跟公司签了合同自动离职算违约吗?
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跟公司签了合同自动离职一般是算违约。但是签了劳动合同,还没有正式入职,就提出了辞职,并不属于违约情况...
没有签合同公司自动离职有工资吗
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用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付...
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公司第三次合同不签无限期
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签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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公司没签劳动合同,自己辞职有补偿吗,自己主动离职能申请什么补偿
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自己因个人原因主动辞职的话,是没有经济补偿的。1、未签劳动合同,要求公司支付未签劳动合同期间的二倍工资;2、根据《劳动合同法》第38条的规定,以单位存在相关的违法问题为由解除劳动关系,并要求支付经济补...
合同到期不想续签,自动离职是否有补偿
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合同到期不想续签,自动离职一般有补偿,但用人单位维持或者提高原待遇条件续订合同的除外。补偿金按劳动者...
跟公司劳动合同好到期了自己你打算续签了有补偿吗
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劳动合同到期以后,因公司原因不续签的,应该支付经济补偿。...
不明白,就问一问
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员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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无限期合同可以辞职吗
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公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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离职两年了没续签合同公司有补偿吗
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劳动合同期满后,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行,用人单位不续签合同终止的,属于违法终止劳动合同,用人单位应当支付劳动者经济补偿金。所以通常情况下,劳动合同到期后,用人单位拒绝继续与...
跟公司无签劳动合同被免职了有无赔偿
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要看你在公司干了有多长的时间,有无签劳动合同以及买下五险一金,用人单位自用人之日起超出一个月不满2年未与劳动者订立书面劳动合同的,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,交纳社会保险费。劳动者在下列情形...
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公司倒闭有无期限合同和离职合同赔偿问题
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公司倒闭而终止无固定期限劳动合同的,对员工的赔偿是:用人单位按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付...
跟公司签了无限期劳动合同还能开除吗
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跟公司签了无限期劳动合同还能开除。无固定期限劳动合同是用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同,...
公司签了两次合同没有签无固定期限
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根据《劳动合同法》第十四条及《动合同法实施条例》第十一条的规定,连续订立两次固定期限劳动合同,且劳动...
没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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跟公司没签合同直接离职合法吗
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公司签了无期限合同经济补偿金如何赔
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要根据合同解除原因、工作年限、离职前12个月平均工资等确定。如果是经济补偿金,每工作满一年,补偿一个月工资。...
可以和公司无偿签订无期限劳动合同吗
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劳动者可以与企业协商签订无期限劳动合同,需要满足一定的条件。根据我国《劳动合同法》,无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限的劳...
签订了无固定期限劳动合同, 公司不续签, 有什么影响, 需要补偿吗?
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也失去了不断跳槽增加工资的机会。如果站在企业的角度上:优点是:无固定期限合同的员工是的企业有一个稳定的队伍,不用每年为招聘花费很多的精力和物力。缺点是:如果企业经营不善,要减员的话,这些无固定期限的人...
无期限合同主动离职
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无固定期限劳动合同没有合同终止期,在履行无固定期限劳动合同期间,除非一方或双方当事人解除劳动合同,劳...
公司签无固定期限被辞退有补偿吗
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公司签无固定期限被辞退有补偿。 一般情况下,用人单位与劳动者协商一致解除或终止劳动合同,或者在没有法...
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公司没跟员工签合同有赔偿吗
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没有签合同可以要公司赔偿吗
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签订无固定期限劳动合同辞职后有没有年限补偿金补偿
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按照劳动合同法的规定,如果是员工自己提出离职申请的话,单位是不需要支付任何补偿金的。...
签了劳动合同, 离职了, 公司不给补偿, 怎么办
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你签了正式合同了,按正常的程序你辞职一般需提前一个月打辞职报告,不需要赔钱的哈,只要公司同意了就行,你就可以办辞职走人的,社保等保险也可以转走的,如果你自动离职的话,肯定会拿不到工资的(最少也会扣)。...
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无劳动合同辞职后公司要补偿吗
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劳动者与公司确立劳动关系之后,需要确定劳动期限,依法签订劳动合同。但是,实践中有些劳动者以为签订了固...
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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与公司没有签合同,自动离职犯法吗?
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与公司没有签合同,自动离职不违法。 没有签订书面劳动合同的,为不定期劳动关系,劳动者可以随时终止劳动关系。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的...
签了无固定期限劳动合同, 员工自行辞职是否有赔偿? 需要办理离职吗
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签了无固定期限劳动合同,员工自行辞职是没有赔偿的,劳动者自行辞职,属于自己的原因辞职,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。 一、个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条...