在新公司工作未满一个月工资要扣个税吗?
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按照现在,一般个人所得税应该是全员全额申报的,也就是说,只要这个人在你们公司发了工资,你就要按照他的...
未做满一个月工资按天计算的工资条?
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上班时间不满一个月的,工资一般应按实际出勤天数计算,计算公式为:月实际工资=月工资÷21.75×实际...
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未满一年辞退员工赔偿
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8月2日退休8月有工资吗
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第一个月工资未满月如何计算
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公司收取押金的做法违反了《劳动合同法》的相关规定。根据该法第八十四条的规定,用人单位违反法规,收取劳动者居民身份证等证件的押金,应由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并可处以罚款。若用人单位违反法规...
没干满一个月休息一个月会发工资吗
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有工资的,工作不满一个月辞职,也是要根据其具体劳动时间来支付工资的,如果不给工资,属于违法行为,可以...
第一个月上班未满一个月都没有休息吗
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一个月不休息是违反劳动法的,根据规定:用人单位至少保证劳动者每周休息一天。...
不明白,就问一问
未满一个月有工资吗,律师怎么看
民政局一月工资多少
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一个月工作日多少天
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生育险怎么算满12个月
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未交满6个月金,三个月没有基本工资吗?
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这个你可以要求公司给你工资,不给的话,可以申请劳动仲裁...
工作未满一个月不做了工资是否要压一个月?
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1、按规定,无论工作时间长短,公司都应当发放工资。如果不按时发放,你可以去当地劳动监察部门投诉; 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(...
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新入职未满一个月工资有得发吗?有的话发多少?
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根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》【劳社部发[2008]3号】规定,月计薪...
13工资必须吃满一个月吗
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十三薪通常是指工作期满一年后,可以领取第十三个月的工资。一般情况下,“13薪”就是年底双薪,每年第1...
工作未满一个月工资计算除以30天合法吗
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依照法律规定,在三个月期限之内扣除员工全部工资是完全不符合常理和法度的。我国现行的各项法律并未强制规...
工作四年被辞退赔偿几个月工资
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驾照未满一年可以上高速路吗
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在新公司工作未满一个月工资要扣个税吗
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按照现在,一般个人所得税应该是全员全额申报的,也就是说,只要这个人在你们公司发了工资,你就要按照他的工资收入申报个税 至于你说的工资多少钱,要交多少税,那是另外一个问题...
入职一个月未满一个月工资不足以实际工资低于实际工资
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1,公司以你的小错扣工资是不合法的。 2社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,员工可以向社保局要求公司补交过去2年的社保...
工作未满一个月,没有签合同工资怎么办
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劳动者工作未满一个月,没有签劳动合同,单位应当按照约定的工资来支付;用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未签订劳动合同,用人单位应当支付双倍工资;超过一年视为签订无固定期限劳动合同,自应当订立无固定...
工作未满一个月自动离职,可以拿到工资吗
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没签劳动合同工作不满一个月自动离职不做了单位也应支付正常出勤时间的工资。另外也要看你是在试用期内离职...
离职期间未满一个月工资要怎样算休息时间有工资吗
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一、劳动合同法最后一个月工资怎么算劳动者辞职的,工资应当按照劳动者实际出勤的天数以及加班时间的多少来...
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拘留一个月的罪有哪些
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公司拖欠工资五个月了怎么办
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关于未满一年辞退有几个月工资补偿
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不满半年被辞退的,补偿一般为半个月的工资。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿...
你好,问一下未满一个月怎么算工资
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上班时间不满一个月工资按实际上班时间折算。 计算公式:月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数。如果某个员工是2015年6月21日入职的,在6月28日离职了,但因为6月22日至6月24日是端午节的...
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未满一个月辞职了工资能立即结清
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入职未满一个月辞职未签合同应支付其工资,但用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的...
被公司辞退补偿几个月的工资
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辞退工资怎么算,工作未满一个月的
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依据《工资支付暂行条例》 第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 第九...
工作二个月未满三个月辞职可以扣工资吗?
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拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以去劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。...