总公司可以为子公司统一签订劳动合同合理吗
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1.合理的,分公司不具有独立的法人资格,子公司是有独立的法人资格,子公司可以以自己的名义进行民事活动...
劳动合同签订年限一般多久劳动合同可以签几
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劳动合同几年一签,法律并无规定,劳动者与用人单位协商即可。用人单位可以选择与劳动者签订一年期限的劳动...
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劳动合同一年一签合法吗
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公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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和一个公司签订劳动合同的同时可以和另一个公司签订劳动合同吗?
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不能。按照《劳动合同法》第三十九条第四项规定:劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系的,用人单位可以解除劳动合同。也就是用人单位不仅可以解除劳动合同,而且不需要向劳动者支付经济补偿。...
劳动仲裁可以与新公司签订合同吗
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劳动仲裁期间是否可以去新公司上班视以下情况而定。具体如下: 1、劳动仲裁期间如果已与原单位解除劳动合...
一年没有签劳动合同,公司再签可以拒绝吗
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一年没有签劳动合同,公司再签,劳动者拒绝的,用人单位可以合法与劳动者解除劳动合同,不过不管签或者不签...
不明白,就问一问
公司签订一年劳动合同可以吗,律师怎么看
公司可以单方面解除劳动合同吗
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劳动合同最长可签多少年
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三年劳动合同的试用期可以签多久
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公司不与劳动者签订劳动合同,劳动者可以拒绝签订劳动合同吗
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“建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。”张某于2010年6月1日进入该公司工作,公司应于2010年7月1日前与你签订...
劳务公司和劳动合同可以同时签订吗?
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劳动合同和劳动合同不得同时签订。用人单位与劳动者建立劳动关系的,应当签订书面劳动合同。劳务派遣单位派遣劳动者的,应当与接受劳务派遣的单位签订劳务派遣协议。...
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可以与同一个公司同时签订劳动合同和劳务合同么
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根据《劳动合同法》规定,劳动者只能与用人单位签订劳动合同,或者与劳务派遣公司签订劳务派遣合同,不能签...
公司签劳动合同一年一签违法吗
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公司签劳动合同一年一签不违法。只要劳动者未提出续签无固定期限劳动合同,那么企业每年与劳动者签订一次劳...
三份劳动合同签订一年后,可以解除合同吗?
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1、有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以...
学生没毕业可以签劳动合同吗
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长期合同重新签订可以拒签吗
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劳动合同总公司签订起诉分公司可以吗
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与总公司签订劳动合同,应该以总公司为被申请人申请劳动仲裁,但可以将分公司列为第三人。 职工与总公司签订了劳动合同的,用人单位应是总公司,劳动者与总公司间存在劳动合同关系,如果发生劳动争议申请劳动仲裁的...
一年以后又和总签订劳动合同,若劳动仲裁使用分公司合同,可以吗?
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可以使用分公司合同,但是仲裁庭查明事实的情况可能是,你最开始是和分公司成立劳动关系,一年后是和总公司成立劳动关系,又因为总公司和分公司构成混同用工。所以,以我的分析,你仲裁的话总公司和分公司需要承担连...
劳动合同可以自己签订吗?公司不给
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可以要求公司人事把合同给你们一份,劳动者有权利持自己的劳动合同。...
劳动合同第一次签订3年,第二次可以签订几年
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一、劳动合同第一次签订3年,第二次可以签订几年 1、劳动合同第一次签订3年,第二次劳动合同签订几年,...
劳动合同签订了,公司可以辞退员工吗?
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际工作中,我们常常会遇到签署劳动合同的公司与实际用工的公司不一致的情况。这种“不一致”常常会引发很多...
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员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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哪些人可以签订合同
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劳动合同是和分公司签订的可以吗
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中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法...
劳动合同签订后公司可以不给员工一份吗
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不可以。《劳动合同法》十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第十七条劳动合同应当具备以下条款:(一)用...
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在公司做了一年以上就不需要签订劳动合同吗
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在公司做了一年以上,仍需用签订劳动合同。无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的...
满一年未签劳动合同如何赔偿
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可以通过分公司跟劳动者签订劳动合同吗
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1.分公司依法登记,取得营业执照的,具有用工权,可以作为“用人单位”,直接与劳动者签订劳动合同。 2.分公司没有依法登记,且没有取得营业执照的,不具有用工权,不能直接与劳动者签订劳动合同,此时需要有总...
公司与员工订劳动合同需要一年一签吗
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正常。具体双方可协商。,劳动合同一般遵循双方的意思,大部分都是一年四季。,但不一定是全年。根据《中华人民共和国劳动法》的规定,劳动合同期限是指有固定期限、无固定期限、完成一定工作的劳动合同。有固定期限...