劳动者不履行劳动合同,用人单位怎么办
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员工不履行劳动合同,公司可以按照公司内部的相关规章制度予以警戒,单位也可以与劳动者协商解除合同;如果...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>单位与劳动者续约合同要提前多长时间
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单位与劳动者续约合同要提前一月,劳动合同期满,当事人协商一致,可以续订劳动合同,并在劳动合同期满前办...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对用人单位找劳动者多长时间不签劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同履行地和用人单位所在地不一致
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黄丽单律师|,4年经验在线咨询劳动者和用人单位签的劳动合同试用期最长不得超过多长时间
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第十九条期限三个月以上不满一年的,不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>这个时候的单位给工人签劳动合同多长时间
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用人单位应当自入职之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。未签订的,第2个月至第12个月且劳动者有工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动者和用人单位签的劳动合同一般签订几年
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劳动合同一般签几年没有具体的规定,因为签劳动合同是要双方自愿的,具体签几年由劳动者和用人单位协商确定...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
用人单位找劳动者多长时间不签劳动合同,律师怎么看
劳务派遣合同一般签多长时间
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询单位私改劳动合同违法吗
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冼洪永律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动者在什么情况下不能签合同
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验 在线咨询用人单位与劳动者签订的劳动合同中,劳动合同的期限为多长时间呢?
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根据《劳动合同法》的规定,劳动合同的期限分为3中:固定期限、无固定期限和以完成一定工作为期限。 1、固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>单位不签劳动合同,劳动者在试用期期间就不劳动合同
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用人单位与劳动者存在劳动关系,那么必须建立劳动合同,而不分开试用期劳动协议,用人单位行为违反《劳动合同法》相关规定,劳动者可以反映到劳动局解决。法律依据:《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对用人单位找劳动者多长时间不签劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
哪些用人单位不能延长劳动者的工作时间
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(一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的; (二)生产设...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>单位不解除劳动合同多长时间能仲裁
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单位不解除劳动合同的,劳动者在知道或者应当知道其权益被侵害之日起的一年内能申请仲裁;如果对仲裁裁决不...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>不签劳动合同对单位和劳动者有什么不利
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如果是单位不签劳动合同的,对单位不利;如果是劳动者不签合同,则对劳动者不利。单位超过一个月不签约的,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同找不到了怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到用人单位找劳动者多长时间不签劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者签订劳动合同是多长时间
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员工签订劳动合同的时间是在用人单位与员工建立了用工关系之后的一个月内。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>单位不签劳动合同申请劳动仲裁需要多长时间
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依据劳动争议调解仲裁法相关明确的规定,单位不签劳动合同的补偿申诉有效期是十五日,即劳动者对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。如果期满不起诉的,裁决书发生法律效力。 ...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位不签劳动合同, 劳动者维权的时间, 劳动合同有没有法律效力
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【法律意见】用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。可以要求公司支付你2008年至2010年6月双倍的工资。要在离职后一年内申请,离职后一年...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>单位与员工一般签多长时间的劳动合同
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单位与员工一般签两三年的劳动合同,也可以签十几二十年,具体期限由与用人单位和劳动者协商确定。劳动合同...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>签订劳动合同的双方主体是劳动者与用人单位
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劳动合同的主体,即劳动法律关系当事人,具体指“劳动者”和“用人单位”。劳动合同的主体是由法律规定的,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
哪种情况下用人单位不必向劳动者支付经济补偿
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郝世昌律师| 合伙人,6年经验在线咨询劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳务派遣劳动者与单位订立劳动合同应该签订多长时间
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劳动合同法第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>与劳动单位签订了劳动合同但用人单位不给劳动者怎样办
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以单位不签劳动合同为由申请劳动仲裁,要求单位支付双倍工资差额。单位就会主动提供劳动合同了。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到用人单位找劳动者多长时间不签劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位不与劳动者签订劳动合同,不给缴纳社会保险
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如果用人单位没郁在规定的时间内与劳动者签订书面劳动合同,劳动者可以向劳动监察部门投诉,也可以收集相关...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>试用期不签订劳动合同违法吗
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严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询用人单位不签劳动合同要求劳动者仲裁要多久
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用人单位不解除劳动合同的一年内可以申请仲裁。 《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者与用工单位签订的劳动合同,用人单位与劳动者之间是什么关系
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什么是劳动关系、劳动合同?劳动关系是指劳动者成为用人单位的一员,为企业提供有报酬的劳动,从事的是企业日常业务的组成部分的劳动,则从这个事实发生之日起,劳动者与企业之间就建立了劳动关系。劳动合同是劳动者...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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