没签劳动合同员工申请仲裁公司怎么办
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用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>员工偷走劳动合同.状告公司没有签定劳动合同
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如果单位没有在用工一个月内与劳动者签订劳动合同,那么属于违法,单位应当支付从用工满一个月后的第二天起...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>针对员工偷走劳动合同并仲裁公司要怎样办?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师|专职律师,5年经验在线咨询劳务合同纠纷劳动仲裁吗
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李加刚律师|律所主任,20年经验在线咨询员工公司裁员如何办理劳动仲裁
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当企业接到员工的劳动仲裁后: 第一,主动与申请人进行协商,尽量达成一致意见。 第二,协商不成时,可以通过请求当地劳动部门联系沟通,请求他们居间进行协调。 第三,如果是必须走到劳动仲裁庭时,主动配合劳动...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>劳动仲裁公司说话劳动仲裁员给解决员工与
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调解遵循自愿原则,如果不愿意继续调解,可以让仲裁员裁决,对裁决不服可以上诉到法院。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>劳动合同被员工偷走该怎样举证
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劳动合同被员工偷走,可以通过以下证据证明用人单位与其存在劳动关系:考勤记录;工资支付凭证或记录、缴纳...
柳烁颖律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工偷走劳动合同并仲裁公司要怎样办?,律师怎么看
劳动仲裁对公司影响有多大
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询公司注销了还能劳动仲裁吗
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贾淑文律师| 专职律师,4年经验 在线咨询怎样申请劳动仲裁流程
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询公司员工偷拿走劳动合同要求赔偿可以吗
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如果公司确实和职工签订了劳动合同,缴纳社保,不搭理偷劳动合同的职工,搜集证据,等员工到人力资源和社会保障局投诉或申请仲裁时,积极答辩即可。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条 发生劳动争议,...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>员工请求仲裁, 公司不同意, 公司不同意怎么办, 劳动仲裁有用?
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如果集体辞职或者罢工事情扩大化,对企业将造成巨大损失,用人单位是可以申请劳动仲裁,要求劳动者进行一定赔偿的。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工偷走劳动合同并仲裁公司要怎样办?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动仲裁公司伪造劳动合同会怎样
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用人单位与劳动者发生劳动纠纷,劳动合同可以作为重要的证据提交,如果用人单位作假,属于伪造证据,人民法...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>有劳动仲裁公司吗劳动仲裁员工申请期限
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劳动仲裁员工有申请期限。发生劳动争议时,员工申请劳动仲裁的规定期限是一年,法律规定的仲裁时效期间从当...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>公司丢失员工劳动合同,员工可以要求仲裁赔偿吗?,
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您可以主张公司没有签订书面合同为由,主张双倍工资赔偿。如果对方存在,由于害怕支付双倍工资,自然会乖乖...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询公司调岗可以申请劳动仲裁吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询遇到员工偷走劳动合同并仲裁公司要怎样办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我在公司工作10年,没有签劳动合同,现在公司要我走劳动仲裁怎么办
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第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。最多可要求2年的双倍工资。 第三、如公司违法解除劳动合同,还要承担赔...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>员工偷走公司劳动合同的内容有哪些?
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再找人证当初和他同时签合同的或者与他同一天进公司的,OR当初email通知他来签合同的邮件, 另外,你有没有用他的劳动合同去办过保险啊之类的东东?比如人才引进,没有劳动合同办不了的事情。可以当作证明的...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>公司破产员工工资怎么办, 劳动仲裁也申请了劳动仲裁, 公司会怎么办
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1、企业破产在总则中明确规定,人民法院审理破产案件,应当依法保障企业职工的合法权益。 2、债务人提出破产申请的应当向人民法院提交企业职工安置预案以及职工工资的支付和社会保险费用的缴纳情况;债权人提出申...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>如果劳动合同被员工偷走了,要怎么办呢?
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员工偷走了劳动合同属于偷盗罪,在刑法上,偷窃合同只是手段,要看他目的,及后续的行为。劳动合同经双方签...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司私自调动员工不办理劳动仲裁怎么办?
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公司私自调动岗位,属于变更劳动合同的劳动争议,劳动者可以申请劳动仲裁。变更劳动合同,应当遵循平等自愿...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司吸收合并程序怎么走
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刘兆庆律师| 高级合伙人,12年经验在线咨询劳动合同要给员工一份吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司与员工没有签劳动合同, 公司以员工名义向员工解除劳动合同仲裁
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劳动争议解决的方法有协商、调解、仲裁和诉讼。发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议;当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁员工找公司要工资公司不给发怎么办
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1、你已经经过了劳动争议仲裁并胜诉,劳动争议仲裁委员会应当由用人单位提供或依职权调取的劳动合同文本、工资表等证据,这些证据可以证明你的工资数额、发放时间等。建议你向劳动争议仲裁委员会申请复印相关证据。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工偷走劳动合同并仲裁公司要怎样办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司没跟员工签劳动合同仲裁需要什么资料
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(一)提交申请书: 当事人申请仲裁,应当提交书面仲裁申请书,并按照被申请人数提交副本。 (二)仲裁受...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>申请劳动仲裁工资还是不发怎么办
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蔡明红律师| 律所副主任,13年经验在线咨询公司可以仲裁解除员工劳动合同吗
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员工能够通过申请仲裁来与单位解除劳动合同。因解除和终止劳动合同发生的争议属于劳动争议,如果当事人不愿调解、调解不成的,可以依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,则可以向人民法院提起诉讼。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>员工不和公司签劳动合同,公司能申请劳动仲裁吗?
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可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法解除劳动合同的双倍经济补偿金、支付未签订劳动合同的双倍工资及补缴社会保险。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一...
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