工作时间在工作岗位突发疾病死亡,是否应认定为工伤
图文155人已浏览
工伤亦称'公伤'、'因工负伤'。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>有病死在工作岗位上算不算工伤
图文260人已浏览
算。为了保障劳动者尤其是因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工的合法权益,国务院颁布了《工伤保险条例》...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对工作岗位突发病死亡算工伤吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
突发疾病不属于工伤怎么赔偿
视频1,711人观看
杨建莉律师|创始人,8年经验在线咨询上班期间突发疾病死亡怎么赔偿
视频3,279人观看
俞城峰律师|联合创始人,12年经验在线咨询在工作岗位上突发疾病算不算工伤, 在寝室休息时突发疾病死亡怎么办
问答584人已浏览
只有在工作岗位突发疾病48小时内经抢救无效死亡的才构成轻伤,在寝室休息时突发疾病死亡的不属于工伤,法律依据是《工伤保险条例》第十五条规定:职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突...
山东在线咨询顾问团咨询我>>企业职工在工作岗位上突发疾病死亡应该怎样处理
图文129人已浏览
企业职工因职业病发作而死亡,当然属于工伤,应享受法律规定的工伤待遇。如果职工是在工作时间内和工作岗位...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤住院突发疾病死亡如何算
图文646人已浏览
工伤住院突发疾病死亡的解决方法具体如下: 1、如果单位的工作人员在工作时间和工作岗位上,突发疾病死亡...
张新仕律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工作岗位突发病死亡算工伤吗,律师怎么看
工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
视频1,656人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询工地突发疾病医疗费用谁承担
视频9,938人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询因病死亡单位如何补偿
视频1,675人观看
黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询劳动法工作时间、工作岗位突发疾病发作导致死亡视同工伤吗
问答584人已浏览
在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;可以视同工伤。若仅患脑溢血,则应当不属于工伤,法律依据:《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>工作时间突发疾病死亡算工伤吗, 工作期间突发疾病死亡, 该如何处理
问答584人已浏览
如果存在劳动关系的,在工作工作时间和工作岗位,突发疾病死亡的,视同工伤,可以按工伤进行处理。职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。相关规定:...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对工作岗位突发病死亡算工伤吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在工作岗位上发病死亡该怎么认定
图文111人已浏览
在工作岗位上发病死亡应当按照工伤认定,按照法律规定,应当从工伤保险基金领取丧葬费补助金、供养亲属抚恤...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>自身高血压在工作岗位死亡算不算工伤
图文519人已浏览
在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的,视同工伤。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>在工作岗位发病之后超过48小时死亡不属于工伤
图文198人已浏览
不能认定为工伤。《工伤保险条例》第十五条的规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤复工后调岗降薪合理吗
视频5,826人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询员工突然离职工资怎么算
视频4,649人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到工作岗位突发病死亡算工伤吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工工作时间和工作岗位突发疾病死亡,如何赔偿,工伤死亡怎么赔偿
问答584人已浏览
职工工作时间和工作岗位突发疾病死亡,视同工伤。根据《工伤保险条例》第三十九条、六十二条、六十四条规定,职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>因突发疾病在工作岗位死亡,认定工伤死亡有没有等级划分?
问答584人已浏览
在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或在48小时内抢救无效,才算工伤死亡。如果符合条件,没有等级划分。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>如果在工作岗位上发病算工伤吗, 工作期间突发疾病, 可以认定工伤吗
问答584人已浏览
如果在工作时间和工作岗位突发疾病,在48小时以内医治无效死亡,算工伤。根据《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>突发疾病死亡能视同工亡吗
图文113人已浏览
如果职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,可以认定为工亡的。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>从事工作工时脱岗死亡算不算工伤
图文247人已浏览
上班脱岗死亡算工伤。如果在上班期间意外死亡,是可以认定为工伤的。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤死亡2020最新赔偿标准
视频2,301人观看
方丹丹律师| 专职律师,7年经验在线咨询非工伤死亡公司要如何赔偿
视频1,789人观看
俞城峰律师| 联合创始人,12年经验在线咨询在工作岗位突发腰间盘突出算不算工伤
问答584人已浏览
不属于,腰间盘突出与工作并无明显关系,不能证明因工作原因导致;而且腰间盘突出也不属于法定的职业病。因此,不属于工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>环卫工人在上班时,离开工作岗位不久突发疾病死亡能算吗
问答584人已浏览
《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工作岗位突发病死亡算工伤吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工人在宿舍躺床上突发疾病死亡算不算工伤
图文184人已浏览
如果是下班后,职工自己在宿舍内突发疾病死亡的,是不算工伤的,单位没有责任,上班时间,分为正常上班时间...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>2020年最新工伤死亡赔偿标准
视频2,055人观看
方丹丹律师| 专职律师,7年经验在线咨询没签劳动合同,在工作岗位上突发疾病死亡,这种情况下,算不算工伤
问答584人已浏览
在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,才属于工伤。不符合以上条件的,不能被认定工伤,与用人单位无关。另外,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>在工作时间并非工作岗位突发心肌梗死亡属于工亡吗
问答584人已浏览
你指的非工作岗位是什么意思没上班还是...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询