得职业病用人单位赔偿
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职工患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。一般...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>单位有职业病单位不给赔偿怎么办
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得了职业病单位不赔偿的,首先要保留相关证据,可以与单位协商,协商不成可以申请劳动仲裁,也可以通过诉讼...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对2023得了职业病单位不赔偿如何办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
因病死亡单位如何补偿
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黄丽单律师|,4年经验在线咨询用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询上班途中得了职业病单位应当如何赔偿
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应按工伤赔偿。 一、先申请职业病诊断,提供下列资料:1职业病诊断申请书,2劳动者身份证明(身份证或户口薄),3健康损害证明或申请职业健康检查,4劳动关系证明。包括用人单位的介绍信、劳动争议仲裁机构的劳...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>在矿山打工我得了职业病用人单位应当如何赔偿
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是否进行职业病诊断?是否认定工伤?是否进行劳动能力鉴定?如果已经确诊,单位负担医疗费等。具体赔偿金额...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>在单位工作3年得了职业病能不能向单位要赔钱
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先去职业病医院诊断,然后申请工伤认定及劳动能力鉴定,根据鉴定结论主张各项工伤待遇。...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2023得了职业病单位不赔偿如何办,律师怎么看
单位集体户口离职了怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询原单位的离职证明丢了怎么办
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卢志平律师| ,7年经验 在线咨询夫妻一方得了重病离婚如何分配
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询患职业病单位不赔偿该怎么办?
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得了职业病单位不赔偿的,劳动者可以投诉。如果没有工伤认定,建议尽快工伤认定。劳动者可以申请职业病鉴定,再申请工伤认定,按工伤来赔偿,认定下来后单位如果不赔偿,可以申请劳动仲裁。 《中华人民共和国职业病...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>职业病病人在用人单位和用人单位之间发生了交通事故,如何获得赔偿
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职工被诊断患有职业病,用人单位按规定为员工参加了工伤保险的,职业病病人的诊疗、康复费用以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障,按照国家有关工伤保险的规定执行。但用人单位没有依法参加工伤保险的,由职业病...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对2023得了职业病单位不赔偿如何办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动者得病离职单位赔偿吗?
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劳动者因病离职用人单位不需要进行赔偿,但劳动者患病,在医疗期限内,除过失性辞退外,用人单位单方面解除...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>如何赔偿职业病
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对职业病进行赔偿的方法:用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当调离原岗位,并妥善安置。用人...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>职业病怎样向单位获得补偿方式
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职业病向单位获得补偿的方式,具体如下: 1、职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇; 2、用人单位对...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>单位不续签合同赔偿金怎么算
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询车祸受害者如何获得赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到2023得了职业病单位不赔偿如何办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工有职业病,用人单位如何赔偿
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员工有职业病,用人单位如何赔偿,需要从以下两点进行分析: 1、用人单位为员工购买了工伤保险。员工的工伤保险待遇由工伤保险基金支付。用人单位只需支付停工留薪期间的工资以及后续的自理费、护理费。 ①员工职...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>企业解散员工得了职业病如何赔偿
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1、依据我国相关法律的规定,公司倒闭后对于患有职业病的员工,员工在单位工作满一年的,可以获得一个月的工资作为补偿。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>单位能赔偿职业病吗
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职工患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工发生事故伤害或者按照《职业病防治法》规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日起或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>检查出职业病单位要赔偿吗
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检查出职业病单位要赔偿。 1、如果公司的员工有职业病,这个时候是需要进行鉴定的,职业病也可以认定为工...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>职业病因发病认定需要单位赔偿吗?
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如果单位没有为职工缴纳工伤保险费,则职工的职业病在被认定为工伤后,需要由单位来赔偿。如果单位为职工缴...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
事业单位职业年金什么时候开始缴纳
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工亡单位应赔偿多少钱
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询如果因被单位开除如何赔偿职业病XX
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如果你是因为职业病被用人单位强制解除劳动合同的,根据《劳动合同法》的规定,你不仅会得到赔偿费,还会得到补偿费。补偿费:《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>职业病怎样向单位获得补偿
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患职业病的可以认定为工伤。由用人单位申请工伤认定后,要求用人单位支付停工留薪期内的工资。根据《工伤保险条例》第三十三条规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2023得了职业病单位不赔偿如何办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工得病单位有何责任
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职工在工作期间生病的,单位是不应该负责医疗费,要根据具体情况而定: 1、如果是因工作原因引起的职业病...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>用人单位不支付加班费的怎么赔偿?
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询在单位得了职业病可以辞退吗
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鉴定为职业病,可申请工伤,不可以辞退。 第十五条用人单位有下列情形之一,迫使劳动者提出解除劳动合同的,用人单位应当支付劳动者的劳动报酬和经济补偿,并可支付赔偿金: (一)以暴力、威胁或者非法限制人身自...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>职业病不鉴定原单位是否赔偿
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原单位应当赔偿。你先到本地行政区域内承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。如果经诊断确认患有职业病,按照《工伤保险条例》第17条的规定要求原工作单位申请工伤鉴定,工作单位不申请或者不在规定是时间...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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