临时雇佣人员死亡能否认定工伤
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职工因工受伤的属于工伤,据劳动部《企业职工工伤保险试行办法》(劳部发266号)第8条的规定,职工由于...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>私人雇佣雇员因私人工伤如何赔偿?
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私人雇佣中没有工伤这种赔偿方式。雇佣关系属于劳务关系,若提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对私人雇佣临时工工伤如何认定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
临时工工伤如何赔偿打官司
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胥斐律师|律所副主任,11年经验在线咨询被认定工伤后如何赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询临时雇佣的工人发生事故如何处理, 临时雇佣工人受伤能否认定为工伤
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临时雇佣的工人发生事故,按照人身损害赔偿办法处理,不能认定工伤,认定工伤的前提是,必须有劳动关系,不符合劳动关系的用工,都不能认定工伤。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>工伤如何赔偿私人雇佣工伤赔偿
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现我国对雇佣中发生工伤赔偿是按照工伤赔偿标准。工伤鉴定流程有三个步骤,分别是工伤认定,劳动能力鉴定和...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>雇佣临时工摔伤谁负责
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雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。若是对雇员对摔伤行为存在故意或者是重大过失的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
私人雇佣临时工工伤如何认定,律师怎么看
参加工作时间如何认定
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询因工死亡如何认定
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验 在线咨询如何处罚雇凶伤人行为
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姜超律师| 专职律师,9年经验 在线咨询私人雇佣工伤私人雇佣工伤标准私人雇佣工伤赔偿标准
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以提供劳务者受害责任纠纷为案由起诉,建议作三期鉴定与伤残鉴定作为证据,你如果实际支出并有证据支持,你可以向老板主张下列项目:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、因伤致...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣私人临时工上班员工受伤该赔偿吗
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私人雇佣临时工受伤了雇主应负雇员的人身损害赔偿责任,如果雇员也存在过错的,则雇主与雇员按照过错比例承担责任;如果雇工没有过错所有的责任由雇主来承担。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对私人雇佣临时工工伤如何认定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
私人雇佣临时工受伤了雇主应负怎样的责任
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私人雇佣临时工受伤了雇主应负雇员的人身损害赔偿责任,如果雇员也存在过错的,则雇主与雇员按照过错比例承...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>私人雇佣的临时工工人受伤应由劳动局负责吗
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私人雇佣临时工受伤了雇主应负雇员的人身损害赔偿责任,如果雇员也存在过错的,则雇主与雇员按照过错比例承...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>临时雇佣关系工伤误工费标准
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误工费根据受害人的误工时间(误工天数)和收入状况(受害人工资)确定。人身损害赔偿误工费是指受害人从遭...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工人工伤如何赔偿多少钱
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询工伤如何界定和如何赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到私人雇佣临时工工伤如何认定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤认定标准临时雇佣是啥意思
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临时工工伤认定标准是:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>临时雇佣工人受伤能否申请工伤
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从你的描述看,你不能申请工伤。你与该公司之间仅存在民事雇用关系,而不存在劳动关系或者事实劳动关系。我国《工伤保险条例》规定的职工,是指与用人单位存在劳动关系的各种用工形式、各种用工期限的劳动者。因此,...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>临时雇佣工伤认定标准是怎么样的呢
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临时工工伤认定标准是:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>员工私人雇佣受伤算工伤吗
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不算。工伤认定是劳动行政部门按授权对职工由于事故伤害,患职业病是否属于工伤或者视同工伤进行定性的行政...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>临时工可以雇佣童工吗
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不可以。用人单位应按《未成年保护法》第六十八条规定处罚。非法招用未满十六周岁的未成年人,或者招用已满...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤认定需要本人去吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询交通事故工伤双重赔偿该如何认定
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韩璐律师| 专职律师,1年经验在线咨询临时雇用工人工伤如何处理
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要先弄清是雇佣关系还是劳动关系?雇佣关系可以起诉要求人身损害赔偿,致人身体伤害的,应当赔偿医疗、误工、护理、交通、住宿、住院期间伙食补助、必要的营养等费用损伤达到伤残等级的,还需要残疾赔偿金、残疾辅助...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>违法雇佣的临时工工伤认定程序是什么样的
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1、如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时,及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服(...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到私人雇佣临时工工伤如何认定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
临时雇佣工人,在工地受伤还该怎样办
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要先弄清是雇佣关系还是劳动关系?雇佣关系可以起诉要求人身损害赔偿,致人身体伤害的,应当赔偿医疗、误工...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>认定工伤的流程
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询私人雇佣工人在单位受伤如何处理
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私人雇佣工人干活受伤,雇主要承担赔偿责任,即应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>私人雇佣临时工受伤了雇主应负怎样的责任,有哪些规定
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私人雇佣临时工受伤了雇主应负雇员的人身损害赔偿责任,如果雇员也存在过错的,则雇主与雇员按照过错比例承担责任;如果雇工没有过错所有的责任由雇主来承担。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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