法律有规定劳务派遣单位不能随意调岗的吗
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1、用人单位不能随意调岗; 2、劳务派遣是需要有资质的,如无资质也是不能做劳务派遣的。...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
用人单位可以随意调岗拒绝调岗给予工资吗
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原则上，公司是不可以随意调岗的，必须跟员工协商达成一致才能调，一般岗位都是写在劳动合同里的，调岗严格...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
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单位恶意调岗怎么办
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郝科名律师|专职律师，4年经验在线咨询
公司调岗本人不同意如何解决
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吴莉律师|专职律师，4年经验在线咨询
用人单位随意调动劳动者的工作岗位，合法吗？用人单位调岗是否合理
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这个不合理。从《劳动合同法》的规定来看，用人单位是不能随便调动劳动者的岗位的。因为，劳动合同订立阶段，劳资双方处于一种谈判状态，地位平等，双方协商确定劳动者的工作岗位，一经确定即对劳资双方当事人产生约...
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员工对用人单位的调岗必须服从吗,法律的规定是什么
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员工对用人单位的调岗不是必须服从的。调岗属于变更劳动合同，需要用人单位与劳动者协商一致后变更，原则上...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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用人单位调岗的注意事项
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首先，看看地方法规对事先在劳动合同中约定用人单位有权岗位及薪资的变更条款是否有特别规定，如果没有地方...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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不明白，就问一问
用人单位能否随意调岗，具体的法律规定是什么，律师怎么看
差价补偿是什么法律规定的
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验
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公司恶意调岗降薪怎么办
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金牌律师|
专职律师，2年经验
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员工不同意调岗应该怎么办
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颜惠律师|
团队负责人，5年经验
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用人单位可以随便调岗调薪？
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用人单位擅自调岗调薪可以吗？从《劳动合同法》的规定来看，用人单位是不能随便调动劳动者的岗位的。因为，劳动合同订立阶段，劳资双方处于一种谈判状态，地位平等，双方协商确定劳动者的工作岗位，一经确定即对劳资...
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用人单位随意调岗, 劳动者却不同意, 这样的行为是否违反劳动法规定
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1、用人单位应当严格按照劳动合同约定执行，其中包括劳动合同中约定的劳动岗位，用人单位要调整劳动者岗位必须与劳动者协商一致；用人单位强迫或者变相强迫劳动者离职都是违法的。2、用人单位违法侵犯劳动者合法利...
吉林省在线咨询顾问团
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法人单位指什么,具体的规定是什么
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法人单位是指有权拥有资产、承担负债，并独立从事社会经济活动的组织，包括企业法人、机关法人、事业法人、...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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用人单位可以随意调岗吗,劳务派遣违法吗
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用人单位不可以随意调岗。用人单位调岗降薪必须与劳动者进行协商解决；如果协商不成，对于用人单位不合法、...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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职工调整岗位单位是否能约定试用期
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职工调整岗位，单位不能约定试用期，同一用人单位只能规定一次试用期。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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法定代理人是什么意思
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蔡明红律师|
律所副主任，12年经验在线咨询
非法人单位能签订合同吗
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李萍律师|
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遇到用人单位能否随意调岗，具体的法律规定是什么，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
用人单位随意调岗位我不去有赔偿吗
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1， 要看你们劳动合同中对于工作岗位的约定，若岗位约定明确，公司无权单方面调你的岗位，公司调动你的岗位，应有合法理由，要跟你协商达到一致，否则你可以不去新岗位，员工可以以公司不提供工作条件为由提出离职...
福建在线咨询顾问团
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用人单位可以随意调整劳动者的岗位，随意调整劳动者的工作岗位吗，不具备工作条件吗？
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根据《劳动法》第17条规定，订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。劳动者的工作岗位和薪酬待遇是劳动合同的必备条款，一...
山东在线咨询顾问团
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用人单位调岗为什么不能超过劳动法的规定
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转载以下资料，：人民法院对于用人单位是否可以对劳动者工作岗位调整拥有最终的裁决权，但是，否定调整岗位行为有效性必须以不干预用人单位的自主用工权为限。在目前情况下，这个界限还较为模糊，而用人单位作出调整...
四川在线咨询顾问团
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岗位合并与调岗区别，法律的规定是什么
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发生工伤后，劳动者不能从事原来工作的，用人单位可以与劳动者协商岗位的调整，如果劳动者不同意的，用人单...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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公司随意降薪是否违法,具体的规定是什么
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公司随意降薪是违法的。 单方降低工资实际上单方变更劳动合同的行为，是一种严重违法、违约的行为。 如果...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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单位的五险都是什么险
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吴肖律师|
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用人单位试用期不交社保合法吗
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杨依诺律师|
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用人单位职工自愿调岗，用人单位是否有权提出调岗？
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用人单位与劳动者因劳动合同中约定，用人单位有权根据生产经营需要随时调整劳动者工作内容或岗位，双方为此发生争议的，应由用人单位举证证明其调职具有充分的合理性。 由此看来，实践中法院并未完全否定用人单位的...
浙江在线咨询顾问团
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法律如何规定企业用人单位可以任意调岗
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不可以随意行使调岗权，如果用人单位要调岗的，属于对原劳动合同的变更，只有经用人单位与劳动者协商一致，并采用书面的形式来确定变更的内容后，才能调岗。...
湖北在线咨询顾问团
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劳动法规定可以随意调动劳动岗位么
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企业不能随意调动员工的职位。劳动合同法规定,应该按合同中约定的岗位,如果有变更,需要双方有书面的协议...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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子女赡养老人法律是怎么规定的
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徐来福律师|
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用人单位单方调整工作岗位是否合法
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用人单位单方调整工作岗位是否合法，要看双方签订的劳动合同，如果劳动合同约定了用人单位随时可以根据工作需要进行岗位调整，则其依约调整，如果没有约定，用人单位不得单方变更劳动合同。根据《劳动合同法》第三十...
青海在线咨询顾问团
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员工因工受伤,单位是否可以随意调动岗位
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可以视情况调整岗位不能随意调动岗位。...
宁夏在线咨询顾问团
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