公司没有跟我签合同。现在要迟退我,我该怎么办
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提供劳动关系有效证据,向劳动仲裁委员会(办公室一般在社保局)申请劳动仲裁。 一、没签劳动合同,你可依...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>我现在怀孕,但公司要强行辞退我,我可以告公司吗?
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职工怀孕期间单位不能辞退,若单位辞退,可以要求承担赔偿金!并且向有关部门举报...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对公司没跟我签合同,现在辞退我可以要公司赔偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师|律所主任,5年经验在线咨询公司要裁员辞退我怎么补偿
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李耿律师|专职律师,5年经验在线咨询被公司返聘,合同没到期,现在公司要求辞退我,请问我可以索要赔偿吗?
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这个要看公司是因为什么原因辞退你,如果是因为你的重大过失,是不会给你赔偿的,如果是其他原因的话,公司是要给你经济补偿的。《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条用人单位单方解除劳动合同(过失性辞退)劳...
海南在线咨询顾问团咨询我>>公司辞退我没有续签合同,公司应该怎么赔偿我
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单位非法解除合同,可以跟单位协商,要求赔偿金。协商不成,可以采取以下方式: 1、可以申请劳动仲裁。劳...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>公司没有跟我们签订劳动合同,公司要辞退离职。
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未签订劳动合同,可以要求单位支付双倍工资,公司无故辞退需支付赔偿金...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司没跟我签合同,现在辞退我可以要公司赔偿吗,律师怎么看
跟公司没签合同直接离职合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询没有买社保可以要公司赔偿吗
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郑萌律师| 专职律师,7年经验 在线咨询在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验 在线咨询劳动合同还没有签,但是我在公司上班,公司辞退我,我能要求公司赔偿
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1、没有签订劳动合同的,可以要求用人单位支付双倍工资; 2、没有交社保的,可以要求用人单位补缴社保; 3、违法解除劳动合同关系的,可以要求用人单位支付双倍经济补偿金也就是赔偿金; 4、用人单位提出解除...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>没和公司签任何合同,公司也没帮我买任何保险,现在公司要辞退我,我现在怎么办可以得到多少赔赏?
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劳动者发生事故后,应当尽快申请工伤认定,然后申请伤残等级鉴定,根据伤残等级申请工伤赔偿金。并且,在劳动者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的时候,公司不能按照劳动合同法第四十条、第四十一条的规定...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司没跟我签合同,现在辞退我可以要公司赔偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我上班半年现在公司辞退我我可以要求补偿吗
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不能要求,《劳动合同法》第39条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(1)在试用...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>公司合同没有签!现在又辞退我!有些什么补偿!
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资,并且可以一直领到第二年,就是共有11个月的双倍工资,超出一年的每一年补偿一个月,也就是补偿11+...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>我合同到期了公司还没有跟我签合同可以提出赔偿吗
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可以和公司协商解决,或者去劳动部门投诉...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>被公司辞退赔偿金怎么算
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任振杰律师| 专职律师,11年经验在线咨询十年以上的员工公司可以辞退吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到公司没跟我签合同,现在辞退我可以要公司赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我与公司签的是3年的合同,现在公司要辞退我,合同未到期被辞退怎么赔偿
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用人单位解除劳动合同,应当向劳动者支付经济补偿金的有8种情形: (1)用人单位提出,双方协商解除劳动合同的 (2)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞退,没签合同可以入职么,我
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关于入职没签合同辞退的回答为1、这种情况虽然没有续签劳动合同,但双方存在事实劳动关系; 2、公司没有正当理由辞退,你可以要求支付双倍的赔偿金; 3、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>公司一直没签合同, 现在要辞退我, 怎么办, 我有权利要求赔偿我的钱
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1、根据劳动法的规定:用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,支付双倍工资并且应向劳动者补订劳动合同,用人单位自用工之日起满1年未与劳动者签订书面劳动合同,视为与劳动者签订...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>在公司工作八年,没签合同现在要辞退我们怎样补偿
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工作不满一个月没签合同就被公司无故辞退一般没有赔偿。劳动者和用人单位建立劳动关系,工作不满一个月,劳...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>跟公司签订合同公司辞退我怎么去投诉
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协商不成的,建议委托律师向劳动部门申请劳动仲裁维权。...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工违反公司规定可以辞退吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师| 律所主任,20年经验在线咨询没签保险公司要辞退我有赔偿吗
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一是工作8年未签劳动合同应该视为是无固定期限劳动合同关系了,公司无故辞退你属于违法解除劳动合同关系,可以依照劳动合同法第87条规定给予双倍经济补偿;二是公司未为员工建立社会保险关系属于违法侵权行为,员...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>没有签劳动合同,现在公司要辞退我,我拿的到遣散费吗?
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用人单位没有与劳动者签订书面劳动合同,用人单位提出与劳动者解除劳动关系的,符合《劳动合同法》46条规定的,依然需要向劳动者支付经济补偿金,也就是所谓的遣散费。并且,劳动者可以申请劳动仲裁要求支付入职第...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司没跟我签合同,现在辞退我可以要公司赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在没有签订劳动合同,公司要辞退我,我能获得补偿吗
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1、未签订劳动合同的情况下,用人单位应当支付双倍工资的补偿。具体时间为:从用工一个月开始,到用工满一...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>公司怎么辞退员工不用赔偿
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樊国华律师| 合伙人,16年经验在线咨询公司没有签劳动合同, 没有跟我签劳动合同, 现在我在公司工作了一年
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第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。 第三、如公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经济...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>在公司工作23年,现在要辞退我,可以吗
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在劳动合同期内,或未签订劳动合同,用人单位单方面无缘由解除劳动关系的,劳动者可获得工作每满一年支付两个月工资的赔偿金。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月工资的经济补偿。...
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