腰扭伤腰椎间盘突出
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如果腰间盘突出,不是工作原因遭受事故伤害,就不是工伤。若因为工作原因导致的。则可认定为工伤。 《工伤...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>腰间盘突出上班腰扭伤是否算工伤
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腰间盘突出上班腰扭伤算工伤。因工作原因扭伤腰部,符合以下规定的,在工作时间和工作场所因工作原因造成事...
李土金律师|合伙人,11年经验咨询我>>针对上班期间腰椎间盘突出是否可以申请工伤,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
上班期间突发疾病死亡怎么赔偿
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俞城峰律师|联合创始人,12年经验在线咨询员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询腰椎间盘突出到底是不是腰椎间盘突出
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要具体看工种和工作环境等,具体可以到疾控中心咨询并诊断。...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>腰椎间盘突出可以病退吗
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如果腰间盘突出,不是工作原因遭受事故伤害,就不是工伤。若因为工作原因导致的。则可认定为工伤。 《工伤...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>请问在上班时间为腰椎间盘突出症在工地能工伤吗?
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上班造成腰椎间盘突出,可以申请工伤认定,一般不能认定为工伤。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:患...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
上班期间腰椎间盘突出是否可以申请工伤,律师怎么看
疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询腰椎骨折9级赔多少万
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张静律师| 高级合伙人,19年经验 在线咨询上班期间强制上交手机合法吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询工伤算得上是腰椎间盘突出吗?
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腰间盘突出一般不认为是工伤。根据《工伤保险条例》第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>工作的时候腰椎间盘突出如何申请工伤
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上班造成腰椎间盘突出,可以申请工伤认定。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对上班期间腰椎间盘突出是否可以申请工伤,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我在上班出羞腰摔4-5椎间盘稍突出是工伤吗?
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因工作原因受伤属于工伤,可及时申请工伤认定,并进行劳动能力鉴定,主张享受工伤待遇...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>本人在汽车厂上班,后期查出是腰椎间盘突出
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这要看是否是工作有关...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工作期间腰椎突出能申报工伤吗
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首先,只要在工作期间所发生的病害(前无病例),可以申请工伤鉴定,确认伤残等级后再确认赔偿的基础。参照...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>怀孕期间离婚如何申请
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李本虎律师| 高级合伙人,12年经验在线咨询工伤期间误工费怎么算
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询遇到上班期间腰椎间盘突出是否可以申请工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班时间突然腰间盘突出, 上班公司可以报工伤吗?
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可以,如果是在工作过程中意外受伤,那么是属于工伤范畴的。员工在工作中扭伤,导致急性腰间盘突出,是符合工伤认定的条件的,重点需要证明腰间盘突出是突发事件引起的。如果不能证明是突发事件导致的,那么是无法判...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>腰椎间盘突出认定工伤是该怎样的,我现在被检查出腰椎间盘突出
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如果是在工作中因外伤引起的则应属于工伤。不是工作原因造成的不属于。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>上班时间工作被撞后腰椎间盘突出能算工伤吗
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上班造成腰椎间盘突出,可以申请工伤认定。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>工伤出院后的病发腰椎间盘突出能申请工伤处理吗?
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工伤出院后的病发腰椎间盘突出,个人认为如有必然联系(要有证据证明)则可申请工伤,反之则不行。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤腰椎间盘突出能够伤残定级吗?
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1.能否认定为工伤,关键还要看该患者可否在该起意外中负主要职责,如果负主要职责,则不能认定为工伤。 ...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
出工伤后再补上社保可以吗
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询椎间盘突出症和腰椎间盘突出症有区别吗
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如果这个疾病是工伤造成的或者是工作原因引起的,是可以向社保局申请工伤的认定的,如果椎间盘突出是自发疾病不在工伤认定的范围。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>腰椎间盘突出能否认定或者申请赔偿?
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一、根据《劳动法》、《国务院关于职工工作时间的规定》规定,企业应当实行职工每日工作时间不超过8小时、每周工作时间不超过40小时、每周至少休息一日的工时制度。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到上班期间腰椎间盘突出是否可以申请工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班搬货把腰搞成内伤算工伤吗腰椎间突出
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属于工商,建议申请工伤认定以及劳动能力鉴定,按照级别索赔,需要法律帮助可以来电...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>网上申请离婚可以吗
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询工伤能鉴定腰椎间盘突出吗
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首先,腰椎间盘突出没有纳入职业病目录其次,腰椎间盘突出发病原因非常多也很复杂。腰间盘突出,有无数成功认定的案例,也有无数认定失败的案例,关键是你怎么去准备。 1、腰间盘突出的工伤认定,必须是一次性,一...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>上班的时候腰椎间盘突出怎么办?
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可申请工伤认定,根据《工伤保险条例》的规定,工伤包括突发性伤害事故以及患职业病。工伤事故指工人、职员、个体雇工在工作时间、工作场合内,因工作原因所遭受的人身伤亡的突发性伤害事故。构成工伤的种种情形,列...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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