企业以员工拒绝加班为由辞退员工可以吗?
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不可以。非特殊情况或紧急任务下公司安排加班,员工有权拒绝。公司以员工拒绝加班为由给予处分或解雇属违法...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>员工可以拒绝加班,加班原因?
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有权拒绝加班,劳动法规定,企业确因生产经营需要,必须延长工作时间的,应与工会和劳动者协商。协商后,企...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对可以可以辞退拒绝加班的员工吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询什么样的员工可以正常辞退
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询员工拒绝加班,单位可以辞退员工吗
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加班,是指用人单位基于生产经营的需要,安排员工在法定工作时间(或合同约定工作时间)外进行工作。根据《劳动法》第41条的相关规定,用人单位在经过劳动者本人同意后可以安排加班,一般来说每日不得超过一小时;...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>加班费,员工可否可以拒绝
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可以。 1、国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 2...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工可以拒绝加班吗?拒绝会被开除吗?
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确定了加班费的计算基数后,还必须区分不同情况,才能准确计算出加班费,实践操作中具体要把握以下几点: ...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
可以可以辞退拒绝加班的员工吗?,律师怎么看
员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询员工违反公司制度可以辞退吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询拒绝加班的员工在用人单位可以辞退吗
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不可以。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>加班费,员工可否可以拒绝
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可以。 1、国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 2、用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 3、用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对可以可以辞退拒绝加班的员工吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工拒绝工作安排可以辞退吗
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不能仅仅以员工未遵循工作安排为由解雇员工。首先应明确此处所指的工作任务是否为员工的职责所在,若该岗位...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工拒绝变更工作被辞退可以吗?
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员工拒绝变更工作被辞退不可以,因为关于工作的内容进行变更的情况之下,实际上就是关于劳动合同的主要内容...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>我们厂要求加班可以拒绝吗?会被辞退吗?
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《劳动法》第四十一条规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>孕妇旷工是否可以辞退
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到可以可以辞退拒绝加班的员工吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工可以拒绝加班吗?拒绝会被开除吗?
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确定了加班费的计算基数后,还必须区分不同情况,才能准确计算出加班费,实践操作中具体要把握以下几点: 1、标准工时制度的加班费计算。按照劳动部《关于印发的通知》,应按以下标准支付工资: (1)用人单位依...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>员工拒绝加班,单位是否可以辞退拒绝加班的职工?需要符合什么条件
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单位能否辞退拒绝加班的职工?可以参照下列内容: 加班的前提:员工同意 《劳动法》第四十一条规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>拒绝加班就辞退,可以要求赔偿吗?
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这要看加班在劳动合同中是怎样约定的,公司的规章制度又是怎样规定的有无违反法律规定,如加班违反法律、劳动合同、合法的规章制度。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>员工是否可以拒绝加班,怎么规定的
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员工能拒绝加班。用人单位延长工作时间应当与工会和劳动者协商,一般每日不得超过1小时。用人单位违法延长...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>法律规定员工拒绝加班是否可以
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员工拒绝加班可以,正常情况下用人单位要求劳动者延长工作时间,首先必须是由于生产经营需要,其次要与工会...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工上班打架辞退需要赔偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询员工不愿意调岗的公司可否辞退
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询员工哺乳期拒绝上班,公司可以辞退吗
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哺乳期员工无过错辞退员工,是违法的,可以向劳动保障监察部门投诉,可以申请劳动仲裁,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,劳动者有权要求单位按经济补偿金标准支付双倍赔偿金。 经济补偿金计算标准按劳...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>企业可以要求加班员工拒绝吗
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可以拒绝,但是具体实施办法见下列详细解释。 我国的《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》等法律法规对劳动者加班做了明确的规定:延长工作时间(加班)必须是在确因工作需要,并经工会与劳动者协商一致、...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到可以可以辞退拒绝加班的员工吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工拒绝加班能不能单位辞退员工?
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单位一般不能辞退拒绝加班的职工。根据我国法律规定,劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司可以开除员工吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询2022年员工可以拒绝加班劳动吗
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员工可以拒绝加班。 《劳动合同法》第三十一条规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。 《劳动法》第四十一条规...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>员工试用期间可以拒绝辞退吗
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一、试用期可以退休员工吗?使用者可以证明试用期间劳动者不符合录用条件的,可以解除劳动合同,不需要支付劳动者补偿金,也不需要提前30天通知劳动者。二、...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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