每周上班超过40小时违反劳动法吗
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根据我国相关法律法规,每周工作时间不得超过四十个小时,否则将被视为违法行为。 如果根据企业自身的生产...
赵佳律师|专职律师,14年经验咨询我>>劳动法规每周工作多少小时?每月工作多少天?
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按劳动法规的规定,每周正常工作时间不超过40个小时,每月正常工作天数为21.75天。...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对劳动法中每周有40小时的工作吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
每周工作时间超过44小时是否犯法
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丘扬律师|专职律师,5年经验在线咨询劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师|专职律师,7年经验在线咨询劳动法规定每周工作时间是40小时还是44个小时?
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劳动法并未对每月的时间做出规定,但对于每周的工作时限做出了约定。规定每周工作5天,每天8小时,超过这个时间的都是加班,法定节假日也应该休息。《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时...
山东在线咨询顾问团咨询我>>每周工作时间不超过44小时还是40小时
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一、每周工作时间不超过44小时还是40小时 1、每周工作时间不超过44小时。用人单位应当保证劳动者每...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>每周工作七天,每天工作八个小时违法吗
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您可以申请劳动仲裁或者向劳动监察部门投诉单位这种违法行为。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法中每周有40小时的工作吗,律师怎么看
5个工作日包括周六周日吗
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徐来福律师| 专职律师,6年经验 在线咨询女满40周岁怎样交社保
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郝科名律师| 专职律师,5年经验 在线咨询工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询不定时工作制劳动者每周平均每周工作8小时
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根据原劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》(劳部发[1994]503号)的规定,经批准实行不定时工作制的职工,不受《劳动法》第41条规定的日延长工作时间标准和月延长工作时间...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动时间每周40小时还是44小时
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咱们的劳动时间上限是每周44个小时!根据劳动法36条的规定,我们每天工作的时间不能超过8小时,每周总计不能超44小时。 职工工作时间的规定也说了,我们每天要工作8小时,每周工作40小时。虽然有每周工作...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法中每周有40小时的工作吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法一周工作时间40还是44
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根据我国法律规定,平均每周工作时间不超过四十四小时。...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动法规定一周工作时间到底是44小时还是40小时
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《中华人民共和国劳动法》 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>我国法定工作时间是每日工作几小时每周工作几小时
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法定工作时间是职工每日工作8小时、每周工作40小时,任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间。工作时间...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>家人工作和生活中涉及的法律
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蒙伟宇律师| ,4年经验在线咨询国家法定工作时间
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询遇到劳动法中每周有40小时的工作吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
每周6天40小时标准工作时间
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每周6天40小时标准工作时间是符后劳动法规定的,不会给加班费。《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者,...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定每周工作时间为40小时,休息日安排劳动者工作又不能安排
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工正常工作时间为每日工作8小时,休息日安排劳动者工作,企业可以首先安排补休,支付不低于工资200%的工资报酬。由此可见,每周工作40小时。《劳动法》规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的。在无法安...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>我国劳动法规定的工时制度有哪几种,每周工作不超过40小时的怎么办
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我国劳动法规定的工时制度有三种,即标准工时制、综合工时制和不定时工时制。根据《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》(国务院令第174号)的规定,我国目前实行劳动者每日工作8小时,每周工作40小时...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>每周超过40小时赔偿
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根据我国相关法律规定,对于每周超过40小时赔偿,是需要将延长的时间按照支付不低于工资的百分之一百五十...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>2022年每周工作42小时违反劳动法规定么?
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只要支付了加班工资,不违反。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
我国目前的法定工作时间是
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徐来福律师| 专职律师,6年经验在线咨询小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师| 合伙人,13年经验在线咨询劳动法规定每周工作时间不超过40小时,用人单位能否解除劳动合同?
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劳动法没有间隔休息的补偿规定。根据《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》(国务院令第174号)的规定,我国目前实行劳动者每日工作8小时,每周工作40小时这一标准工时制度。有条件的企业应实行标准工...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>每周工作6天每天8小时违法吗
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每周工作6天每天8小时不违法。用人单位安排劳动者从事的工作时长不得超过每周44小时在劳动法中,有明文表示,用人单位必须保证劳动者每周至少有一次24小时的休息,也就是说,不是强制要求用人单位,必须规定连...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法中每周有40小时的工作吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
每日工作多少个小时每周工作多少个小时
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每日工作不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十四小时。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>公司乱扣工资违反劳动法吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询每周8小时超过40小时
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抱歉,您的问题不是很清晰。根据现行法律规定,每天8小时,一周40小时,一周最少休息一天,如果你的工作时间超过额上述的规定,那么企业就应当支付加班费。超过8小时或每周40小时的加班时间,加班费为1.5倍...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>每周工作时间超过40个小时,用人单位不得遵守劳动合同法的规定吗?
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这样做是不合法的,你应该申请仲裁。每周工作时间最长不得超过44个小时:根据劳动法第三十六条规定:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。”第四十一条规定用人...
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