待岗给工资吗
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企业在职工待岗期间,应按国家和本市规定为职工交纳各项社会保险费,并支付生活费。按目前的规定,非因劳动...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>临时工待岗违法吗
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我国目前对待岗没有明确的法律规定,但用人单位任意决定劳动者待岗,如果未经劳动者同意,劳动者可以拒绝接...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对待岗期间不发待岗工资违法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司让待岗不开除怎么办
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李晓凡律师|,12年经验在线咨询疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询待岗期间可以按照正常工资待岗吗
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此种情况属于劳动合同法上所说的合同履行的条件发生变化,你和公司不能对合同变更达成一致协议的情况下,可以解除劳动合同并要求支付经济补偿金。经济补偿金的支付办法为:每工作一年,支付一个月工资,六个月以上不...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>疫情待岗工资发放
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疫情待岗期间,单位不得停止发放员工工资,因此如果工资没有按时足额发放,可以申请劳动仲裁,以维护劳动者...
王勇律师| 专职律师,18年经验 咨询我>>企业职工待岗期间工资如何发放
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看情况: 一、劳动者待岗在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。 二、...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
待岗期间不发待岗工资违法吗,律师怎么看
延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询工伤复工后调岗降薪合理吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工不同意调岗应该怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询员工待岗期间病假怎么发工资待遇
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职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资: 1、连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发; 2、连续工龄满2年不满4年的,按本人工资70%计发; 3、连续工龄满4...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>疫情期间待岗工资报销吗
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停工停产期间工资支付规定:根据《工资支付暂行规定》第12条,非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对待岗期间不发待岗工资违法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公务员待岗期间工资标准
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劳动法明确规定息工待岗期间用人单位需为劳动者支付不低于最低工资80%的工资,同时缴纳社保费。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>待岗不发工资应该怎么办?
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非因劳动者本人原因造成用人单位停工、停业的,在一个工资支付周期内,用人单位应当按照提供正常劳动支付劳...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>待岗期间算不算工作年限?
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劳动合同期限在待岗期间继续计算:由于“待岗期间”劳动合同还没有解除,其效力继续存在,故而劳动合同的存...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询工资迟发多久违法
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到待岗期间不发待岗工资违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
待岗期间需要支付工资吗
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待岗期间需要支付工资,非因劳动者本人原因造成用人单位停工、停业的,在一个工资支付周期内,用人单位应当按照提供正常劳动支付劳动者工资;超过一个工资支付周期的,可以根据劳动者提供的劳动,按照双方新约定的标...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>如何发放待岗工资
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企业在职工期间,应当按照国家和市的规定为职工缴纳各种社会保险费,并支付生活费。根据现行规定,用人单位不因劳动者自身原因停工、停业的,在工资支付周期内,用人单位应当按照正常劳动支付劳动者工资;超过工资支...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>待岗期间工资标准(试行)
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待岗期间,用人单位应当支付生活费。根据劳动部《工资支付暂行规定》第十二条、《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》第58条规定,因为用人单位导致劳动者停工在一个工资支付周期的,用人单位应...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>待岗工资标准2020
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劳动者待岗工资标准因每个城市的发展不一样,会有所不同。以北京市为例,待岗时间在一个工资支付周期内,用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>待岗期间工资是如何支付的呢
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劳动者待岗期间,在一个工资支付周期内的,用人单位按劳动合同规定的标准支付工资;超过一个工资支付周期的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
请假不发工资合法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询待岗工资结构
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待岗期间,按目前的规定,非因劳动者本人原因造成用人单位停工、停业的,在一个工资支付周期内,用人单位应当按照提供正常劳动支付劳动者工资;超过一个工资支付周期的,可以根据劳动者提供的劳动,按照双方新约定的...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>国企工资待遇国企待岗期间什么样的工资
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《广东省工资支付条例》第三十五条非因劳动者原因造成用人单位停工、停产,未超过一个工资支付周期(最长三十日)的,用人单位应当按照正常工作时间支付工资。超过一个工资支付周期的,可以根据劳动者提供的劳动,按...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到待岗期间不发待岗工资违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
息工待岗有时间限制吗
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劳动法并没有规定待岗的,非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工不愿意调岗的公司可否辞退
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询期间薪资待遇及山岗后转岗降薪
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一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交: (1)劳动合同文本复印件或其他...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>待岗人员如何补发工资
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有些企业的经营只在某个季节,比如水上乐园,只有夏季天热的时候营业,其他的季节都不开放。为了能够及时找到人,这类型的企业会采用待岗制,为员工保留职位,但没有上班是没有工资的。那么,待岗如何补发工资待岗如...
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