工伤期间除了工资应该享受奖金吗
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1．工伤期间不一定可以享受奖金待遇，主要需要判断职员原本是否可以获得奖金。这是由于工伤期间可以停薪留...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
工作期间受伤，单位扣发年终奖金对吗
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不对...
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针对公伤期间工资奖金要扣吗？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
工资包括奖金和津贴吗
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郑晓明律师|专职律师，4年经验在线咨询
工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师|团队负责人，5年经验在线咨询
职工工伤期间，工资、奖金照发吗
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1、职工因工伤需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 2、《工伤保险条例》 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停...
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公休假期间的奖金是否要扣发
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病假期间如何扣发绩效工资是用人单位自主权。...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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工伤期间工资奖金发放标准能告诉我吗？
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工伤是指在工作时间、工作地点做和做工作有关的开头或收尾工作所受的伤害都属于工伤，用人单位都要无条件的...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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不明白，就问一问
公伤期间工资奖金要扣吗？，律师怎么看
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|
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住房公积金扣工资比例是多少
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李耿律师|
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员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师|
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法律流产期间工资扣除奖金合法吗
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女职工产假、流产假扣奖金规定并未见于《劳动法》中，所以是不合法的，根据《劳动法》及国务院发布的《女职工劳动保护规定》,任何用人单位的女职工均享有产假,假期为90天,其中产前休假15天。难产的,增加产假...
广东在线咨询顾问团
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奖金是工资金的一部分，期不扣工资，可是单位扣奖金，合理吗？
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指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬。一般单位是把奖金作为效益工资来发的，产假期不扣工资，但因为没有超额劳动报酬，不发奖金是说得过去的。...
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疫情期间隔离扣奖金吗
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不应扣奖金，在隔离期间，实施隔离措施的人民政府应当对被隔离人员提供生活保障;被隔离人员有工作单位的，...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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辞退期间员工年终奖要扣吗
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员工被辞退，用人单位规章制度规定要扣年终奖的，年终奖会被扣。年终奖由用人单位根据本单位的生产经营特点...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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工伤休假期间工资奖金是否不变的？
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依据《工伤保险条例》第五章第三十一条的规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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公司乱扣工资违反劳动法吗
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黄世皓律师|
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请事假扣工资吗
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郝科名律师|
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遇到公伤期间工资奖金要扣吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
XX扣工资包括扣奖金吗
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全勤奖属于奖金，在工资单里应该是单独的一个项目，不能算在基本工资里一起扣的。一般全勤奖这样算： 当月无论请事假或病假（不计时），均扣除本月100%全勤奖。 当月旷工一次即扣除100%全勤奖。...
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工伤期间除了工资应该享受奖金吗
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工伤期间不一定可以享受奖金待遇，主要需要判断职员原本是否可以获得奖金。这是由于工伤期间可以停薪留职，且在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。所以，全部个工资应当支付。...
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公司扣工资还给扣预留奖金合法吗?
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一般情况下，公司是不能随便扣员工工资的，在特殊情况下，公司是可以扣工资的，比如公司有证据能证明因为员工的原因，给公司造成了明显的经济损失。以下法条供你参考:《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货...
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2022年，工伤休假期间工资和奖金标准
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原福利待遇不变。...
刘伟长律师|
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工伤期间的工资包含奖金吗？还是只指基本工资
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工伤治疗期间员工资福利待遇不变！...
刘伟长律师|
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4500的工资五险一金扣多少
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黄世皓律师|
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年终奖金要交个人所得税吗
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李萍律师|
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工伤期间可以扣除安全奖吗?
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无权扣你的绩效薪水，停工留薪期内应当按照你工伤前的月平均薪水按月发放薪水待遇。《工伤保险条例》第三十三条工人因工作遭到意外伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原薪水福利待遇不变...
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地区有没有要扣工资奖金吗?
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陪产假又称为护理假，多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方陪产假一般是7天，晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达30天的陪产假，例如河南省。陪产假期间的工资制度各单位也都不尽相同，奖金福利不变...
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工伤期间停工期间能否只发基本工资不发奖金
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1、不能。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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国家励志奖学金和奖学金可以同时拿吗
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郝科名律师|
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工伤职工是否在工伤期间有工资奖金
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工伤单位会向劳动者发工资和奖金。停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊需要延长的，延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后停发原待遇...
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工伤要扣工资吗住院期间
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工伤期间是不扣工资的但是不是你说是工伤就是工伤，你得去工伤鉴定机构去认定《工伤保险条例》第三十三条“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由...
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