合同签订一年试用期从3个月延伸到6个月合理吗？
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根据劳动法的规定，合同在一年之内的，试用期最长不得超过30日。...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
固定期限劳务合同试用期6个月
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固定期限劳务合同试用期6个月，至少需要签订3年。劳动合同的期限具体如下： 1、劳动合同期限三个月以上...
周业恳律师|律所主任，20年经验咨询我>>
针对签了劳务合同6个月，试用期3个月合法吗？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师|专职律师，5年经验在线咨询
一年合同试用期三个月合法有效吗
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
合同试用期是6个月,还是3个月?
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1、这种情况，按劳动合同约定为准，试用期为6个月； 2、在试用期中，除非劳动者发生以下情形之一，否则，用人单位不得解除劳动合同： （1）在试用期间被证明不符合录用条件的； （2）严重违反用人单位的规章...
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合同期签了3年｀3个月试用期已经过了｀
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《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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没签合同，试用期三个月。总共干了6个月，能赔吗？
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可以要求每月双倍工资差额作为赔偿金，如没买社保，另主张经济补偿金。...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不明白，就问一问
签了劳务合同6个月，试用期3个月合法吗？，律师怎么看
租房合同可以签3个月吗
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李方勇律师|
专职律师，12年经验
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试用期三个月不缴纳社保合法吗
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郝科名律师|
专职律师，5年经验
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3年合同到期后不续签赔几个月
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刘星律师|
专职律师，5年经验
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合同签订一年试用期从3个月延伸到6个月合理吗？
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根据劳动法的规定，合同在一年之内的，试用期最长不得超过30日。...
上海在线咨询顾问团
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签订3年劳动合同试用期为6个月, 实际6个月试用期应该是多长时间
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签订3年劳动合同，用人单位可以与劳动者约定6个月的试用期。但是约定6个月实习期再约定6个月试用期，就是违法的了。实习期其实就是试用期，所以最长只能约定6个月。《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以...
山东在线咨询顾问团
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签合同6个月试用期是多久
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如果劳动合同约定期限为无固定劳动合同或三年以上固定期限劳动合同，试用期不得长于6个月。如果你的劳动合...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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试用期为3个月，在试用期内签订劳动合同违法吗？
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可以去告公司，你直接去法院起诉公司即可，你也可以去劳动局提起劳动仲裁。员工在进入公司工作一个月之内企...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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一年劳动合同3个月试用期
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劳动法律中规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月动合同期限一年以上不满三年的，...
章法律师|
律所主任，9年经验
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拘役3个月缓刑6个月是什么意思
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
合伙人，13年经验在线咨询
遇到签了劳务合同6个月，试用期3个月合法吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
签合同6个月试用期是多久
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如果劳动合同约定期限为无固定劳动合同或三年以上固定期限劳动合同，试用期不得长于6个月。如果你的劳动合同约定期少于三年，就不可以约定6个月的试用期。...
香港在线咨询顾问团
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试用期签了3个月合同多久就到期了
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试用期为三个月，合同应签订三年以上。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过...
重庆在线咨询顾问团
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试用期6个月合同签了6个月, 第二个月我不想干了, 有权拿到工资吗
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1劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。最低为640元。 2试用期的期限，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期...
澳门在线咨询顾问团
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多少合同能签3个月试用期的合同
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试用期为三个月,合同应该签三年以上。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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试用期6个月3个月后辞退有补偿吗
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你咨询的试用期6个月3个月后辞退有补偿吗现在试用期解除劳动合同通常有如下情况： 1．企业违法解除劳动...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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劳务合同离职要不要等一个月
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练达律师|
专职律师，4年经验在线咨询
工作两个月没签合同怎么办
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庞娜律师|
专职律师，5年经验在线咨询
试用期连续签了6个月的合同就应该合法
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【法律依据】《劳动合同法》第十九条规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月； 劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不...
山西在线咨询顾问团
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您好，咨询一下劳动合同签3年试用期6个月是否合法
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1、劳动合同签3年，试用期约定为6个月是合法的。 2、对于3年以上期限和无固定期限的劳动合同，试用期以六个月为限，因此单位与劳动者协商一致的，可以约定6个月。 3、...
河北在线咨询顾问团
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遇到签了劳务合同6个月，试用期3个月合法吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
6个月的试用期劳动合同应该签多久
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试用期六个月后应该签三年以上合同。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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一个月休息四天合法吗
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肖丹婷律师|
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我想咨询一下，劳动者签订3年劳动合同，试用期6个月合法吗
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1、试用期六个月是合法的。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和...
天津在线咨询顾问团
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签订2年劳动合同, 试用期是3个月, 还是2个月
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签订2年劳动合同，试用期是3个月是违法行为。 【法律依据】 《中华人民共和国劳动合同法》 第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过...
澳门在线咨询顾问团
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