求助,白做压半个月工资可以吗
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押半个月工资的意思就是每个月15号发上个月的工资。只要用人单位在合同约定的日期按时支付工资的,就不是...
我们做了一年老板要压我们一个月工资
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违法的。单位不能无故押员工的工资,可以去劳动监察大队进行投诉。...
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工资压15天合法吗
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换工作社保断了一个月怎么补
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在公司做四个月离职了,工资是压一个月吗
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《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。由此来看,您付出劳动,公司应当及时足额支付您的劳动报酬,没有法定理由,公司无故拖欠工资或克扣您的工资是...
不想做了压了两个月工资,怎么办,
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可以申请劳动仲裁要求发放工资...
压半个月的工资,第一个月会给工资吗?
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压半个月的工资,第一个月不会给工资,比如每个月15号发工资的,第一月工资应该是在下个月的15号发放。...
不明白,就问一问
压一个月工资是白做了吗?,律师怎么看
辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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高速路上压白实线要处罚吗
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个税漏申报了一个月可以补申报吗
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工作未满一个月不做了工资是否要压一个月?
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1、按规定,无论工作时间长短,公司都应当发放工资。如果不按时发放,你可以去当地劳动监察部门投诉; 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(...
就是要压一个月工资,但是我做满了一个月离职的话能拿到工资嘛。
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建议协商解决,如果不成,可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议委员会申请劳动仲裁维权。可以收集相关证据,如工资条,工资卡、考勤记录、工作证、工作往来信息、同事证明、录音等可以证明你存在劳动关系证据,要...
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签了6个月,做了不到一个月有工资吗有工资吗
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根据《劳动合同法》规定 第二十六条下列劳动合同无效或者部分无效: (二)用人单位免除自己的法定责任、...
工作一个月离职但被压了半个月工资
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辞职时,用人单位应一次性给劳动者结清工资。劳动者须提前一个月书面通知用人单位辞职,但无须申请。...
压一个月工资离职后是不是发两个月工资
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压一个月工资,劳动者离职的,发放两个月工资,为当月出勤的工资和被压的工资。工资必须在用人单位与劳动者...
民政局一月工资多少
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拖欠工资4个月该怎么办
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压一个月工资,签了一张纸算吗?不交,不给压一个月的工资怎么办?
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如果那张纸上有公章或老板签字可以算合同r压资25天具体要看合同有无开资日期的纸定r不交社保肯定违反劳动法,可以离职且不耽误你结算工资r去当地劳动仲裁吧...
快一个月了还压了我4个月多月工资
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可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。...
头一个月压好工资吗
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赚钱的,送一单是3到14元,要看是什么快递...
xx卫第一个月压工资吗,压多久。
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用人单位不能无故克扣劳动者的工资。如果是无故克扣你三天工资是违法的。 劳动法并没有压工资的规定,但是...
压了一个月工资的辞职还是要讨要吗
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离职压一个月工资是不合法的。工资应该按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位...
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8月2日退休8月有工资吗
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工作四年被辞退赔偿几个月工资
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压一个月工资,我只干一个月能发工资吗
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单位应当支付工资,协商不成的,可委托向单位所在地劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。...
离职压一个月工资有工资条吗
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离职押一个月工资是不符合劳动法的规定的,劳动者辞职到期以后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。...
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干一个月走了要把压的工资结了吗
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干了一个月走了压的工作可以结清的。 员工付出了劳动,就有享受劳动报酬的权利,单位不支付员工工资是可以...
车祸几个月做伤残鉴定
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签了合同还被压一个月工资
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劳动法明确规定不可以抵押工资,当月工资必须当月支付,一般次月7日发放,最近不超过12日,所以是违反劳动法的。...
压了25天工资,月底了前一个月的工资还没发
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公司无故拖欠工资,可以向当地的劳动监察大队投诉请求公司按时发放工资。决问题。...