公司单方面降薪降职，降薪在什么幅度算合法
图文16人已浏览
单位单方面给员工降职降薪是不合法的。 劳动法规定，劳动合同定义是应当遵循平等自愿、协商一致的原则，若...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
公司降薪要求降工资怎么办？
图文12人已浏览
公司降工资变相裁员，劳动者可以向劳动行政部门举报。降工资属于变更劳动合同约定内容，必须由劳动者与用人...
刘伟长律师|团队负责人，5年经验咨询我>>
针对公司现在要对我降职降薪怎么办，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
公司恶意调岗降薪怎么办
视频9,942人观看
金牌律师|专职律师，2年经验在线咨询
公司单方面降薪合法吗
视频3,002人观看
练达律师|专职律师，3年经验在线咨询
公司要降职降薪，我要不要辞职
问答584人已浏览
公司降职降薪不接受，商量不成，到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （二）因订立、履行、...
四川在线咨询顾问团咨询我>>
在公司做了十年，公司面临要裁员，降职降薪改怎么办
图文5人已浏览
未经协商一致，公司单方面降职降薪是违法的，可要求公司继续履行原有的劳动合同。...
章法律师|
律所主任，8年经验
咨询我>>
公司给我降职降薪我可以不服从吗
图文472人已浏览
可以不同意。如果公司直接扣减工资，可以向公司提出要求补发。如不补，以未及时足额支付工资为由解除劳动合...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
公司现在要对我降职降薪怎么办，律师怎么看
公司可以随便降薪资吗
视频5,823人观看
朱雪杰律师|
专职律师，4年经验
在线咨询
无故降职降薪违反了劳动法哪一条
视频5,904人观看
王元会律师|
专职律师，5年经验
在线咨询
员工不接受降薪怎么办
视频6,327人观看
郝科名律师|
专职律师，4年经验
在线咨询
公司单方面无故对我降职降薪
问答584人已浏览
公司单方面无故对你降职降薪是不合法的，根据《劳动合同法》劳第五十一条规定，用人单位在制定、修改或者决定直接涉及劳动者切身利益的劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以...
北京在线咨询顾问团
咨询我>>
公司以降薪降职由我辞退
问答584人已浏览
如果没有合理原因就降职降薪，是可以要求赔偿然后离职。 如果用人单位是生产经营需要的调岗，且调岗具有合理性，不存在侮辱或惩罚性质，工资待遇不降低，与劳动合同约定的岗位之间存在相关性，则调岗有效；作为劳动...
山东在线咨询顾问团
咨询我>>
针对公司现在要对我降职降薪怎么办，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
我上班瞌睡，公司降级降薪，我该怎么办
图文5人已浏览
要看劳动合同，以及公司的规章制度怎么约定的，如果你故意违反公司制度，造成损失，公司可以开除你...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
咨询我>>
公司降薪降职位降工资合理吗
图文21人已浏览
公司给员工降职位降工资的，是不合理的行为。因为调岗与降薪是对劳动合同中条款的变更。用人单位若想要调整...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
咨询我>>
公司降职降薪裁员该怎么赔偿
图文346人已浏览
公司降职降薪裁员属于合法裁员的，应当支付经济补偿；非法裁员的，应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
咨询我>>
公司无故降薪又不辞退怎么解决
视频25,389人观看
金牌律师|
专职律师，2年经验在线咨询
工伤复工后调岗降薪合理吗
视频6,229人观看
郑晓明律师|
专职律师，4年经验在线咨询
遇到公司现在要对我降职降薪怎么办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
降职降薪公司不愿意，怎么办
问答584人已浏览
降薪降职，如有证据证明的，可以要求解除劳动合同，并要求经济赔偿金，建议申请劳动仲裁保障自己的合法权益。可以拒绝服从安排.单位出据通知书，可以持此通知书去申请仲裁并解除劳动合同要求其双倍赔偿，单位调岗降...
四川在线咨询顾问团
咨询我>>
新公司降职降薪销售不接受我怎么办
问答584人已浏览
根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决。...
广东在线咨询顾问团
咨询我>>
公司降岗降薪怎么办企业公司降薪怎么处理
问答584人已浏览
这个是不可以的，员工在正常情况下用人单位也不能单方面做这些决定，需要和劳动者协商的。1，在未经同意的情况下，公司是无权单方面调岗调薪的，2，如果公司刻意坚持调岗调薪，可以去当地劳动监察部门投诉，或提起...
广西在线咨询顾问团
咨询我>>
我被公司无缘无故降职降薪公司违法吗
图文6人已浏览
违法的，协商不成，可解除合同并要求补偿金...
章法律师|
律所主任，8年经验
咨询我>>
不景气降职降薪怎么办
图文5人已浏览
首先明确一点，工作职位和劳动报酬是劳动合同的基本组成部分，降职降薪已经构成了用人单位单方面变更合同主...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
开升降机证件哪里办
视频4,379人观看
练达律师|
专职律师，3年经验在线咨询
欠公司货款现在没钱还怎么办
视频991人观看
胡静律师|
创始人，6年经验在线咨询
公司因职位变动降职降薪职工怎么办
问答584人已浏览
未与你协商一致擅自调岗降薪违法，需要在一个月内与公司处理，长过一个月将会很被动。...
天津在线咨询顾问团
咨询我>>
公司以降职降薪为由辞退我，提出辞职了，我怎么办
问答584人已浏览
如果没有合理原因就降职降薪，是可以要求赔偿然后离职。 如果用人单位是生产经营需要的调岗，且调岗具有合理性，不存在侮辱或惩罚性质，工资待遇不降低，与劳动合同约定的岗位之间存在相关性，则调岗有效；作为劳动...
北京在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到公司现在要对我降职降薪怎么办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
疫情期间公司突然给降职降薪，怎么办
图文10人已浏览
如果正常提供了劳动，不涉及在家待岗的情况，则降职降薪都是违约行为，可以主张相应的劳动者权利。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
咨询我>>
对方酒驾保险公司拒赔我怎么办
视频2,148人观看
郑晓明律师|
专职律师，4年经验在线咨询
现在突然要对我进行降职降薪，这符不符合劳动法
问答584人已浏览
降职降薪等于更改合同，你可以和公司协商解除合同，要求经济补偿。首先明确一点，工作职位和劳动报酬是劳动合同的基本组成部分，降职降薪已经构成了用人单位单方面变更合同主体内容。根据劳动法的规定，变更合同内容...
海南在线咨询顾问团
咨询我>>
公司降职降薪不给办理怎么投诉
问答584人已浏览
公司降职降薪员工不同意的，经员工与公司协商离职，或被辞退的，员工可以获得经济补偿金。或者如果员工向劳动行政部门举报的，公司逾期不恢复原薪资待遇的，则员工可获得劳动行政部门责令公司加付的赔偿金。...
新疆在线咨询顾问团
咨询我>>
