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宁波高层次人才规定

2020-07-17 1,696人已浏览
  • 孟金龙律师

    孟金龙律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、继承、公司法

    近期30天 评分：5.0 服务人数：483

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专业分析
１．在本市用人单位（不含省、部属在杭单位）工作； ２．忠于祖国，遵守宪法和法律，具有不断创新的科学精神和良好的职业道德； ３．符合规定的 A、 B、 C、 D、E类条件的人员可以通过所在用人单位，申请我市高层次人才分类认定。
法律依据
《宁波市人才分类认定操作细则》 一、政策内容 对我市全职引进的国内外顶尖人才、特优人才、领军人才、拔尖人才、高级人才、创客人才、基础人才、民间优才进行认定。 二、申报对象 在我市用人单位（含省、部属在甬单位）工作，遵守宪法和法律，具有不断创新的科学精神和良好职业道德的各类人才。
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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