我签了劳动合同,现在老板开除我,工资怎么算
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中华人民共和国劳动合同法实施条例第六条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>在我国解除劳动合同和开除有什么区别
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在我国解除劳动合同和开除的主要区别:辞退是用人单位主动作出的行为,解除合同可以是劳动者或单位单方提出...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对工资结算在我国什么是劳动合同开除补偿金,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
解除合同补偿金怎么算
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询解除劳动合同与开除的区别是什么?
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询解除劳动合同补偿金在清算时视同工资优先受偿
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公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金,缴纳所欠税款,清偿公司债务后的剩余财产,有限责任公司按照股东的出资比例分配,股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。公司正常清算时,对...
福建在线咨询顾问团咨询我>>解除劳动合同补偿金在公司清算时视同工资优先受偿
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公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金,缴纳所欠税款,清偿公司债务后的剩余...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>我在国企工作五年单位解除劳动合同我应该得什么补偿
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做年给予一个月的本人工资。。。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工资结算在我国什么是劳动合同开除补偿金,律师怎么看
劳动合同赔偿金和补偿金区别
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询按劳动法辞退员工补偿金怎么算
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询公司裁员经济补偿金怎么算, 在我国解除劳动合同经济补偿金如何计算
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具体计算方法为:经济补偿金=解除或者终止前十二个月的月平均工资X工作年限。根据《劳动合同法》第四十一条、第四十六条、第四十七条,用人单位依照企业破产法规定进行重整而裁员的;生产经营发生害碃愤度莅道缝权...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>公司解除劳动合同补偿金是按实发工资算还是按劳动合同的实际工资算
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公司解除劳动合同,那么按劳动合同法规定,公司要支付经济补偿给劳动者的,而且以劳动者近12个月平均工资为准,因此,是以劳动者实发工资为依据的。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对工资结算在我国什么是劳动合同开除补偿金,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在我国合同到期怎么结算工资吗?
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劳动合同到期的相关情况,具体你可以参照以下法律观点: 劳动合同到期,若公司不再与你续签或提供的劳动待...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>我被单位无故开除怎么算工资补偿金?
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醉驾伤人用人单位可以解除合同。醉驾是刑事犯罪,应处拘役,并并处罚金。根据《劳动合同法》 第三十九条(...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在我国没有签劳动合同可以开除员工吗
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如果劳动者具备下列情形之一的,用人单位能够予以开除:同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到工资结算在我国什么是劳动合同开除补偿金,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我与公司解除劳动合同,工资是立马结算,还是下个月开始结算,合法
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对于劳动者与单位解除劳动关系后工资支付的时间,各地的法律规定都一样,有的地方规定当天支付,有的地方规定可以解除劳动关系后一到两日支付,还可以由双方协商,所以具体什么时间支付工资合法,要看您当地的规定。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除补偿金怎么算, 解除劳动合同补偿金的计算方法是怎样的
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解除劳动合同补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿金。《劳动合同法》第四十七条【经...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>如何计算解除劳动合同一年工资补偿金
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用人单位在劳动合同到期之前提出解除合同的,应当依照国家有关规定向劳动者支付经济补偿。对于经济补偿金的计算问题,主要有如下几个方面需注意: (1)经济补偿金的计算年限。按照现有的法律规定在用人单位提出解...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>在我国劳动合同没有写明工资加班工资怎么算
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可以参照同行业,同岗位的平均水平计算。 《劳动合同法》第十七条规定,劳动合同应当具备以下条款: (一...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在我国解除劳动合同赔偿金要交个税吗
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在我国解除劳动合同所取得的赔偿金是要交个税的,一般会作为工资薪金所得计征个人所得税。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
什么情况下员工可以解除劳动合同
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严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询被公司开除有什么补偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询解除劳动合同经济补偿金试用期工资算在平均工资里吗
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经济补偿金按劳动者本人解除劳动合同前12个月平均工资计算,解除劳动合同前12个月含有试用期的,试用期工资包括在内。《劳动合同法实施条例》第二十七条劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除赔偿金不算在工资里怎么办
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解除劳动合同赔偿经济补偿金时,加班费也计算在内。依据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工资结算在我国什么是劳动合同开除补偿金,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同开除员工什么赔偿
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解除劳动关系的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询公司解除劳动合同补偿金是根据我的工资还是按
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如果公司无故跟您解除合同,根据《劳动合同法》第四十七条“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同的赔偿金算在工资里面吗?
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解除劳动合同赔偿经济补偿金时,加班费也计算在内。依据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的...
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