劳动合同是试用期前签还是试用期过后签
图文1,734人已浏览
与实习期不同,试用期为劳动合同中的组成部分,并且我国法律规定,试用期最长不超过六个月。也就是说正确的...
劳动合同最多有多久的试用期
图文148人已浏览
劳动合同的试用期最多是六个月。如果是三年以上或者无固定期限的劳动合同,试用期以六个月为限;如果是一年...
针对试用期过多久能签劳动合同?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
三年劳动合同的试用期可以签多久
视频1,009人观看
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
视频5,478人观看
劳动合同签订时间是多久, 试用期是多久, 试用期分别是多久, 试用期
问答584人已浏览
一、与用人单位建立劳动关系时就应该签订劳动合同; 二、根据《劳动合同法》第十九条的规定,根据劳动合同法期限长短可以约定的试用期如下: 第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳...
试用期试用期六个月能签三年劳动合同吗
图文379人已浏览
根据我国法律规定,三年劳动合同试用期6个月属于合法行为。...
2个月试用期劳动合同期限多久
图文1,978人已浏览
2个月试用期的劳动合同,签订的合同期限应为1年以上。关于试用期的具体规定如下: 1、劳动合同期限三个...
不明白,就问一问
试用期过多久能签劳动合同?,律师怎么看
试用期是否需要签合同
视频697人观看
一般试用期的规定是多久
视频309人观看
聘用退休人员需签订劳动合同吗
视频8,702人观看
多久才签三年试用期的劳动合同?
问答584人已浏览
1、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者...
劳动合同期间没签劳动合同第二个月再签试用期是多久
问答584人已浏览
1.根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期...
针对试用期过多久能签劳动合同?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
和劳动者合同能只签试用期么
图文90人已浏览
公司与劳动者只签订试用期合同是不对的,劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。 ...
试用期试用期不能低于劳动合同的多少
图文86人已浏览
试用期的劳动报酬不能低于劳动合同中约定的百分之八十,同时不得低于用人单位所在地的最低工资标准。若试用...
劳动合同是否有效劳动合同试用期不能超过
图文106人已浏览
当事人在劳动合同中约定的试用期最长不能超过6个月。其时间受到劳动合同期限长短的制约,具体根据劳动合同...
签了购房合同多久网签
视频435人观看
劳动者在什么情况下不能签合同
视频501人观看
遇到试用期过多久能签劳动合同?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同签了,过了试用期还能怀孕吗?
问答584人已浏览
如果劳动者已经和用人单位签订了劳动合同,试用期过后,感到身份不适,可以携带医院的诊断证明,和用人单位协商辞职。 如果用人单位不准,劳动者可以提出书面的辞职报告,然后提前三十日通知用人单位,无须用人单位...
试用期六个月,劳动合同应该签多久?
问答584人已浏览
签订三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期在6个月内。...
劳务合同结束后如何签劳动合同,试用期多久
问答584人已浏览
签订应该应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。劳动合同期限三个月以上不满一年的,不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳...
解除试用期劳动合同提前多久
图文257人已浏览
试用期劳动者解除劳动合同应当提前三天通知用人单位,但用人单位出现下列情形之一,劳动者不需要提前通知,...
劳动合同的试用期能否约定试用期
图文311人已浏览
劳动合同可以口头约定延长试用期。 (一)部分劳动合同不得口头约定延长试用期根据《劳动合同法》的规定,...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期没通过有赔偿吗
视频6,909人观看
劳动合同一年一签合法吗
视频6,530人观看
试用期6个月试用一般需要签多久劳动合同
问答584人已浏览
试用期6个月,劳动合同需要签三年以上或者无固定期限的劳动合同。关于试用期期限有以下规定: 1、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 2、劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超...
试用期需要签合同,能签多久呢
问答584人已浏览
劳动者只需提前三天通知用人单位,可以解除。根据《》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”劳动者按此规定辞...
遇到试用期过多久能签劳动合同?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同6个月试用期应该签多少年劳动合同
图文702人已浏览
劳动合同中如果约定了6个月的试用期,当事人应该签三年以上的固定期限劳动合同或者无固定期限的劳动合同。...
劳动仲裁仲裁期限是多久
视频2,534人观看
试用期未签劳动合同双倍工资判多久
问答584人已浏览
下看试用期未签订劳动合同时效时间是如何规定的:公司应在员工入职起一个月内(试用期内也要与员工签订劳动合同)与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的...
没过试用期能不能解除劳动合同
问答584人已浏览
没过试用期的,用人单位可直接通知劳动者解除劳动合同。 《劳动法》第二十五条,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反劳动纪律或者用人...