劳动法规定可以随意调动劳动岗位么
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企业不能随意调动员工的职位。劳动合同法规定,应该按合同中约定的岗位,如果有变更,需要双方有书面的协议...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>公司可以给你随意跨市调动吗
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具体情况具体分析,如果公司变更工作地点未对劳动者的合同目的产生较大不利影响,也没有给劳动者履行劳动合...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对劳动合同约定在一个市里就可以随意调动吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同可以随时终止吗
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询劳动合同丢失可以补吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动合同中是否可以随意约定合同解除条件, 劳动者可以随意解除合同
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劳动合同中不可以随意约定合同解除条件。 1、根据《劳动合同法》的规定,劳动合同的解除有双方协商一致解除、用人单位单方解除、劳动者单方解除三类。该法对劳动合同的解除,规定了明确的法定程序和法定条件。《劳...
河南在线咨询顾问团咨询我>>劳动者可以随意就假被除名吗
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劳动者不能被随便除名。用人单位违法解除劳动合同的,劳动者可以要求用人单位继续履行劳动合同或者按经济补...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>校长可以随意调动在编教师吗
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校长一般无权调动在编老师,教育局人事局才有权力。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同约定在一个市里就可以随意调动吗,律师怎么看
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询电子合同可以随意更改吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询聘用合同和劳动合同一样吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询签了劳动合同,在劳动合同期内公司可以随意跟员工调岗吗
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企业进行单方调岗,在操作岗位调整时,企业依然应当遵守以下规则: 1、调整岗位必须具有充分的合理性,调整后的岗位与调整前的岗位应有一定的关联,譬如把销售经理调整为销售主管可以认定为合理的,而把财务经理调...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位与劳动者违约金在劳动合同里可以约定吗
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劳动合同中可以约定违约金,用人单位支付违约金的规定不受限制,但约定劳动者支付违约金的情况只有以下两种: 1、劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金金额不得超过用人单位提供的培...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同约定在一个市里就可以随意调动吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同约定单位可以调岗是合法的吗
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如果劳动合同中没有约定调岗权,那单位的调岗自然没有依据,如果合同中约定了工作岗位,也约定了调岗权,单...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动者在疫病期间可以约定中止劳动合同吗
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对于确诊感染新型冠状病毒、疑似病人、密切接触者需要进行隔离的,在隔离期间劳动合同到期的,用人单位不得...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不买社保就随时可以解除劳动合同吗?
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公司不缴纳社保员工可以解除劳动合同。未依法为劳动者缴纳社会保险费的;劳动者可以解除劳动合同。经济补偿...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司调岗可以申请劳动仲裁吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到劳动合同约定在一个市里就可以随意调动吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没有劳动合同如何随意调动
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如果你的劳动合同中有工作岗位的约定,单位若想调动你的岗位,必须经过你的同意,否则视为违约,你可以申请劳动争议仲裁解决; 如果仅仅是一种概括性的约定,你可以要求公司给你出具书面的你不能胜任原工作的理由。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>公司随意调岗违反劳动合同可以投诉吗
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合同期内有两种情况用人单位可以变更劳动者的工作岗位。根据原劳动部办公厅《关于职工因岗位变更与企业发生劳动争议等有关问题的复函》的规定精神,符合以下情况,公司随意调岗违反劳动合同用人单位可以变更劳动者工...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法中可以随意调动企业职工吗
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签了合同之后企业是不能随意调动您的职位的。 1、依照劳动合同法第三十五条规定:用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。 2、如果你与用人单位已经签订了劳动合同,并且明确了你的工作岗位和职...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同可以随时随时离职吗,除了约定工作时间
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不可以。 1、劳动者辞职的,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。 2、由于用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动者怀孕了单位可以随意调岗吗?
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劳动者怀孕了,单位不能随意调岗,但与劳动者协商一致的,可以减轻劳动量或者为其安排其他能够适应的劳动。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师| ,7年经验在线咨询劳务合同想走就可以走吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动者在试用期内用人单位不得随意随意随意以劳动合同解除劳动合同
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用人单位无违法行为,需提前30日(试用期3日)书面通知单位。适用《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位在劳动合同中可以随意调岗降薪吗如果员工不同意调岗可以吗
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可以的。根据《劳动合同法》第三十五条明确规定,变更劳动合同是需要经过用人单位和劳动者协商一致才能进行,用人单位不得单方调岗、降薪。因此,原则上调岗降薪是需要得到员工同意的,如果员工不认可,就不能按已降...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同约定在一个市里就可以随意调动吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合法有效的劳动合同可以随意变更吗
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《劳动合同法》允许当事人在一定条件下可以变更劳动合同,但要符合法定的条件和程序。任何一方不得随意单方...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>被委托方可以随意解除合同吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询只有劳动合同可以随意解雇劳动者吗
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劳务协议中的单位也不可以随意解雇职工。单位随意解雇的,职工可以依法向人民法院提起诉讼维权。劳务合同适用《民法典》,有下列情形之一的,当事人可以解除合同:当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同没有约定试用期, 劳动者随时可以随时离职吗
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试用期有工资。试用期是一认定为考察劳动者是否符合录用条件,劳动者考察用人单位是否适合自己的期限。试用期包含在劳动合同之内,劳动合同单独约定试用期的,试用期不成立,按正式期计算。 1、试用期内,劳动者可...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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