员工辞职可以随时代签劳务合同吗?
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签劳务合同一般可以随时辞职。劳务合同不属于劳动合同,不受《劳动合同法》与《劳动法》的限制。当事人之间...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>有事想要辞去工作,签劳务合同可以随时辞职吗?
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劳动者与公司签订劳动合同后是不可以随时辞职的,劳动者辞职的,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对签劳务合同可以随时辞职当天走么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询劳务合同想走就可以走吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询入职时没有签订劳动合同,辞职时可以随便走吗
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劳动者与用人单位没有签订劳动合同,但以形成劳动关系。如果超过一个月的试用期,劳动者不主张签订劳动合同且放弃经济追索权利的,劳动者可以随时离职。...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>临时工合同到期可以辞职当天走吗
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临时工合同到期可以当天办完离职手续后走,而不是辞职当天做。因为劳动合同到期终止,不需要再通过辞职解除...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>我没有签合同,没有签合同的劳务工可以随时辞职吗?
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(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
签劳务合同可以随时辞职当天走么,律师怎么看
劳动合同可以随时终止吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询不定期租赁合同当事人可以随时解除合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询试用期可以随意辞职吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询2022年临时工没有签合同可不可以当天辞职当天走人
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1、是不允许的,想要辞职的话,需要提前的时间根据所处的是试用期还是转正后的是存在区别的。 2、根据《劳动合同法》第三十七条中的明文规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>娱乐场所可以当天辞职当天走吗?签合同了。
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我来回答1,有试用期,提前三天提出2,没有试用期,应该提前一个月,但是用人单位没有给你缴纳社保之类的你可以随时解除。你根据情况而定。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对签劳务合同可以随时辞职当天走么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
签了劳务合同没有签劳动合同可以随时离职?
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签署了劳务合同的当事人不能随意解除劳动关系,因为劳务合同依法成立之后,签约双方都必须履行各自的责任与...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同签订以后, 劳动者可以随时辞职吗?
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签了劳务合同不可以随时辞职。一般情况下,企业在短期临时用工的时候,会和临时工签订劳务合同。等合同签订...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工可以辞职随时走么
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员工可以辞职随时走么 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立...
单治律师| 高级合伙人,7年经验 咨询我>>离职可以当天离开当天结工资吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询保管合同可以随时解除吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询遇到签劳务合同可以随时辞职当天走么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签了合同辞职是不是当天就可以走?
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>签订劳动合同后可以辞职吗,签订劳动合同后劳动者可以随时辞职吗?
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首先,根据我国《劳动合同法》的相关规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 所以,签订劳动合同是劳动者在和用人单位建立劳动关系必要内容。 其次,《劳动合同...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>没签劳动合同,临时工可以随时走人吗,没有签劳动合同可以随时走吗
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可以随时离职,但是需要书面通知该单位; 一、个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>小时工可以随时辞职随时走吗
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小时工在满足以下条件可以随时辞职随时走。 小时工是指某些以小时为计算单位来获得收入的劳动者,小时工有...
覃永雄律师| 专职律师,29年经验 咨询我>>没签合同辞职当天走是否合法?
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跟公司没签合同直接离职不合法。 只要产生了事实上的劳动关系,即使未签合同,也应当遵守相关规定。就算是...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询无限期合同可以辞职吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同签了一年, 没有签劳动合同, 就是随时可以辞职走人吗
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是的。单位做法违法,劳动者可随时提出解除劳动关系的。第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。第三、如公司违法解...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>签了劳务合同没有签劳动合同可以随时离职?
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签署了劳务合同的当事人不能随意解除劳动关系,因为劳务合同依法成立之后,签约双方都必须履行各自的责任与义务。若劳务派遣员工想要提出辞呈,那么他们应遵循法律规定,预告用人单位一个月的期限,以便公司预先安排...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到签劳务合同可以随时辞职当天走么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
当时辞职当时走可以吗
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当时辞职当时走可以,但要经得用人单位的同意。一般情况下,劳动者想辞职的,应当提前以书面形式通知用人单...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询辞职合同没签是不是可以随时辞职
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没有签订书面劳动合同的,为不定期劳动关系,劳动者可以随时终止劳动关系。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>无签合同的辞职能随时走吗
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 如果公司没有跟你签劳动合同,你可以按照试用员工执行,提前三天跟公司提出书面的辞职申请...
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