加班费，员工可否可以拒绝
图文52人已浏览
可以。 1、国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 2...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
员工可以拒绝加班，加班原因？
图文364人已浏览
有权拒绝加班，劳动法规定，企业确因生产经营需要，必须延长工作时间的，应与工会和劳动者协商。协商后，企...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
针对法律规定员工拒绝加班是否可以，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
员工有权利拒绝加班吗
视频1,703人观看
郑晓明律师|专职律师，5年经验在线咨询
劳动法加班费规定
视频11,552人观看
张来律师|专职律师，5年经验在线咨询
有什么规定可以拒绝员工加班
问答584人已浏览
1、标准工时制度的加班费计算。按照劳动部《关于印发的通知》，应按以下标准支付工资： （1）用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>
员工是否可以拒绝加班需要怎样解决？
图文20人已浏览
1、标准工时制度的加班费计算。按照劳动部《关于印发的通知》，应按以下标准支付工资： （1）用人单位依...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
咨询我>>
员工可以拒绝加班吗？拒绝会被开除吗？
图文38人已浏览
确定了加班费的计算基数后，还必须区分不同情况，才能准确计算出加班费，实践操作中具体要把握以下几点： ...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
法律规定员工拒绝加班是否可以，律师怎么看
哪些情况下可以拒绝收房
视频1,018人观看
张静律师|
高级合伙人，20年经验
在线咨询
加班费国家是怎么规定的
视频3,345人观看
胡文学律师|
高级合伙人，10年经验
在线咨询
工伤后同事拒绝作证怎办
视频1,936人观看
黄世皓律师|
专职律师，4年经验
在线咨询
员工拒绝加班是否违法,法律上该如何规定
问答584人已浏览
员工拒绝加班一般并不违法。安排加班需要由公司和员工、工会协商一致，且一般每天不超过一小时。如果员工不愿意加班的，在协商时可以提出本人的意见，拒绝加班的要求。...
台湾在线咨询顾问团
咨询我>>
职工能拒绝加班吗,职工可否拒绝加班
问答584人已浏览
一、职工可以拒绝加班吗用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时...
广西在线咨询顾问团
咨询我>>
针对法律规定员工拒绝加班是否可以，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
拒绝加班是否可以被开除，怎么规定
图文27人已浏览
员工拒绝加班不能被开除，用人单位因为员工拒绝加班而开除员工，属于违法解除劳动合同行为。用人单位不可以...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
咨询我>>
可以可以辞退拒绝加班的员工吗?
图文151人已浏览
单位一般不可以辞退拒绝加班的职工。用人单位要求加班的前提是由于生产经营的需要，并且要与劳动者协商一致...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
咨询我>>
员工拒绝加班合不合法
图文224人已浏览
1、员工拒绝加班合法。 2、用人单位需要安排劳动者加班的，必须要与劳动者协商，且一般每日加班不得超过...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
子女能否以放弃继承权为由拒绝赡养父母
视频866人观看
刘云海律师|
高级合伙人，14年经验在线咨询
法律规定什么年龄可以结婚
视频1,495人观看
刘云海律师|
高级合伙人，14年经验在线咨询
遇到法律规定员工拒绝加班是否可以，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
员工拒绝加班能否作为拒绝加班的理由
问答584人已浏览
司对于员工的工作有管理权，但是管理权也是有限制的，必须合理合法才行。员工对于公司安排加班有拒绝的权利，但是下列4种情况是不能拒绝加班的：发生自然灾害、事故或因其他原因，使人民的安全健康和国家资产遭到严...
吉林省在线咨询顾问团
咨询我>>
拒绝加班可以开除员工吗
问答584人已浏览
不可以。公司安排加班是需要与员工协商的，因为加班需占用员工的休息时间，只有在员工自愿的情况下才可以安排加班。如果员工不同意，公司无权强行要求员工加班。 《劳动法》第四十一条，用人单位由于生产经营需要，...
宁夏在线咨询顾问团
咨询我>>
员工拒绝加班规定的消法是什么
问答584人已浏览
可以拒绝加班，但也有特殊情况必须要加班的。《劳动法》第三十六条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。员工拒不加班是合法的同时，该法第四十一条还规定，...
吉林省在线咨询顾问团
咨询我>>
劳动者可以拒绝加班吗，法律是如何规定的
图文34人已浏览
用人单位以不正当理由要求加班的，是可以拒绝的，用人单位不得强迫劳动者加班。但如果发生自然灾害、事故或...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
如非自愿是否可以拒绝加班
图文199人已浏览
如果不是自愿是可以不加班的。用人单位安排员工加班须符合三个条件： (1)生产经营需要； (2)在程序...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
加班不给加班费给调休违法吗
视频5,614人观看
肖丹婷律师|
，8年经验在线咨询
拒绝调解下一步是不是开庭
视频2,474人观看
徐来福律师|
专职律师，6年经验在线咨询
员工拒绝加班能否索要加班费
问答584人已浏览
1、可以索要加班费，这是你的权利。 2、第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的...
上海在线咨询顾问团
咨询我>>
员工可以拒绝加班吗？拒绝会被开除吗？
问答584人已浏览
确定了加班费的计算基数后，还必须区分不同情况，才能准确计算出加班费，实践操作中具体要把握以下几点： 1、标准工时制度的加班费计算。按照劳动部《关于印发的通知》，应按以下标准支付工资： （1）用人单位依...
重庆在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到法律规定员工拒绝加班是否可以，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司强制员工加班员工能否拒绝？
图文164人已浏览
可以。 延长工作时间（加班）必须是在确因工作需要，并经工会与劳动者协商一致、在国家有关规定的前提下，...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
咨询我>>
完不成工作就要加班合法么
视频11,264人观看
徐来福律师|
专职律师，6年经验在线咨询
《劳动法》规定“超过法定休假日加班的”是否可以拒绝加班
问答584人已浏览
国家规定的加班费是怎么算的？用人单位安排劳动者工作超出了标准工作时间，或者休息日、法定假日安排劳动者工作的都视为加班。按照《劳动法》规定，凡是用人单位安排职工加班的，不管该单位是实行计时工资制度还是计...
黑龙江在线咨询顾问团
咨询我>>
员工拒绝加班，单位是否可以辞退拒绝加班的职工？需要符合什么条件
问答584人已浏览
单位能否辞退拒绝加班的职工？可以参照下列内容： 加班的前提：员工同意 《劳动法》第四十一条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要...
西藏在线咨询顾问团
咨询我>>
