陪护假怎么画考勤
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男方享受护理假十五天。假期视为出勤,在规定假期内照发工资,不影响福利待遇,国家法定休假日不计入前两款...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>病假是否算出勤
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病假一般算出勤,但是不能超过公司规定的工作日范围。 病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止...
丁巧云律师|,3年经验咨询我>>针对陪护假算出勤吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
交通事故陪护费怎么算
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王黎律师|专职律师,1年经验在线咨询陪产假不批违法吗
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李晓凡律师|,12年经验在线咨询陪产假算正常出勤还是什么
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陪产假没有一个统一的规定,根据不同地方相应的规定也是不一样的。但是陪产假都是按天计算,不会按照小时计算。同时陪产假是一次性休完,不需要分几次的。 在陪产假期间,员工的工资是按照公司规定,不得低于基本工...
上海在线咨询顾问团咨询我>>年假算正常出勤么
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年假算正常出勤,职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。用人单位未按规定支付工资的,由劳动...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>产假国家规定算出勤吗
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产假期间不应算出勤。根据《劳动法》第四十七条规定,用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
陪护假算出勤吗,律师怎么看
医院陪护费赔偿标准
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询离婚陪嫁算共同财产吗
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邹碧琴律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动仲裁怎么证明出勤
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询出勤可以算产假吗?
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产假不算正常出勤,但可以领取产假津贴。依据生育保险条例第十一条规定,女职工生育保险基金支付项目及标准为: 正常产假期间的生育津贴。由社会保险机构,按女职工所在单位上年度职工月平均工资标准,支付给女职工...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>流产假算出勤吗?怎么算?
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根据原劳动部《关于女职工生育待遇若干问题的通知》(劳险字〔1988〕2号)规定,女职工怀孕不满4个月流产时,给予15-30天产假;怀孕满4个月以上流产时给予42天产假。产假时间单位应视为出勤,工资全额...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对陪护假算出勤吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
陪产假扣工资和全勤吗
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由于陪产假是法定的,所以,男士休陪产假,用人单位同样需要向职工支付工资。陪产工资支付的方式有以下两种...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>节假日放假算不算正常出勤?
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节假日放假不算正常出勤天数,用人单位按劳动合同约定的标准支付工资。法定节假日包括元旦、春节、清明节、...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>想知道病假算不算出勤
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1、实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月。 2、实际工作年...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>假释后能出省吗
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黄富威律师| 团队负责人,4年经验在线咨询男员工陪产假工资发放标准
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到陪护假算出勤吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
请陪产假没全勤奖吗
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【1】休陪产假否视勤应该看各省口与计划育条例规定【2】夫妻都符合晚育育第孩给丈夫陪产假视勤各省规定数等例1:请陪产假没全勤奖吗根据《湖南省口与计划育条例》第24条职工晚婚除家规定婚假外增加婚假十二;晚...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>现在产假陪产假带老婆家过年算全勤吗
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关于您问的浙江陪产假算全勤吗的情况,应该看各省人口与计划生育条例规定。浙江是属于的,且夫妻都符合晚育的,生育第一个孩子,给丈夫陪产假的。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>病假算实际出勤天数吗
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法定节假日未出勤,但是属于带薪休假,所以当月计算工资的时候,应该包含法定节假日的天数。月实际工资月工资÷21.75×出勤天数。《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》二、日工资、小时工资的折...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>婚假当月考勤算全勤吗
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法定婚假是可以算全勤,不应扣除当天的工资。全勤奖属于劳动合同约定工资范围的,扣全勤奖违反劳动合同的约...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>年假是怎样算出勤的
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机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
产假节假日算不算在内
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询学校法定假日不放假算不算违法
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询产假国家规定算出勤吗
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产假期间不应算出勤。根据《劳动法》第四十七条规定,用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。 所以你不可以因为这一点告公司哦。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>产假能算出勤率不够吗
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关于出勤率计量方法的提议举例说明下``现在有A和B两个人A为C团老人员,他是公会进行C最早的人员之一,从他加入C团开始,C团共进行d活动50次,他参加了38次,那么A人员的出勤率计为(3850即72%...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到陪护假算出勤吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
年假算不算实际出勤天数
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年休假属于带薪假期,算工作天数是算实际出勤天数的。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>节假日三倍工资算4倍吗
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邓悦律师| 专职律师,4年经验在线咨询出勤期间算提前出勤吗?
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员工工伤停工留薪期间,员工的工资福利保持不变由单位支付,但是奖金是根据单位公司规定执行。是可以不支付的。依据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>按出勤给员工算工资,法定假不算出勤。这合法吗?
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法定假上班公司应当按照规定支付200%至300%的工资作为补偿。但是如果已经补偿到位了,可以不算出勤的,再算出勤就是重复计算了。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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