续签合同过了期不续签是不是解聘?
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合同到期不续签不属于解聘。解聘属于解除劳动合同,合同到期不续签属于劳动合同终止。劳动合同的终止,是指...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>不续签合同属于辞退吗
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依据我国相关法律的规定,用人单位不续签劳动合同的,是属于终止劳动合同的情形,并不是默认辞退,用人单位...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对签订了期房合同辞职不续签属于解聘吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
签了合同不给员工也属于违法吗
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询合同签订日期晚于生效日期有效吗
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询不续签合同属于默认辞退吗
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不续签合同属于辞退吗 依据我国相关法律的规定,用人单位不续签劳动合同的,是属于终止劳动合同的情形,并不是默认辞退,用人单位不续签合同的,要对劳动者给予补偿。 (1)根据,《劳动合同法》第46条第五项,...
香港在线咨询顾问团咨询我>>签订长期合同能解聘吗
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签订长期合同能解聘。但是不能够是违法辞退,否则用人单位是需要向劳动者支付经济补偿金的。正常情况下,用...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>个人临聘合同到期了能续签吗?
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可以。合同当事人约定的合同期限届满,因为合同目的已经达成或者合同当事人认为合同期间的合作并不是满意等...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
签订了期房合同辞职不续签属于解聘吗,律师怎么看
聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验 在线咨询长期合同重新签订可以拒签吗
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验 在线咨询签订合同不给合同违约吗
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳动合同到期不续签公司不续签属于辞退行为吗
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劳动合同到期终止,公司不续签不属于辞退行为。但是按照《劳动法》的相关规定“有固定期限的劳动合同期满后,因用人单位方面的原因未办理终止或续订手续而形成事实劳动关系的,视为续订劳动合同。”“劳动合同期满后...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期不续签是否属于解聘,法律怎样规定
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合同到期不续签不属于解聘。解聘至用人单位主动解除劳动合同,合同到期不续签指劳动合同终止。劳动合同的终止,是指劳动合同所确立的劳动关系由于一定法律事实的出现而终结,劳动者与用人单位之间原有的权利和义务不...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对签订了期房合同辞职不续签属于解聘吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同到期了没有续签如何辞职
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对于合同到期不续签想离职的应当提前一个月申请离职即可,正常办理离职手续。但是公司不发放补偿金,不能领...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同到期了公司不续签属于违约吗
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劳动合同到期了公司不续签,一般不会有赔偿,但有经济补偿。补偿标准是根据劳动者在公司的工龄来算的,每满...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>未签劳动合同就属于自动续签了吗
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一般来说,劳动合同合同到期,用人单位和劳动者没续签的视为自动续签。劳动合同期满后,劳动者仍在原用人单...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>被骗签合同属于诈骗吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到签订了期房合同辞职不续签属于解聘吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
房租到期房客没签合同属于续签吗
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最普遍的介绍:合同问题特点是什么:到期举例说明应用场景:合同法其它含义:自然解除举例说明应用场景:必须重签...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期不续签属于解聘吗,有没有相关的法律规定
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合同到期不续签不属于解聘。解聘属于解除劳动合同,合同到期不续签属于劳动合同终止。劳动合同的终止,是指劳动合同的法律效力依法被消灭。动合同解除,是指当解除的条件具备时,因当事人一方或双方的意思表示,使劳...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>于员工连续签订三次属于长期合同吗
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员工有权提出签订无固定期限劳动合同....
山西在线咨询顾问团 咨询我>>合同没有签期辞职合同会解除吗
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合同还没到期辞职了合同会解除。劳动者可以通过以下方法解除劳动合同:与用人单位协商一致;提前三十日以书...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同到期辞职不续签可以直接走吗
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劳动合同到期可以立即走人,但是应当做好相应的工作交接。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
期房有网签合同吗
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闫丁律师| 专职律师,4年经验在线咨询签合同后想辞职怎么办
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询劳动合同到期公司不续签合同怎么办,合同到期不续签属于违法辞退吗
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劳动合同期满,劳动者符合法定提出订立无固定期限劳动合同用人单位应当同意情形不续签应当支付赔偿金;其他情形不续签应当支付经济补偿金。劳动合同期满,劳动者符合《劳动合同法》第十四条规定的劳动者提出订立无固...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>辞职协议签了属于违约吗
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不算。签了三方协议毕业以后一年之内更换工作单位的途径有两个:其一是直接辞职办理失业手续,再到新单位续签劳动合同,按着劳动法原单位接到辞职信以后一个月内不答复视为有效,并且不得扣留劳动者的档案等;其二是...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到签订了期房合同辞职不续签属于解聘吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签订了入职协议,是否属于劳动合同
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不算。对于内容单一的入职协议之类的简易合同,实质上缺少了劳动合同应当具备的必备条款,并不具备劳动合同...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>以假公司签合同属于合同纠纷吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询劳动合同签订后就属于了吗
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属于,需要签订合同。第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>马上合同到期了,合同到期不想续签可以辞职吗
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合同到期不想续签可以辞职吗这个问题很简单。劳动合同到期,属于《劳动合同法》第四十四条劳动合同期满的情况,如果双方没有续签劳动合同,则双方的劳动关系自合同到期之日起终止,这并不以劳动者所从事的是技术工作...
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