员工旷工不来办理离职
图文838人已浏览
劳动者旷工达到一定时间,用人单位可以解除劳动合同。 劳动者既不请假,又不辞职,不上班的,或者假满后不...
提了离职申请后领导一直不批
图文279人已浏览
1个月以后就可以自动离职。...
针对申请离职后旷工不来了,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
旷工离职最多扣多少钱
视频9,908人观看
公司不批准离职申请怎么办
视频3,968人观看
旷工三天怎么申请离职
问答584人已浏览
员工按照公司的规定自动办理离职手续,若是给用人单位造成损失的,用人单位可基于法律规定要求劳动者赔偿损失。...
离职以后旷工上个月工资还能要回来吗?
图文155人已浏览
以旷工方式离职后上个月的工资还会发,用人单位一次付清劳动者工资。但旷工造成用人单位经济损失的,用人单...
员工不去上班了算旷工还是离职
图文277人已浏览
保留好相关证据,按公司旷工辞退,并给他发函,告之按照公司规定,解除劳动合同,要求在规定时间之前来办理...
不明白,就问一问
申请离职后旷工不来了,律师怎么看
工作合同到期需要离职申请吗
视频4,504人观看
工伤后离职了还能赔吗
视频3,355人观看
离职书面申请怎么写
视频248,240人观看
请,领导不批,可我已休了,算我旷工离职,我申请。
问答584人已浏览
是以下情况是可以申请劳动仲裁的用人单位和劳动者发生以下劳动争议可以申请劳动仲裁:劳动仲裁(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职...
旷工被开除后多久可以再申请离职
问答584人已浏览
旷工被开除,过一个月再去办离职手续是可以的,如果因劳动者的自离给用人单位造成损失的,用人单位可以要求劳动者承担赔偿责任。劳动者依法办理离职手续的,用人单位不得非法克扣劳动者的工资。《劳动合同法》第九十...
针对申请离职后旷工不来了,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
请假不给请,说不来就算旷工,怎么办
图文302人已浏览
对于事假,应当按照公司规章制度和员工守则处理;对于病假,有正规县级以上医院开具的病假条,公司必须请给...
旷工离职有哪些后果
图文2,065人已浏览
旷工离职的后果为: 一、旷工离职,用人单位可以依据《劳动合同法》第三十九条规定做出解除劳动合同关系的...
厂里请假过来会不会算旷工
图文179人已浏览
无论什么情况,没有获得单位同意,就擅自离开工作岗位,的确属于旷工。如果是事假,领导有权决定是否批准,...
商标注册公告后是不是申请成功了
视频2,087人观看
房贷申请期间离职会被拒贷吗
视频1,722人观看
遇到申请离职后旷工不来了,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我离职了还能不能申请回来
问答584人已浏览
可申请劳动仲裁要求经济补偿金。温馨提示:建议委托律师,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。。如您满意我的答案,请采纳。...
离职员工旷工可以申请失业金吗?
问答584人已浏览
旷工离职一般不可以申请失业金。 【法律依据】 《社会保险法》第四十五条规定,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金: (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的; (二)非因...
旷工离职企业辞退我能不能申请失业金?
问答584人已浏览
旷工离职一般不可以申请失业金。失业金申请,是公民在非自愿解除劳动关系的前提下,带上单位出具相关的证明,本人身份证原件等资料才可以到当地社保部门申请失业金。个人自主离职是无法申请失业金的。失业保险金申领...
申请离职一个月后还不让离职
图文351人已浏览
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 1、劳动者按照法律程序提交辞职通知,如果...
提交离职后能不能马上算旷工
图文1,493人已浏览
提交离职后不可以旷工。一旦旷工超过三天,大多数公司都会按照自离处理,很难拿到足额工资。提出辞职后不上...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
离职多久才能申请失业补助金
视频12,532人观看
结婚后多久可以申请离婚
视频391人观看
旷工后自动离职,是否属于旷工?
问答584人已浏览
请假不批算旷工,自动离职是不好的,赶紧回公司办理离职手续。员工离职,正常要提前一个月通知公司,办理正常的交接工作,才能算是正常离职。再者,你旷工一个月,在法律上已经构成公司解除劳动合同的权利。只是你们...
申请仲裁后不上班是否旷工
问答584人已浏览
看情况,依法维权期间不属旷工,且应有工资。...
遇到申请离职后旷工不来了,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
旷工导致离职
图文108人已浏览
旷工离职:旷工几天算自动离职没有明确的规定,看公司自己的规定是怎样的。劳动法关于旷工几天可以开除的问...
对方不肯离婚怎样申请离婚
视频400人观看
申请离职时间。旷工一天。单位有权拒绝离职吗
问答584人已浏览
1、劳动法是没有规定旷工几天当自动离职处理的,你说的情况,也不符合连续旷工三天的规定的,如果用人单位按自动离职对你解除合同的话,可以要求用人单位支付违法解除劳动合同的二倍经济补偿金的赔偿金。《劳动合同...
旷工了不写离职证明可以吗
问答584人已浏览
旷工离职的给公司说明情况,可以要求开离职证明的,新公司要离职证明是为了避免双重劳动关系。 根据《劳动合同法》第五十条:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为...