叔叔受伤了,工伤职工住院期间扣工资吗??
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
公司的工人受伤住院了,住院病假期间扣工资吗
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当月购买社保之后当月会扣除费用的。根据社会保险费申报缴纳管理规定,社会保险费是指由用人单位及其职工依...
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工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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员工工伤期间工资如何发放
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工伤期间住院需要支付工资吗
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1、员工请假期间受伤住院的话,用人单位应支付病假工资的。 2、《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》(劳部发[1995]309号) 59、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内...
工伤住院期间能扣基本工資吗
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按规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇...
社区的绩效工资,在工伤住院期间可以扣发吗?
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
不明白,就问一问
工伤要扣工资吗住院期间,律师怎么看
工伤期间公司不发工资怎么办
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请事假扣工资吗
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员工离职扣工资合法吗
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员工工伤住院按照住院时工资扣算吗
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1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 2、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力...
车祸伤者没住院要扣工资吗
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这要根据伤者因此而造成的合理的收入损失来定,是没有统一的金额规定的。因交通事故而受伤的伤者,有权要求按事故责任来赔偿因治疗、休养而造成的收入损失,即误工费。而误工费的确定有二个因素:一是合理的治疗、休...
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员工工伤住院期间要如何发工资待遇
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认定工伤后,停工留薪期工资单位正常发放 《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业...
工作期间因工受伤住院养病期间还能发工资吗
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1、工伤住院及休养期间,用人单位也应当发放工资待遇,标准按照正常的工资待遇发放,一般不低于工资额的8...
工伤住院期间的工资哪个负责
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工伤住院期间有工资。员工工伤住院期间停工留薪,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般...
住房公积金扣工资比例是多少
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社保从工资里扣吗
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国家规定住院期间工资能扣吗
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这个问题很笼统啊。这与公司具体的规章制度和国家政策有关。 一般而言,生病住院有病假工资的。比如我们公司在这个问题上规定是这样的: 1.病假期间,根据个人具体情况享受病假工资; 2.员工请病假,必须提交...
员工住院期间发病如何扣工资
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一、职工“短期病假”,企业应按下列标准支付病假工资:连续工龄不满二年的,按本人工资的60%计发;连续工龄满二年不满四年的按本人工资的70%计发;连续工龄满四年不满六年的按本人工资的80%计发;连续工龄...
赔偿伤者能否要求扣除其住院期间工资
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XX根据相关规定,受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。如果伤者所在单位已经为其发放了工资,那么...
公伤期间工资奖金要扣吗?
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
工伤期间(未住院)工资发放标准
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《工伤保险条例》第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。 第三...
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辞急工扣工资标准
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产假期间工资怎么发放
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因住院,住院期间有工资吗
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如果认定是工伤,是有工资的。工伤住院期间和出院休养期间的工资,按〈工伤保险条例〉的规定,均由用人单位按受伤前的标准,按月支付的,休养期间用人单位应支付工资,没有其它的补助的,法律依据如下:《工伤保险条...
员工工伤住院是否要扣支出工资
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员...
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工友工伤住院一个月伤好出院老板说住院期间无工资
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如果构成工伤,误工费由单位全额支付,如需帮助可来电或面谈详情...
员工受伤期间公司可以辞退吗
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期间工资发放标准,住院能报销吗?会扣工资吗?
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请问单位有为您申请工伤认定吗工伤赔偿项目有:一次性医疗补助金,一次性就业补助金,一次性伤残补助金,停工留薪工资,医疗费,住院伙食补助费,住院期间的护理费等。请问单位态度如何呢这样吧,我现在有时间,您可...
员工工伤住院期间要如何发工资待遇
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认定工伤后,停工留薪期工资单位正常发放 《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一...