公司把员工外派到其他公司
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调岗属于变更劳动合同内容,双方应当协商一致变更劳动合同。用人单位若没有经过协商一致而单方调岗,员工有...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>公司的外包是怎么把公司给辞掉的
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通常情况下,同哪个公司签订劳动合同就要与该公司解除合同,但如果与该外包公司签订的合同不涉及劳动关系(...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对上市公司把员工签给外包公司合法嘛,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询公司未上市股权认购合法吗
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吕颖兆律师|团队负责人,4年经验在线咨询公司不给员工签合同,公司会把员工辞退吗
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首先,用人单位与劳动者建议劳动关系应当签订书面劳动合同,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。其次,根据劳动合同法相关规定,劳动者不能胜任工作,经过培训或...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>把信息打包给外包公司进行催收合法吗
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什么信息外包...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司上市给员工配股好吗
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在我国公司上市之后,一般不会给员工配股。但上市公司认为应当对员工进行激励的,可以收购本公司股份,将股...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
上市公司把员工签给外包公司合法嘛,律师怎么看
员工代公司签合同违约怎么办
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陈浩律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询员工没有签订合同公司怎么赔偿
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询公司员工把公司货物卖给公司犯法吗
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违法的,建议不要这样做,有可能要承担刑事责任。 根据《刑法》第二百一十九条有下列侵犯商业秘密行为之一,给商业秘密的权利人造成重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成特别严重后果的...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>公司倒闭员工在外包公司给赔偿多少
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一是结清工资,二是按照工作年限每满一年支付一个月工资的标准支付经济补偿金。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对上市公司把员工签给外包公司合法嘛,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如果公司把员工转给其他公司,公司需吗
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产生劳动纠纷的,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。 ...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>外包公司未签劳动合同,员工如何办
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针对这个外包公司未签劳动合同,我的意思是外包员工工资要比较高一些,但是福利待遇很低,几乎没有年终奖,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司让员工转签皮包新公司违法吗
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公司想让咱们签个外包合同,这种做法算不算违法得看情况。只要他们有合法的劳务派遣资质,也办了证,这样跟...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>新公司给员工交社保流程
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询一家公司如何上市
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郝江律师| 合伙人,17年经验在线咨询遇到上市公司把员工签给外包公司合法嘛,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
XX公司外包不给员工钱咋办
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(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行;三是属...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>让员工跟子公司签合同可以的嘛?
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以下是对让员工跟子公司签合同问题的解答,望采纳 员工是不可以既和母公司签劳动合同又和子公司签定劳动合同的。 一、员工和母公司签订劳?动合同即可,如果既和母公司签订劳动合同又和子公司签订劳动合同,那么,...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>如何给公司外包活转签合同
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单位违法解除劳动合同的,应当支付赔偿金,根据工作年限计算,满一年两个月工资,协商不成的,建议委托律师申请劳动仲裁维权。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>公司可以找外包公司给员工买社保和公积金吗?
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首先需要确认一下您的社保状态,是属于欠费状态,还是停缴状态。 公司在倒闭清算前需要到当地社保局按规定...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>公司把钱给包工头结清,包工头不给钱能找公司吗?
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公司把钱给包工头结清,包工头不给钱能找公司。 如果包工头是以各种理由不支付工人工资,工人是可以直接找...
覃永雄律师| 专职律师,29年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司怎样才能上市
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黄彬律师| 专职律师,5年经验在线咨询上市公司需要符合什么条件
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郭悦律师| 创始人,11年经验在线咨询离职时把公司门禁卡弄丢,公司不给剩余工资合理嘛
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可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。劳动仲裁:当事人向仲裁委员会申请仲裁必须提交书面申请。申请书应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>外包公司未签劳动合同,员工如何办
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针对这个外包公司未签劳动合同,我的意思是外包员工工资要比较高一些,但是福利待遇很低,几乎没有年终奖,因为你工作的公司按每月你的薪资外包公司的管理费打钱给你的外包公司,可想你的福利待遇都要从外包公司的管...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到上市公司把员工签给外包公司合法嘛,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工程公司把工程分包合法吗
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合法。建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位;但是,除总承包合...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>创业板上市公司条件
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳务公司把劳务分包给包工头合法吗
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不违法。 总承包人或专业承包人可以自主将其承包的部分工程进行劳务分包,并不需要发包人的同意。 《中华人民共和国建筑法》 第二十九条建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>公司开除员工,人事说公司效益不好,公司不给发工资违法嘛
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根据法律规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳...
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