工伤休假期间工资奖金是否不变的？
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依据《工伤保险条例》第五章第三十一条的规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
休工伤假期间能拿到绩效奖金么？
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这要根据用人单位的管理规定来确定,如果是短期的治疗一般不会影响,如果时间过长或出现超过正常医疗期的情...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
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工资包括奖金和津贴吗
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郑晓明律师|专职律师，4年经验在线咨询
工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师|团队负责人，5年经验在线咨询
工伤休假期间工资奖金是否不变的？
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依据《工伤保险条例》第五章第三十一条的规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>
2022年，在休病期间有没有工资，工资标准是多少
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未定残的享受以下待遇： 1、医疗费。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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工伤期间有工资吗？工伤期间休假有工资吗？
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《工伤保险条例》第三十一条规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
2022年，工伤休假期间工资和奖金标准，律师怎么看
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|
，7年经验
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男员工陪产假工资发放标准
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验
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产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|
专职律师，7年经验
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休产假期间扣工资及奖金吗
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已参加生育保险的，由生育保险基金支付生育津贴。若未参加生育保险的，则由用人单位按照女职工产假前工资的标准支付。...
陕西在线咨询顾问团
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工伤休假能不能发工资和年终奖
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这要根据用人单位的管理规定来确定，如果是短期的治疗一般不会影响，如果时间过长或出现超过正常医疗期的情形，可以不给奖金。因为奖金不属于福利待遇，奖金是一种激励机制，奖金是对劳动者在创造超过正常劳动定额以...
北京在线咨询顾问团
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针对2022年，工伤休假期间工资和奖金标准，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
工伤休假工资奖金怎么发放规定
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工伤期间待遇，工伤休假工资奖金怎么发放规定，是根据工伤保险条例第三十一条规定：职工因工作遭受事故伤害...
章法律师|
律所主任，8年经验
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产假期间，工资奖金如何发
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《女职工劳动保护特别规定》第五条规定，用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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工伤休假期间奖金及保健是否有影响
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一般来说是没有影响的。...
章法律师|
律所主任，8年经验
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2022年假规定怎么休
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李红艳律师|
高级合伙人，13年经验在线咨询
工伤工资发放标准是怎样
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刘星律师|
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遇到2022年，工伤休假期间工资和奖金标准，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
工伤休假期间年终奖还发吗
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根据您提供的信息，我们做了以下简单分析及意见如下：员工因工伤休假期间，员工的工资福利待遇依然不变，年终奖金属于工资，即年终奖金依旧发放。若用人单位不给予发放，可以提起诉讼或申请劳动仲裁。《工伤保险条例...
云南在线咨询顾问团
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女职工在产假期间的工资和奖金问题，产假期间的工资和奖金如何支付
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产假期间的工资和奖金问题： 《企业职工生育保险试行办法》第5条规定，女职工生育按照法律、法规的规定享受产假。产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。国家统计局令第1号...
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在休假期间工资奖金是否照发
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1、带薪休假一般不会扣奖金。国家实行带薪年休假制度，劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。而职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。 2、机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇...
重庆在线咨询顾问团
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休病假期间的员工工资奖金待遇该如何分配？
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病假工资按不低于当地最低工资80支付，病假奖金如何发放是用人单位自主权。 根据《劳动法》第四十七条、...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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工伤病休期间，工资如何算，有没有奖金可拿
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《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪...
章法律师|
律所主任，8年经验
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员工休产假期间社保费怎么扣
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肖丹婷律师|
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退休后工资按什么标准发放
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郑晓明律师|
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丧假休年假一天要扣工资和奖金吗
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丧假是带薪休假，也就是基本工资。奖金和利润工资等可以扣除，具体按公司规定执行。《中华人民共和国劳动法》第51条劳动者在法定假日和葬礼期间和依法参加社会活动期间，使用者应依法支付工资。劳动部《工资支付暂...
山西在线咨询顾问团
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休假期间工资奖金可以不给发吗
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1、带薪休假一般不会扣奖金。国家实行带薪年休假制度，劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。而职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。 2、机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇...
新疆在线咨询顾问团
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工伤假休假标准
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工伤假的休假标准如下： 1、一般扭伤、碰伤等轻微创伤，确实影响正常工作的，准予休假时间不超过5天； ...
刘伟长律师|
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工伤期间公司不发工资怎么办
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庞娜律师|
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工伤休息期间奖金和奖金应该全部发放吗
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工伤休息期间按出勤计算，工资待遇不变，应该包括奖金。在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。工伤保险条例第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留...
甘肃在线咨询顾问团
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产假期间要不要交工资和奖金？
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1、根据《女职工劳动保护特别规定》第八条规定，女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由...
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