三个月未干满被辞退员工能赔多少工资
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半个月工资。为了保障劳动者的合法权益，劳动合同法对公司需要向劳动者支付赔偿的情况做了规定，如果符合规...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
员工转正三个月辞退如何赔偿
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
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公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师|专职律师，4年经验在线咨询
被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师|律所副主任，13年经验在线咨询
工作1年零1个月被辞退公司应该赔付多少个月工资
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很高兴为你解答！首先要明确公司是合法解除劳动合同还是违法解除劳动合同，因为二者的补偿标准不同。经济补偿金的支付标准一般是一年支付一个月的工资，不到半年的支付半个月的工资，详情建议来电咨询。...
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公司前三个月辞退员工能拿到赔偿金吗
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工作三个月被公司辞退不一定能拿到赔偿金。但是一般都会有补偿金，如果劳动者有《劳动合同法》第三十九条规...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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工作满一年被公司辞退应赔付几个月工资
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如果系违法解除劳动合同，您可以主张2个月工资的经济赔偿金...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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不明白，就问一问
公司辞退三期员工如何赔付？能赔多少个月的工资，律师怎么看
工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验
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辞退孕妇需要赔偿三期工资吗
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丘扬律师|
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公司怎么辞退员工不用赔偿
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樊国华律师|
合伙人，16年经验
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公司裁员三个月员工能辞退吗
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用人单位辞退工作不到3个月的劳动者，是否应该支付补偿或赔偿，分以下3种情况： 1、用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿，劳动者不存在《》39条规定的情形，可以认定该用人单...
天津在线咨询顾问团
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员工被公司辞退期间的工资应该赔多少？
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这属于违法辞退，参考《劳动合同法》第八十七条对用人单位非法辞退行为的规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。《劳动合同法》第...
辽宁在线咨询顾问团
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公司试用期辞退员工工资如何支付呢
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法条：《工资支付暂行规定》第九条：“劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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公司裁员，辞退你需要赔偿几个月的工资
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用人单位解除劳动合同，应当向劳动者支付经济补偿金的有8种情形： （1）用人单位提出，双方协商解除劳动...
章法律师|
律所主任，9年经验
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企业辞退员工一个月多少赔偿
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公司辞退员工属于违法辞退的，支付双倍赔偿金没有时间限制；属于过失性辞退的，支付经济补偿金一般没有时间...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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被辞退的员工如何获得赔偿金
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黄世皓律师|
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试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师|
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遇到公司辞退三期员工如何赔付？能赔多少个月的工资，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
员工辞退三个月工资，需要赔偿吗
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用人单位无正当理由辞退员工的，依法属于违法解除劳动合同。应当根据劳动合同法第87条的规定支付劳动者补偿金，补偿金是经济补偿的2倍，经济补偿是按照劳动者的工资年限来计算的。您在该单位工作已超过6个月，不...
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公司以辞退拖欠我三个月工资能赔偿吗？
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1,辞退至少支付一个月工资作经济补偿。2,未签合同，应支付2倍工资。3,未交纳社保，应补交。...
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员工被三个月高期辞退工资赔偿金赔偿项目
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用人单位无正当理由辞退员工的，依法属于违法解除劳动合同。应当根据劳动合同法第87条的规定支付劳动者补偿金，补偿金是经济补偿的2倍，经济补偿是按照劳动者的工资年限来计算的。您在该单位工作已超过6个月，不...
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三期鉴定误工费赔付多少个月
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三期鉴定误工费，最多赔付至伤残鉴定报告出具的前一天。误工费的赔偿标准是用误工时间乘以工资收入。侵害他...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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公司工作5个月被辞退，公司要赔多少钱。
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企业辞退员工，根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明： 无故辞退员工，单位需要支付双倍经济补偿...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师|
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公司解散员工赔偿多少
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刘星律师|
专职律师，5年经验在线咨询
员工已被单位辞退赔偿三个月工资如何计算
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用人单位无正当理由辞退员工的，依法属于违法解除劳动合同。应当根据劳动合同法第87条的规定支付劳动者补偿金，补偿金是经济补偿的2倍，经济补偿是按照劳动者的工资年限来计算的。您在该单位工作已超过6个月，不...
吉林省在线咨询顾问团
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公司的三个月工资开了辞退我赔偿吗
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首先要看，辞退原因，是否符合你们签订的劳动合同的要求。如果用工单位有过错，就需要承担违约责任，你可以向单位索取赔偿。...
海南在线咨询顾问团
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三期间辞退工资员工赔偿方案
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用人单位违法解除劳动合同劳动者可以获得经济赔偿，标准为经济补偿金的两倍。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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企业强行辞退员工如何赔偿
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贾淑文律师|
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被辞退两个月能赔偿多少工资
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此种情形是不得解除合同的。劳动者可以要求赔偿。法律依据为：《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同： （一）从事接触职业...
新疆在线咨询顾问团
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第三个月工资辞退给我赔偿多少
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1,辞退至少支付一个月工资作经济补偿。2,未签合同，应支付2倍工资。3,未交纳社保，应补交。...
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