管理,不能签订正式的劳动合同,所以聘用...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>用工单位应当对被派遣劳动者履行哪些义务
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用工单位应当对被派遣劳动者履行的义务有: 1、完成劳动任务。 2、提高职业技能。 3、执行劳动安全卫...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不应向劳动者支付经济补偿
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询劳动仲裁在什么地方
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到劳动者在应聘时主动履行的义务是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者的劳动义务是指什么? 劳动者应尽的义务主要包括哪些?
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劳动者的劳动义务是指劳动者依据法律法规规定必须为一定行为或不得为一定行为的法律义务。权利和义务是相辅相成的,在任何一种法律关系中,权利都是和义务共存的,没有无义务的权利,也没有无权利的义务,任何权利的...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者主动提出辞职是否还应当履行原劳动合同的主张义务
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1、根据《中华人民共和国劳动法》第31条规定:“劳动者解除劳动合同,应当提前30日以书面形式通知用人单位”,这就明确赋予了职工辞职的权利,而且这种权利是绝对的,劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者未履行告知义务或者在应聘时提供虚假信息,合同是否是无效的
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劳动者未履行告知义务或者在应聘时提供虚假信息,是否必然导致劳动合同无效要视具体情况而定。此时若判定劳动合同无效,应当具备以下三个条件: 一、劳动者有提供虚假信息的故意。即劳动者在应聘时故意告知对方虚假...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者应聘时需要在试用期签合同吗
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劳动者在试用期需要签合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>用人单位解除劳动合同时工会应当履行什么义务
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单位工会应当维护劳动者的合法权益,单位解除劳动合同,应当通知工会,工会要求提出意见,工会应当依法给劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同履行地和用人单位所在地不一致
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询用人单位应当承担劳动者什么样的义务而劳动者应当履行什么保护义务
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(一)、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的保护劳动者在劳动过程中的生命健康安全是用人单位的基本责任和义务。用人单位为劳动者提供相应的劳动保护是对劳动者基本利益的维护。劳动保护和劳动条件是指在...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者是否应履行竞业禁止义务
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根据《劳动合同法》,用人单位和劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和单位的商业秘密和保密事项。对于有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业禁止条款,并约定劳...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动者在应聘时主动履行的义务是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
经营者履行的义务分别是什么
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经营者向消费者提供商品或者服务,应当依照《中华人民共和国产品质量法》和其他有关法律法规履行义务。经营...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>什么是劳动纠纷
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鄢雨律师| 专职律师,7年经验在线咨询用人单位招聘劳动者时,应自觉履行什么
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根据《劳动合同法》第八条规定,用人单位招聘劳动者时,应向劳动者如实告知以下几方面内容: (1)工作内容; (2)工作条件; (3)工作地点; (4)职业危害; (5)安全生产状况; (6)劳动报酬; ...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>如何依据《劳动合同法》规定劳动者应聘必须履行哪些义务
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雇主在招聘时,为了更好地进行双向选择,需要了解劳动者的一些基本情况。劳动者不得隐瞒自己的基本情况,应当如实说明。在实践中,一些工人故意隐瞒一些不利于自己的情况,甚至伪造学历证明来欺骗雇主。规定劳动者的...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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