签订劳动合同最少几个月可以试用期
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签订1年劳动合同,试用期不得超过一个月。劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期;三个月以上不满一年...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>六个月试用期几年合同
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试用期六个月后应该签三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同。不然的话可以依照法律去投诉那家公司。要学...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>针对试用期几个月签订几年劳动合同呢?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师|专职律师,5年经验在线咨询3年合同到期后不续签赔几个月
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刘星律师|专职律师,5年经验在线咨询劳动合同试用期签订后基本工资有几个月
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劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 同一用人单位与同一劳动者只...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>试用期几个月和合同签几年有关系吗
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根据相关的法律规定,试用期几个月和合同签几年是有关系的,具体如下(1)劳动合同期限三个月以上不满一年...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>一年劳动合同试用期几个月,怎么规定
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劳动合同期限一年,试用期不得超过二个月。 根据《劳动合同法》第十九条规定,劳动合同期限三个月以上不满...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用期几个月签订几年劳动合同呢?,律师怎么看
劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验 在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,13年经验 在线咨询一个月的试用期签劳动合同应该是签几年的?
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1、试用期也应该签订劳动合同,如果未签订劳动合同从第二月起每月支付二倍的工资,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。也就是说你应得到二倍的...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>签订合同一年内还可以有几个月试用期
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劳动合同签了一年,试用期不得超过一个月。 单位违法约定试用期的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令改正; 违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准,按已经履行的...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用期几个月签订几年劳动合同呢?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
试用期为三个月,合同应该签几年
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试用期为三个月合同应该签三年以上。试用期的期限根据劳动合同的期限而定,试用期不得超过六个月,劳动合同...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>3个月试用期合同期到几年
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劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月。三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>劳动合同长期签订几年
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劳动合同几年一签,法律并无规定,劳动者与用人单位协商即可。用人单位可以选择与劳动者签订一年期限的劳动...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>一年合同试用期三个月合法有效吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询遇到试用期几个月签订几年劳动合同呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
有合同签订的需要签几个月试用期吗
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包含在合同期内的,一般来说,合同期为半年以下的试用期不得超过两个星期,一年以下的,不能超过30天,合同期最长不得超过六个月。各个地方还有地方性的条文。建议你在签合同时,千万要看清楚合同的条款。违约金、...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>试用期六个月,劳动合同该签几年,有哪些规定
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试用期是指包括在劳动合同期限内,用人单位对劳动者是否合格进行考核,劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限,这是一种双方双向选择的表现。 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。试用期包含...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>一个月劳动合同签订时应该签订几年的
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劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月; 三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月 同一用人单位与同一劳动者...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>如何规定劳动合同期限一年试用期几个月?
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劳动合同期限一年的,试用期不得超过一个月;一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上的,试用...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>三年劳动合同可以约定几个月的试用期
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新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期和劳动合同期限
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史素红律师| 专职律师,10年经验在线咨询签合同一般签几年
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吴莉律师| 专职律师,5年经验在线咨询试用期几个月和合同签几年有关系吗
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试用期几个月和合同签几年有关系。用人单位延长试用期,属于再次约定试用期的情形,违反了“同意用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期”的规定,同样属于违法约定试用期。劳动者可以向劳动行政管理部门投诉,由劳...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>入职到底要签订几个月劳动合同呢?
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入职一个月之内,用人单位应当与劳动者签订劳动合同,如果超过一个月未与劳动者签订劳动合同的;劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资,从劳动者离职开始算,劳动仲裁时效为一年。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用期几个月签订几年劳动合同呢?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同书怎么写一年试用期用几个月合适
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合同签一年试用期最多不得超过二个月。 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>试用期是否需要签合同
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付宇律师| 专职律师,4年经验在线咨询退伍军人签劳动合同试用期应为几个月?
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退伍军人,也是劳动者,与用人单位签合同,那么双方协商一致,才能约定试用期及合同期限的。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者签订3年劳动合同,试用期6个月合法吗
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1、试用期六个月是合法的。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和...
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