浙江离职工资缴纳时间及工资结算规定
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离职交接工作时应当同时结算工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
离职结算工资如何规定
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离职需要在用人单位和劳动者结束劳动关系的时候发，因为按照规定，如果不在解除时候发，属于拖欠，是违法，...
陈友联律师|律所主任，15年经验咨询我>>
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劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师|专职律师，6年经验在线咨询
国家法定工作时间
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胡文学律师|高级合伙人，9年经验在线咨询
劳动法辞职工资结算规定劳动法辞职工资结算规定
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劳动者辞职，用人单位不支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《...
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员工离职结算工资的规定是什么
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员工离职工资结算规定具体如下： 1、劳动者因违法或者违约对用人单位造成重大损失的，还是要承担赔偿...
马筱律师|
律所主任，14年经验
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离职多长时间算拖欠工资？有什么规定？
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各地对一年内仲裁时效解释不一样。我去年仲裁时候法律援助中心一个专业人士就特别告诉我，她当时特别问我工...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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不明白，就问一问
离职工资法定结算时间规定，律师怎么看
员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验
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国家法律规定装修时间
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郝科名律师|
专职律师，4年经验
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劳动法病假工资规定
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赵辉律师|
专职律师，4年经验
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工资的离职结算时间是
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员工办理离职手续后，用人单位应当在劳动者离职当天一次性付清其工资。 因为《工资支付暂行条例》第九条中规定：第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资...
陕西在线咨询顾问团
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离职多长时间可以结算工资,法律上该如何规定
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在劳动者离职时就可以结算工资。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时一次性向劳动者支付完毕工资，且应当以货币形式来支付。但双方依法另有约定的，则按约定处理。...
山西在线咨询顾问团
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公司离职工资时间查询结算
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1、根据法律规定，员工在办理离职时单位需要结清所有的工资。但是在实际操作过程中存在一定的困难，比如计...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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谁知道法律规定离职工资发放时间？
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离职工资应当在解除或终止劳动合同时发，并且用人单位应当一次性付清员工的工资，否则员工有权通过协商、申...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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法定辞职时间辞职多久可以算工资
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劳动合同解除后用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《工资支付暂行规定》第九条的规定，...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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民法典规定离婚冷静期为多长时间
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刘婉婷律师|
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员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师|
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遇到离职工资法定结算时间规定，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同法规定，离职后公司什么时候结算工资，离职工资什么时候结
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公司应该在什么时候结算工资？ （一）按照法律规定，员工离职时，公司应该在员工离职时就结算员工的全部的工资。 《工资支付暂行规定》第9条规定，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止...
澳门在线咨询顾问团
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关于结算工资时间的规定
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【法律意见】劳动者合法解除劳动合同（辞职）时，用人单位应当一次性付清劳动者的工资。用人单位未支付的，劳动者可向劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加...
贵州在线咨询顾问团
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离职时间怎么安排工资结算
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1、单位应当在离职的当天结清所有的报酬和费用，如果单位拒绝结清，则属于违法行为，建议向劳动监察部门投诉； 2、《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动...
湖北在线咨询顾问团
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员工离职提成结算规定
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员工离职提成结算规定如下： 1、劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同...
罗仰侠律师|
专职律师，4年经验
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劳动法对职工辞职时工资结清有规定吗？
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《中华人民共和国劳动法》对职工辞职时工资结清并没有规定。 但是根据《工资支付暂行规定》中，规定劳动关...
陈友联律师|
律所主任，15年经验
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离职可以当天离开当天结工资吗
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肖丹婷律师|
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装修时间国家规定
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李耿律师|
专职律师，4年经验在线咨询
劳动法员工离职工资结算时间是多久
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《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。现行法律没有规定离职时工资什么时候结清。但是根据各相关法律的规定用人单位应该在员工离职时结清。新颁布的《劳动...
天津在线咨询顾问团
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如何规定工资的离职时间
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如果签了合同，试用期内你必须提前3日通知公司，才可以离职，没签合同，你可以随时要求离职，要求公司支付你应得的工资、从次月开始的双倍工资、支付你1个月工资的经济补偿金。...
台湾在线咨询顾问团
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法律规定离职工作交接时间
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按照相关法律的规定，劳动者需要提前1个月向公司提出书面申请。至于多久办理离职手续，要看公司的具体效率...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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我国目前的法定工作时间是
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徐来福律师|
专职律师，5年经验在线咨询
离职时的领取结算时间以及工资的计算规则
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离职工资结算时间规定： 离职工资不会马上结算，需要给予一定的期限，一般是在办理完工作交接之后进行结算。法律规定用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位应当在解...
湖南在线咨询顾问团
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员工离职，工资应该多长时间结算
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1、根据法律规定，员工在办理离职时单位需要结清所有的工资。但是在实际操作过程中存在一定的困难，比如计件工资的，需要计算员工的产量，根据产量计算工资再申请到财务进行发放。在制造型企业中人员流动太大，所以...
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