公司合同到期没有续签,但一直在公司上班,是否属于
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劳动合同期限届满后,用人单位并没有提出续签劳动合同,但是仍允许劳动者正常工作的,如超过一个月不满一年...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>上班公司没给签合同
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上班不签合同可以向用人单位所在地的劳动保障部门投诉,用人单位与劳动者自用工之日起应当签订劳动合同,如...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对在公司上班一直没有签合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
跟公司没签合同直接离职合法吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询合同过期了没续签,还在上班受法律保护吗?
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询在厂里面上班,公司一直没有签合同也没有交社保现在离职有补助吗
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可以申请劳动仲裁要求支付经济补偿金。...
河北在线咨询顾问团咨询我>>没有签劳动合同在公司上班法律上有吗
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在公司上班没有签订劳动合同的,劳动者可以要求用人单位签订劳动合同,如果不签订的,劳动者可以主张双倍工...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>在一个公司上班签另外一个公司的劳动合同
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如果签约公司是派遣公司,不违法劳动法。但劳动合同上应该约定工作地点。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
在公司上班一直没有签合同,律师怎么看
公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询公司没有签合同离职工资怎么算
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询如果公司一直没有注销会怎么样
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询劳动合同签订后一年没有有劳动合同, 一直在公司上班, 可以申请仲裁
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可以申请劳动仲裁的根据《劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>公司一直不签劳动合同, 但是一直在公司上班, 一个月后我可以辞职吗
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劳动者可以辞职,并可主张从入职第二个月起的双倍工资。用人单位用工超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的,已是非法用工,劳动者可以要求用人单位支付二倍的工资。如有争议,劳动者可向劳动仲裁委申请仲...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对在公司上班一直没有签合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在工厂上班没有签合同,可以直接辞职吗
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在工厂上班但是没有签订劳动合同,是可以直接辞职的。但是应当提前三十天以书面形式通知工厂。同时还可以要...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>上班期间,公司没有签合同,合同没有到怎么办?
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上班不签合同可以向用人单位所在地的劳动保障部门投诉,用人单位与劳动者自用工之日起应当签订劳动合同,如...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>签了合同没上班公司违法吗
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签了合同公司不给员工违法,劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。因此如果签了合同公司不给员工的,可...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>残疾人在公司上班社保怎么交
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询分公司签合同的有效吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到在公司上班一直没有签合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司一直没有给劳动合同,说留在公司,也没有叫员工签合同
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用人单位不与劳动者签书面劳动合同的,员工可主张一定时段的双倍工资。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>在公司上班4年公司没给签劳动合同没给工作证一直没买社保怎么办
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以单位不缴纳社保理由辞职,可以要求单位按工作年限支付补偿金《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>在公司上班没有签劳动合同, 现在在公司上班, 老板不让走, 怎么办?
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如果没有签订劳动合同,公司应该支付双倍工资。请保留工资单,并在工作期间拍照、录像搜集在公司工作、工作时间的证据。 用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>公司让一直上夜班合理吗
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国家规定劳动者每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十四小时。用人单位由于生产经营需要,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>还没签合同就让我直接上班
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入职一个月签合同合法,超过一个月没合同,第二个月起一年可以要求双倍工资,试用期提前三天通知单位辞职,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询如何在电子合同上签字
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询以前签订过合同现在一直没有上班该怎么办
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一直没上班,也就是说劳动合同并没有实际履行,所以,劳动合同无效,无需纠结...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>和公司没有签订劳动合同, 在公司没有去上班怎么办
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第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。仲裁支持11个月双倍工资,法院可支持2年的双倍工资。 第三、如公司...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到在公司上班一直没有签合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
国企没签合同直接通知上班
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对于新上岗的劳动者,用人单位与劳动者可以约定试用期也可以不约定试用期。如果用人单位与劳动者约定试用期...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司不续签合同是否有赔偿
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询公司一直不签劳动合同, 一个月后才发现我在公司上班, 可以拒签吗?
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可以拒签,并可主张两个半月的双倍工资。用人单位用工超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的,已是非法用工,劳动者可以辞职,并可要求用人单位支付二倍的工资。如有争议,劳动者可向劳动仲裁委申请仲裁(...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有签劳动合同但有员工在厂上班
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劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位从第二个月开始支付未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)以及违法辞退的赔偿金,从劳动者离职开始算,劳动仲裁时效为一年!如何申请劳动仲裁:1、去当地...
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