双方因病自愿解除合同的补偿金怎么算
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因病被解除合同补偿金的计算为按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>离婚解除合同有补偿金吗
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解除劳动合同的补偿金一般不可以作为夫妻共同财产处理。但另有约定的除外。补偿金是针对劳动者辞职这一特定...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对合同解除补偿金怎么算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
违法解除合同的赔偿金计算
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张景文律师|专职律师,6年经验在线咨询劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师|专职律师,9年经验在线咨询协商解除劳动合同补偿金怎么算,用人单位协商解除劳动合同怎么补偿
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用人单位主动提出协商解除劳动合同,并与劳动者协商一致解除的,应当在解除劳动合同时支付经济补偿金。经济补偿金:按劳动者在本单位工作的年限计算。每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的,支付一个月;不...
海南在线咨询顾问团咨询我>>经济补偿金怎么算的,被单位解除劳动合同后
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六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>协商解除合同补偿金赔偿标准
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经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
合同解除补偿金怎么算,律师怎么看
合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询商品房买卖合同解除后如何补偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询怎么解除承包合同
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韩璐律师| 专职律师,1年经验 在线咨询解除合同补偿金要算年终奖吗
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1.解除合同的补偿金一般不计算年终奖。 2.根据《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同的补偿金是按据什么计算的?解除劳动合同的补偿金多少
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1、解除劳动合同的补偿金是根据员工前十二个月的平均工资计算。 2、员工每月的加班费是可以计算在其中的,但是13薪是单位给予员工的奖励性待遇,是不能计算在其中的。 3、依据《劳动合同法》第四十七条经济补...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对合同解除补偿金怎么算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同不到期公司解除合同补偿金
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合同不到期解除合同的,应向劳动者支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>解除合同补偿金计入什么科目
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辞退员工所支付的经济补偿金先进入应付职工薪酬,辞退福利科目,然后分配进入管理费用。辞退员工所支付的经...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>解除合同代通知金怎么算
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解除合同赔偿代通知金的方式是有下列情形的需要赔偿,具体是: 1.劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不同意解除合同怎么办
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询解除合同赔偿损失吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询遇到合同解除补偿金怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除合同补偿金分录
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对于解除合同补偿金分录为解除劳动合同给付经济补偿金的条件 《劳动法》第28条规定:“用人单位依据本法第24条、第26条、第27条的规定解除劳动合同的,应当依照国家有关规定给予经济补偿。”劳动部发布的《...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>解除合同补偿金的计算方法是什么?
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(1)每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 (2)六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 (3)劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>合同解除协议解除后如何计算经济补偿金?
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2008年前一年一个月工资赔偿,不足一年也按一年计算。2008年后是中华人民共和国劳动合同法: 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>解除房屋买卖合同赔偿金怎么算的
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解除房屋买卖合同赔偿金根据实际损失计算。在合同解除后,权利义务关系归于消灭,但因违约解除的,违约方需...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>怎么算解除无固定期限劳动合同的经济补偿金
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解除无固定期限劳动合同经济补偿金的计算是经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询劳动合同赔偿金和补偿金区别
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询用人单位解除劳动合同赔偿金怎么算, 如何计算解除劳动合同经济补偿
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如果用人单位与员工解除劳动合同,应当视情况向劳动者支付经济补偿。如果员工主动辞职的,一般没有补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十八条用...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>月工资低于社平解除合同怎么算补偿金
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1.按照最低工资标准赔偿。不足最低工资支付的工资,应该按照最低工资标准支付。 2.《中华人民共和国劳动法》第48条:国家实行最低工资保障制度。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准《中华人民...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到合同解除补偿金怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怎么算提前解除合同前赔偿的金额
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提前解除合同赔偿金额的计算方法: 1、债权人通过行使解除权解除了合同,其与债务人均不再履行原给付义务...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询工作满十年,解除劳动合同补偿金怎么算
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单位需按工资标准支付10个月的工资作为经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>怎么算,劳动合同解除赔偿金
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劳动补偿金具体标准如下:经济补偿金=补偿时间*你离职前的12个月的平均工资 平均工资的算法:是当月所有的应发工资数,就是扣个人保险及公积金以前的那个数。 劳动法规第八十七条用人单位违反本法规定解除或...
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